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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der außerklinischen Intensivpflege und sorge für exzellente Patientenversorgung.
- Arbeitgeber: 365° ist ein erfahrenes Unternehmen, das sich auf hochwertige Intensivpflege spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und bis zu 30 Tage Urlaub warten auf dich!
- Warum dieser Job: Genieße eine ausgewogene Work-Life-Balance und unterstütze Klienten in einem wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss als Pflegefachkraft und Erfahrung in der Intensivpflege sind erforderlich.
- Andere Informationen: Digitaler Dienstplan und Gesundheitsmanagement-Angebote sorgen für dein Wohlbefinden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Teamleitung (m/w/d) (examinierte Pflegefachkraft) für unsere außerklinische Intensivpflege – 1:1 Versorgung Gelsenkirchen Voll- oder Teilzeit Gelsenkirchen, Deutschland 25.06.25 +− Willkommen bei 365°, einem mittelständischen Unternehmen mit 20-jähriger Erfahrung im Bereich der Intensivpflege. Unser Fokus liegt auf exzellenter Pflegequalität für unsere Klienten. Wir suchen engagierte Pflegefachkräfte für unsere dynamisch wachsende Intensivpflege für die 1:1 Versorgung Gelsenkirchen , in Vollzeit eine T eamleitung mit beruflicher Qualifikation als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) Deine Aufgaben Dein Profil Abschluss als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Krankenschwester (m/w/d), Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Fachkrankenpfleger für Anästhesie und Intensivpflege (m/w/d). Erfahrung in der außerklinischen Intensivpflege Abschluss Basiskurs für außerklinische Beatmung Führungserfahrung wünschenswert Deine Vorteile Patientenunabhängiges, unbefristetes Arbeitsverhältnis Jahressonderzahlung im Jahr 2025, Teilzeit anteilig Steuerfreie Höchstzuschläge (Nachts bis zu +40%, Sonn- und Feiertage bis zu +150%) 30 Tage Erholungsurlaub Endlich wieder Zeit für Pflege . Durchschnittlich betreust du drei Klienten. Individuelle Einarbeitung , wir garantieren dir keinen Sprung ins kalte Wasser trotz Freischwimmer, sondern Unterstützung durch deine neuen Kollegen Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie (bis zu 1.500,-€ netto für examinierte Vollzeitbeschäftigte) Work Life Balance , auch als Pflegefachkraft. Bei 12-Stunden- Diensten und als Vollzeitkraft lediglich einen halben Monat arbeiten und einen halben Monat Freizeit genießen. 8 Stunden-Dienste, sowie individuelle Dienstplanungen sind nach Rücksprache vereinbar Digitaler Dienstplan für die Hosentasche. Das spart Zeit, bietet Flexibilität und rettet Bäume. Deine 3 Freiwünsche pro Monat kannst Du überall und jederzeit eintragen. Noch nicht genug? Zusätzlich bieten wir noch ein firmeneigenes betriebliches Gesundheitsmanagement mit Online Angeboten in Bereich Bewegung (z. B. Gymondo), Ernährung (z. B. Weight Watchers) sowie Stressmanagement Dein Kontakt Wir suchen Menschen, die mit Ihrem Engagement und der Liebe zur Pflege unsere Klienten unterstützen, fördern und Ihnen Geborgenheit schenken möchten. Gehörst Du dazu? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Bei Fragen steht Dir gerne unsere Ansprechpartnerin Tamara Sottile (tamara.sottile@opseo.de) unter 0175 893 03 22 zur Verfügung. Mach Dir selbst ein Bild und besuche uns auf unserer Website, auf Instagram oder Facebook.
Teamleitung (m/w/d) (examinierte Pflegefachkraft) für unsere außerklinische Intensivpflege - 1:1 Versorgung Gelsenkirchen Arbeitgeber: 365° Häusliche Kranken- und Fachpflege Marianne Weiß GmbH
Kontaktperson:
365° Häusliche Kranken- und Fachpflege Marianne Weiß GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung (m/w/d) (examinierte Pflegefachkraft) für unsere außerklinische Intensivpflege - 1:1 Versorgung Gelsenkirchen
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an eine Teamleitung in der außerklinischen Intensivpflege. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen dieser Position verstehst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachkräften in der Pflegebranche, um mehr über die Unternehmenskultur und die Arbeitsweise bei 365° zu erfahren. Empfehlungen von Kollegen können dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Führungskompetenz vor, da Erfahrung in der Teamleitung gewünscht ist. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Führungsqualitäten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Möglichkeit, dich über die digitalen Angebote des Unternehmens zu informieren. Zeige dein Interesse an innovativen Lösungen in der Pflege, um zu verdeutlichen, dass du mit den aktuellen Entwicklungen Schritt halten kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung (m/w/d) (examinierte Pflegefachkraft) für unsere außerklinische Intensivpflege - 1:1 Versorgung Gelsenkirchen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger sowie deine Erfahrung in der außerklinischen Intensivpflege. Zeige, dass du die erforderlichen Qualifikationen für die Teamleitung mitbringst.
Führungserfahrung betonen: Falls du bereits Führungserfahrung hast, hebe diese besonders hervor. Beschreibe konkrete Situationen, in denen du ein Team geleitet oder unterstützt hast, um deine Eignung für die Teamleitung zu unterstreichen.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und was dich an der Arbeit bei 365° reizt. Gehe auf die Werte des Unternehmens ein und wie du dazu beitragen kannst.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Ein fehlerfreies Anschreiben ist ebenfalls wichtig.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei 365° Häusliche Kranken- und Fachpflege Marianne Weiß GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der außerklinischen Intensivpflege und deiner Führungskompetenz. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pflege
Die Teamleitung sucht nach jemandem, der mit Engagement und Herz bei der Sache ist. Teile deine Motivation, warum du in der Pflege arbeitest und was dir an der 1:1 Versorgung besonders wichtig ist.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit der Philosophie und den Werten von 365° vertraut. Zeige im Gespräch, dass du die Unternehmensziele verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Frage nach der Einarbeitung und dem Team
Stelle Fragen zur Einarbeitung und zum Team, um dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit zu zeigen. Dies zeigt, dass du an einem harmonischen Arbeitsumfeld interessiert bist und bereit bist, dich einzubringen.
