Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und implementiere innovative Identity-Governance-Prozesse in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Avanade, ein führendes Unternehmen im Microsoft-Ökosystem mit globaler Reichweite.
- Vorteile: Mindestens 80 Stunden Weiterbildung pro Jahr, Karriereberatung und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Kultur mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Nutze deine Leidenschaft für Technologie, um echten Einfluss auf Kundenprojekte zu nehmen.
- Qualifikationen: Begeisterung für Identity-Themen und Grundkenntnisse in Microsoft Entra ID.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Summary
Dich zeichnet die Leidenschaft für Technologie aus und du hast ein besonderes Gespür und ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse und Herausforderungen von Kunden?
Du fühlst dich im Microsoft Umfeld zu Hause und bringst langjährige technische Erfahrung mit.
Dann bist du genau richtig bei uns!
- Als sogenannter Customer Engineer bist Du Teil eines Teams herausragender
- Technologieexpert: innen, die als Trusted Advisor und SMEs
Kund: innen vornehmlich im öffentlichen Bereich unterstützen.
Dazu gehört die Beratung zur Digitalisierung, Optimierung der IT-Umgebung, insbesondere um zukünftige Probleme zu vermeiden oder auch die Unterstützung unserer
Kund: innen auf dem Weg in die Cloud.
Key Responsibilities
- Design & Umsetzung, je nach
Erfahrungslevel: Du konzipierst und implementierst Identity‑Governance‑Prozesse (JML, Birthright‑Access, Rezertifizierungen, Request‑/Approval‑Workflows) in Microsoft Entra ID Governance.
- Lifecycle & Provisioning: Modellierung von Identitäten, Rollen (RBAC/ABAC) und Policies; Integration von HR‑Systemen (z.
SAP/Workday) und Zielsystemen via SCIM/REST/AD/Entra inkl.
Connector‑Design.
- Access Reviews & Entitlement Management: Implementierung von Kampagnen, So D‑Regeln, Delegations‑ und Rezertifizierungsprozessen; Automatisierung von Kontrollen.
- Privileged Access & Compliance: Verzahnung mit PIM, Logging/Monitoring sowie regulatorischen Anforderungen (z. B. ISO27001, SOX, NIS2/DORA - kundenspezifisch).
- Adoption & Enablement: Workshops, Guidelines, Betriebskonzepte; je nach Seniorität fachliche Führung von Workstreams, Mentoring und Qualitätssicherung (Konzept‑/Design‑Reviews).
Skills and experiences
- Must‑haves (Level‑unabhängig): Begeisterung für Identity‑ & Access‑Themen, strukturierte Arbeitsweise und Lernbereitschaft.
Grundkenntnisse in Microsoft Entra ID, ADDS und gängigen Auth‑/Autz‑Protokollen (LDAP, Kerberos, OAuth2.0, OIDC, SAML).
- Für Junior-Profile: Erste Praxis in IGA oder IAM (z.
Access Reviews, Berechtigungsanträge, Provisioning) - aus Studium, Praktikum oder 1-2Jahren Berufserfahrung.
Basis‑Skills in Power Shell/SQL oder REST/SCIM‑APIs sowie Verständnis von JML‑Prozessen.
- Für erfahrene Profile (Senior/Architect): Mehrjährige End‑to‑End‑Erfahrung in Design & Implementierung von einer IGA‑Suite (Microsoft Entra ID Governance, One Identity, Sail Point, Omada) inkl.
Daten‑/Rollenmodellierung, So D, Access‑Reviews, Lifecycle‑Workflows.
Governance‑Frameworks (RBAC/ABAC), Policy‑ und Kontroll‑Design, PIM‑Integration, Automatisierung (z.
Power Shell, Rules/Policies, REST) und Betriebs-/Transition‑Konzepte.
Beratungskompetenz: Kundenworkshops, Architektur /Entscheidungsvorlagen, Stakeholder Management.
Benefits und Kultur
- Starte beruflich durch Einige der Vorteile wenn du bei Avanade arbeitest: Die Möglichkeit, für Microsoft Global Alliance Partner des Jahres zu arbeiten (14 Jahre in Folge), mit außergewöhnlichen Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und Schulung (mindestens 80 Stunden pro Jahr für Schulungen und bezahlte Zertifizierungen) Zusammenarbeit mit technisch versierten und qualifizierten
Kolleg: innen weltweit.
- Ein engagierter Career Adviser, der dich bei deinem Karrierewachstum unterstützt.
- Motivierte und hilfsbereite Kolleg: innen, die wirklich an dir interessiert sind.
- Erfahre mehr über einige unserer Vorteile hier.
- Der perfekte Ort zum Arbeiten Über 60.000 Professionals, 26 Länder und ein Universum – das ist Avanade.
Egal welche digitale Fragestellung, im Microsoft-Ökosystem finden wir die Lösung.
- Wir sind nicht von schlechten Eltern.
Accenture LLP und die Microsoft Corporation haben uns 2000 in die Welt gesetzt.
Logisch, dass wir das Beste aus beiden Welten gekonnt verbinden.
- Wenn du dich dafür entscheidest, deine Fähigkeiten und individuellen Talente bei Avanade einzubringen, wirst du im Gegenzug einzigartige Erfahrungen, unbegrenzte Lernmöglichkeiten und ambitioniertes Wachstum erleben.
- Und während wir auch weiterhin in unsere vielfältige und inklusive Kultur investieren, dabei noch innovativer und kreativer werden, sorgen wir dafür, dass unsere
Kund: innen von unseren technischen Innovationen profitieren und es unseren Communities gut geht.
- Du wirst Teil eines smarten Teams, das dich unterstützt, fördert, leitet und auf deine Expertise baut.
- Der perfekte Start in einem Unternehmen, das gegründet wurde, um geschäftskritische, führende Technologielösungen zu implementieren und gleichzeitig die Art und Weise, wie Menschen arbeiten, interagieren und leben verbessern möchte.
- Do What Matters Wir glauben daran, dass inklusive und diverse Teams jede Challenge meistern – wer sich Herausforderungen mit Leidenschaft und Mut stellt, ist bei uns genau richtig.
- Wir freuen uns auf deine Bewerbung – unabhängig deiner Herkunft, Nationalität, Glaube, Behinderung, Alter, Familienstand, Partnerschaftsstatus, sexueller Orientierung und deines Geschlechts.
- Vielfalt in jeder Form ist uns eine echte Herzensangelegenheit und ein fester Bestandteil der Avanade-Kultur.
- At Avanade, we advance the world through the power of people and Microsoft. Join us to shape your skills and the future with bold ideas and innovative solutions.
- Our partnership with Microsoft and Accenture empowers you to unlock your full potential.
Working at Avanade offers the chance to build a career path that suits your skills and interests and the freedom to be your authentic self.
We are committed to your growth, well-being, and success.
This is where passion meets opportunity, technology meets humanity, and every challenge is a chance to make a genuine impact on colleagues, clients, and communities.
Together, we do what matters.
#J-18808-Ljbffr
(Senior) Identity Governance Berater:in / Architect (w/m/x) Arbeitgeber: 3209 Avanade Deutschland GmbH Company
Avanade ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das von einer starken Partnerschaft mit Microsoft geprägt ist. Mit außergewöhnlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten, einem engagierten Career Adviser und einem unterstützenden Teamkolleg:innen-Netzwerk fördert Avanade nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern auch eine inklusive und vielfältige Unternehmenskultur, in der du du selbst sein kannst. Die Chance, an spannenden Projekten mit modernsten Technologien zu arbeiten, macht diese Position besonders attraktiv für alle, die in der Data Engineering-Branche tätig sein möchten.
Kontaktdaten:
3209 Avanade Deutschland GmbH Company Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Senior) Identity Governance Berater:in / Architect (w/m/x) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei 3209 Avanade Deutschland GmbH Company bewerben
Viele Unternehmen, wie 3209 Avanade Deutschland GmbH Company, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Identity Governance Berater:in / Architect (w/m/x) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf 3209 Avanade Deutschland GmbH Company und die ausgeschriebene Position (Senior) Identity Governance Berater:in / Architect (w/m/x) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei 3209 Avanade Deutschland GmbH Company vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von 3209 Avanade Deutschland GmbH Company an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
