Regional-Teamleiter Landwirtschaft (m/w/d)
Regional-Teamleiter Landwirtschaft (m/w/d)

Regional-Teamleiter Landwirtschaft (m/w/d)

Eggenfelden Befristet 45000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Geschäftsstelle und führe ein motiviertes Team in der Landwirtschaft.
  • Arbeitgeber: Bayerischer Bauernverband mit offener Unternehmenskultur.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Landwirtschaft und arbeite an sinnvollen Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Führungserfahrung und Leidenschaft für die Landwirtschaft.
  • Andere Informationen: Langfristige Zusammenarbeit und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.

Die Geschäftsstellen des Bayerischen Bauernverbandes sind direkte Anlaufstelle für unsere Mitglieder in den Kreisverbänden. Sie übernehmen die Beratung und die Verbandsarbeit auf Kreisebene. Für unsere Geschäftsstellen Deggendorf-Straubing und Eggenfelden-Landau suchen wir jeweils Regional-Teamleiter (m/w/d), die die fachliche und disziplinarische Führung des Teams übernehmen und Verantwortung für die Weiterentwicklung und Motivation der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tragen.

Ihre Aufgaben

  • Leitung der jeweiligen Geschäftsstelle mit Personalverantwortung
  • Geschäftsführung der jeweiligen Kreisverbände
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Ehrenamt auf Kreisebene
  • Organisation von Veranstaltungen und Gremiensitzungen
  • Enge Zusammenarbeit mit den Dienstleistungsunternehmen des Bauernverbandes
  • Ansprechpartner/in für unsere Mitglieder in den Kreisverbänden sowie der Bevölkerung im ländlichen Raum

Wir bieten

  • Attraktive Vergütung: nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) mit Weihnachtsgeld sowie arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersvorsorge
  • Ihre Sicherheit: Übernahme bei entsprechender Eignung
  • Ihr Onboarding: gezielte Einarbeitung für Ihre Themen über verschiedene Module
  • Ihr Urlaubspaket: 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche (zusätzlich Heiligabend, Silvester und Faschingsdienstag als freie Tage)
  • Ihr Zusatz: arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenzusatzversicherung
  • Aktives Mitgestalten: interessanter, verantwortungsvoller und vielseitiger Arbeitsplatz mit sinnhaften und bereichernden Tätigkeiten mitten im Herzen der Landwirtschaft
  • Ihre Entwicklung: sowie stetige persönliche und professionelle Weiterentwicklung durch die Teilnahme an unseren zahlreichen Angeboten im Haus der Bayerischen Landwirtschaft in Herrsching am Ammersee
  • Offene Unternehmenskultur: Angenehmes Arbeitsklima und kollegiales Miteinander

Die Stellen sind zunächst auf zwei Jahre befristet, wir sind aber an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.

Regional-Teamleiter Landwirtschaft (m/w/d) Arbeitgeber: 3C - Career Consulting Company GmbH

Der Bayerische Bauernverband ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Regional-Teamleitern in Deggendorf-Straubing und Eggenfelden-Landau nicht nur eine attraktive Vergütung und umfassende Sozialleistungen bietet, sondern auch ein engagiertes und kollegiales Arbeitsumfeld fördert. Mit 30 Tagen Jahresurlaub, einer gezielten Einarbeitung und vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung im Herzen der Landwirtschaft, schaffen wir einen sinnstiftenden Arbeitsplatz, der die Mitarbeiter motiviert und wertschätzt.
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Kontaktperson:

3C - Career Consulting Company GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Regional-Teamleiter Landwirtschaft (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder lokale Treffen, um mit Leuten aus der Landwirtschaft in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch die Leidenschaft für die Landwirtschaft!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position als Regional-Teamleiter. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.

Tipp Nummer 4

Zeige Initiative! Wenn du ein Projekt oder eine Idee hast, die du in der Rolle umsetzen möchtest, sprich das im Gespräch an. Arbeitgeber suchen nach kreativen Köpfen, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen und das Team weiterzuentwickeln.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regional-Teamleiter Landwirtschaft (m/w/d)

Führungskompetenz
Personalverantwortung
Beratungskompetenz
Organisationsfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Motivationsfähigkeit
Veranstaltungsorganisation
Zusammenarbeit mit Ehrenamtlichen
Kenntnisse im ländlichen Raum
Verhandlungsgeschick
Kundenorientierung
Flexibilität
Problemlösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.

Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen zu erzählen, besonders in der Landwirtschaft oder Teamleitung. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du daraus gelernt hast.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei 3C - Career Consulting Company GmbH vorbereitest

Informiere dich über den Bayerischen Bauernverband

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Ziele und Werte des Bayerischen Bauernverbands verschaffen. Verstehe, wie die Organisation funktioniert und welche Rolle die Regional-Teamleiter spielen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele für Führungskompetenzen vor

Da die Position eine disziplinarische Führung erfordert, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat zu haben. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Mitarbeiter motiviert hast. So kannst du deine Eignung für die Rolle unter Beweis stellen.

Fragen zur Zusammenarbeit mit Ehrenamtlichen

Da enge Zusammenarbeit mit Ehrenamtlichen gefordert ist, bereite Fragen vor, die zeigen, dass du die Bedeutung dieser Zusammenarbeit verstehst. Frage nach den Herausforderungen und Erfolgen in der Zusammenarbeit mit Ehrenamtlichen, um dein Interesse an der Position zu verdeutlichen.

Zeige deine Begeisterung für die Landwirtschaft

Die Position ist stark mit der Landwirtschaft verbunden. Teile deine Leidenschaft für das Thema und wie du dazu beitragen möchtest, die Interessen der Mitglieder zu vertreten. Eine authentische Begeisterung kann einen positiven Eindruck hinterlassen und dich von anderen Bewerbern abheben.

Regional-Teamleiter Landwirtschaft (m/w/d)
3C - Career Consulting Company GmbH
Standort: Eggenfelden
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