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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle maßgeschneiderte Softwarelösungen und analysiere Geschäftsprozesse mit unseren Kunden.
- Arbeitgeber: 360 Consulting ist ein schnell wachsendes IT-Dienstleistungsunternehmen für Microsoft Dynamics 365.
- Mitarbeitervorteile: Zentrale Lage in München, flache Hierarchien und unbefristete Festanstellung nach der Probezeit.
- Warum dieser Job: Spannende Projekte, Raum für innovative Ideen und eine angenehme Arbeitsatmosphäre warten auf dich.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Informatikstudium und mindestens 5 Jahre Berufserfahrung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Erfahrungen mit Azure, MS Dev Ops und Testautomatisierung sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
360 Consulting sucht erfahrene Experten…
… die weiterdenken, Fragen stellen, und kreative Ideen umsetzen wollen.Wir sind ein schnell wachsendes Unternehmen in der IT-Dienstleistung für die Business-Software„Microsoft Dynamics 365“ ERP und CRM. Unsere Kunden sind sowohl einschlägige Konzerne als auch Mittelstands-Organisationen und wir helfen denUnternehmen dabei, ihre Prozesse zu digitalisieren.
Als strategischer Partner bei der Lösung unternehmerischer Probleme bieten wir unseren Kunden einen umfassendenService aus einer Hand, der von der Systeminfrastruktur bis zu den kfm. Systemen reicht. Ihre Aufgaben sind dieAnalyse von Geschäftsprozessen gemeinsam mit unseren Auftraggebern und dem Consulting. Darauf basierendrealisieren Sie maßgeschneiderte Lösungen u.a. auf Basis des Dynamics 365-Systems. Als Entwickler gehörenAnalyse, Konzeptionierung, Realisierung, Implementierung sowie die Tests ebenso zu Ihren Aufgaben wie dieDokumentation der Individualanpassung.
Du hast Lust auf eine Karriere im Bereich Business Applications?
Let’s Go – Bewerben!
Unser Büro in München liegt bei der Fresenius-Akademie in Schwabing West unmittelbar an der HaltestelleHochschule / Leonrodplatz. Binnen 15 Minuten sind wir vom Hauptbahnhof mit den öffentlichen Verkehrsmittelnerreichbar!
Das bieten wir:
- Helles Büro in zentraler Lage in Schwabing West (Haltestelle Hochschule / Leonrodplatz)
- Herausfordernde Projekte in einem expandierenden IT-Unternehmen mit flachen Hierarchien.
- Ein spannendes Betätigungsfeld mit hohem Anspruch, Verantwortung und Raum für innovatives Denken und Handeln.
- Angenehme Atmosphäre und leistungsgerechte Vergütung.
- Unbefristete Festanstellung nach der Probezeit.
Deine Aufgaben:
- Projekttätigkeit in unserer Kölner Geschäftsstelle oder bei unseren Kunden.
- Analyse und Realisierung kundenspezifischer Anforderungen.
- Entwicklung von Software auf Basis des .NET Frameworks und des MS-SQL-Servers.
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Informatikstudium
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung
- Erfahrung mit relationalen Datenbanken
- Kenntnisse der Strukturen und Prozesse von ERP- und CRM-Systemen
- Gut ausgebildete Kommunikations – und Teamfähigkeit
- Permanente Weiterbildung ist für Sie eine berufliche Motivation
Von Vorteil:
- Erfahrung mit Azure und MS Dev Ops.
- Erfahrung mit Power Automate.
- Erfahrung mit Testautomatisierung.
- Sehr gute Deutschkenntnisse.
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Dein Ansprechpartner:
Hr. Najah El Bassi
Mail:
Tel.: 0896931254001
Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung
#J-18808-Ljbffr
Senior Software Entwickler Arbeitgeber: 360 Consulting
Kontaktperson:
360 Consulting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Software Entwickler
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Microsoft Dynamics 365. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du typische Fragen zur Softwareentwicklung und zu .NET Frameworks übst. Demonstriere deine Problemlösungsfähigkeiten und zeige, wie du komplexe Anforderungen analysierst und umsetzt.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für kontinuierliche Weiterbildung. Erwähne spezifische Kurse oder Zertifikate, die du erworben hast, um deine Fähigkeiten zu verbessern, insbesondere in Bezug auf Azure, MS Dev Ops oder Testautomatisierung.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Software Entwickler
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über 360 Consulting. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, aktuelle Projekte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Softwareentwicklung, insbesondere mit .NET und MS-SQL, sowie deine Kenntnisse in ERP- und CRM-Systemen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Business Applications und deine Motivation für die Arbeit bei 360 Consulting darlegst. Hebe hervor, wie deine Fähigkeiten zur Lösung unternehmerischer Probleme beitragen können.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler oder Ungenauigkeiten, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei 360 Consulting vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von 360 Consulting. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt und die Unternehmensphilosophie teilst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung und Problemlösung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele im Detail zu erläutern.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den Technologien, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, vertraut bist, insbesondere mit .NET, MS-SQL und eventuell Azure. Zeige, dass du bereit bist, dich weiterzubilden und neue Technologien zu erlernen.
