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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der außerklinischen Intensivpflege und organisiere den Dienstplan.
- Arbeitgeber: 365° - ein erfahrenes Unternehmen mit Herz für Pflege.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsmanagement.
- Andere Informationen: Digitaler Dienstplan und Unterstützung durch Kollegen für einen sanften Einstieg.
- Warum dieser Job: Gestalte Pflege mit Herz und entwickle dein Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Examinierte Pflegefachkraft mit Erfahrung in der Intensivpflege.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Pflege mit Herz 💚 365 ° Häs de Bock op ene Job met Hätz un Jeföhl? Willkommen bei 365°, einem mittelständischen Unternehmen mit 20-jähriger Erfahrung im Bereich der Intensivpflege. Unser Fokus liegt auf exzellenter Pflegequalität für unsere Klienten.
Wir suchen für unsere Wohngemeinschaften in Köln (Porz und Merkenich) eine Teamleitung mit beruflicher Qualifikation als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) in Vollzeit (Teilzeit min. 80%).
- Verantwortung für Organisation und Führung des WG-Teams
- Zuständig für WG-Dienstplan-Management
- Kontaktpflege zu Providern, Kooperationspartnern und Ärzten
- Organisation und Durchführung von Teamsitzungen für fachlichen Austausch
- Verlässliche Informationsweitergabe von Pflegedienstleitungen an das Team
- Ansprechpartner/in für Team-Anliegen
- Offenes Ohr für Mitarbeitergespräche
Abschluss als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Krankenschwester (m/w/d), Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Fachkrankenpfleger für Anästhesie und Intensivpflege (m/w/d).
Erfahrung in der außerklinischen Intensivpflege
Abschluss der Basiskurs für außerklinische Beatmung
Führungserfahrung wünschenswert
Patientenunabhängiges, unbefristetes Arbeitsverhältnis bei verlässlichen Arbeitgeber
Tarifvertrag mit Jahressonderzahlung (Teilzeit anteilig) und steuerfreien Höchstzuschläge (Nachts bis zu +40%, Sonn- und Feiertage bis zu +150%)
30 Tage Erholungsurlaub und zusätzliche Urlaubstage bei steigender Betriebszugehörigkeit
Endlich wieder Zeit für Pflege und deine Mitarbeiter. Durchschnittlich betreust du drei Klienten.
Keine Sorge – bei uns landest du nicht im freien Fall, sondern in einem Netzwerk, das dich auffängt (und notfalls auch mit Kaffee versorgt).
Individuelle Einarbeitung, wir garantieren dir keinen Sprung ins kalte Wasser trotz Freischwimmer, sondern Unterstützung durch deine neuen Kollegen.
Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie (bis zu 1.500,-€ netto für examinierte Vollzeitbeschäftigte)
Work Life Balance, auch als Pflegefachkraft. Bei 12-Stunden-Diensten und als Vollzeitkraft lediglich einen halben Monat arbeiten und einen halben Monat Freizeit genießen. 8 Stunden-Dienste, sowie individuelle Dienstplanungen sind nach Rücksprache vereinbar.
Digitaler Dienstplan für die Hosentasche. Das spart Zeit, bietet Flexibilität und rettet Bäume.
Du führst mit Herz und Struktur? Dann übernehme bei uns die Teamleitung, entwickle Mitarbeitende weiter und gestalte Pflege, die wirkt und ankommt.
Schick uns ding Bewerbung – mer freue uns wie jeck!
Bei Fragen steht Dir gerne unsere Ansprechpartnerin Jennifer Bohlen (Jennifer.Bohlen@365grad.net) unter 0152 09296311 zur Verfügung.
Mach Dir selbst ein Bild und besuche uns auf unserer Website, auf Instagram oder Facebook.
Teamleitung (m/w/d) (examinierte Pflegefachkraft) für unsere außerklinische Intensivpflege - WG Köln Arbeitgeber: 365° Häusliche Kranken- und Fachpflege Marianne Weiß
Kontaktperson:
365° Häusliche Kranken- und Fachpflege Marianne Weiß HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung (m/w/d) (examinierte Pflegefachkraft) für unsere außerklinische Intensivpflege - WG Köln
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Teamleitung interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze LinkedIn oder andere Netzwerke, um mit aktuellen Mitarbeitern von 365° in Kontakt zu treten und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und die Philosophie von 365°. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der außerklinischen Intensivpflege einbringen kannst und welche Fragen du an das Team hast.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Während des Gesprächs solltest du deutlich machen, warum dir die Arbeit mit Klienten am Herzen liegt und wie du dein Team motivieren kannst, exzellente Pflege zu leisten.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du direkt über unsere Plattform Bewerbungen einreichst. So bist du sicher, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert bei uns landen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung (m/w/d) (examinierte Pflegefachkraft) für unsere außerklinische Intensivpflege - WG Köln
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Note und erzähle uns von deinen Erfahrungen und deiner Leidenschaft für die Pflege.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeige deine Motivation!: Erkläre uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Was reizt dich an der Teamleitung in der außerklinischen Intensivpflege? Deine Begeisterung sollte in deiner Bewerbung deutlich werden!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei 365° Häusliche Kranken- und Fachpflege Marianne Weiß vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. 365° legt großen Wert auf Herz und Empathie in der Pflege. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Führungskompetenz und Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Teamleitung zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Herausforderungen der außerklinischen Intensivpflege verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb der Firma.
✨Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die Pflege und die Teamleitung durchscheinen. Sei du selbst und teile deine Vision, wie du die Pflegequalität in der Wohngemeinschaft verbessern möchtest. Authentizität wird geschätzt und kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.