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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und motiviere dein Team, während du Qualitätsstandards sicherstellst.
- Arbeitgeber: 3B Dienstleistungen ist ein familiengeführtes Unternehmen mit über 3.300 Mitarbeitern in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein Bonussystem, Corporate Benefits und zahlreiche Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines harmonischen Teams und entwickle dich in einem unterstützenden Umfeld weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Teamfähigkeit, gute Deutschkenntnisse und Führerschein Klasse B sind erforderlich.
- Andere Informationen: Quereinsteiger sind willkommen, und eine intensive Einarbeitung wird geboten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die 3B Dienstleistungen Unternehmensgruppe besteht seit 40 Jahren als mittelständisches Unternehmen mit Firmenhauptsitz in Berlin. Begonnen haben wir als 3-Mann-Team und mittlerweile arbeiten wir mit über 3.300 Mitarbeitern in den Bereichen Gebäudereinigung, Hotelservice, Grünanlagenpflege, Winterdienst, Hausmeisterservice und Concierge Service. Unsere acht Standorte befinden sich in Berlin, Brandenburg, Hamburg, Leipzig und Dresden. Als Familienunternehmen ist uns das Wohlergehen jedes einzelnen Mitarbeiters wichtig. Von Events über Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten bieten wir viele zusätzliche Benefits.
Für unseren Standort Pirna, Heidenau und Dresden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Ihre Aufgaben:
- Führung und Motivation der Mitarbeiter*innen Ihres Teams
- Verantwortung für den Check unter Einhaltung der Qualitätsstandards, Erstellung der Dienstpläne und Einteilung der Mitarbeiter*innen
- Unterstützung bei der Vorbereitung der Abrechnung
- Ständiger Austausch mit unseren Kunden und Mitarbeitern
Arbeitstage: Montag-Freitag, eventuell am Wochenende
Arbeitszeit: 39 Std./Woche
Eine Ausbildung als Glas- und Gebäudereiniger ist von Vorteil, aber auch Quereinsteiger*innen sind herzlich willkommen. Übernahme von Verantwortung und Freude am Umgang mit Menschen. Teamfähigkeit und Belastbarkeit gehören zu Ihren Stärken. Eigenverantwortliches, selbstständiges und strukturiertes Arbeiten. Besitz eines Führerscheins, Klasse B. Sie besitzen sehr gute Deutschkenntnisse.
Wir bieten Ihnen:
- Bonussystem und Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämienprogramm
- Corporate Benefits mit vielen Vorteilen und Vergünstigungen
- Intensive Einarbeitung, Schulung und Unterstützung in das neue Aufgabengebiet durch erfahrene Bereichsleiter*innen
- zahlreiche Mitarbeiterevents
- Weiterentwicklung in der Unternehmensgruppe
- Harmonisches Betriebsklima in einem familiengeführten Unternehmen
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre Anlagen möglichst als PDF-Datei mit max. 2 MB. Bei einer Bewerbung per E-Mail bitten wir aus Sicherheitsgründen um Angabe der Referenznummer in der Betreffzeile.
Teamleiter/ Führungskraft (m/w/d) im Gebäudeservice Arbeitgeber: 3B Dienstleistung Deutschland GmbH
Kontaktperson:
3B Dienstleistung Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter/ Führungskraft (m/w/d) im Gebäudeservice
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Gebäudereinigungsbranche zu knüpfen. Suche nach aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von 3B Dienstleistungen und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Unternehmenskultur von 3B Dienstleistungen. Besuche deren Website und soziale Medien, um mehr über ihre Werte und Mitarbeiterbenefits zu erfahren. Dies hilft dir, im Vorstellungsgespräch authentisch zu kommunizieren, warum du gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Mitarbeiterführung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für den Kundenkontakt. Da der ständige Austausch mit Kunden Teil der Rolle ist, solltest du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das wird deine Eignung für die Position unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter/ Führungskraft (m/w/d) im Gebäudeservice
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die 3B Dienstleistungen Unternehmensgruppe. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Position zu erfahren.
Anschreiben erstellen: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Position als Teamleiter im Gebäudeservice darlegst. Betone deine Führungskompetenzen und Erfahrungen im Umgang mit Mitarbeitern sowie deine Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen, insbesondere im Bereich Gebäudereinigung oder Teamführung, hervor und achte darauf, dass alle Informationen aktuell sind.
Bewerbung einreichen: Sende deine Bewerbung als PDF-Datei mit maximal 2 MB. Achte darauf, die Referenznummer DD10-119 im Betreff deiner E-Mail anzugeben, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung korrekt zugeordnet wird.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei 3B Dienstleistung Deutschland GmbH vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Führungsrolle
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen an eine Führungskraft im Gebäudeservice. Überlege dir, wie du dein Team motivieren und führen würdest, und bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Mache dich mit der 3B Dienstleistungen Unternehmensgruppe vertraut. Verstehe die verschiedenen Bereiche, in denen das Unternehmen tätig ist, und sei bereit, zu erläutern, wie du zur Verbesserung der Qualität und des Kundenservices beitragen kannst.
✨Teamarbeit betonen
Hebe deine Teamfähigkeit hervor und teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du die Bedeutung eines harmonischen Betriebsklimas verstehst und schätzt.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
