Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Software- und Digitalplattform-Projekte und arbeite eng mit Teams zusammen.
- Unternehmen: 3Cloud, ein dynamisches Unternehmen mit einer Kultur der Zusammenarbeit und Innovation.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem unterstützenden und inklusiven Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und führe spannende Projekte zum Erfolg.
- Qualifikationen: Mindestens 12 Jahre Erfahrung in der Leitung von Softwareprojekten und Teamführung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 120000 € pro Jahr.
Sind Sie auf der Suche nach einer Rolle, die Sie motiviert und herausfordert? Sind Sie bereit für eine Wachstumschance? Möchten Sie in Teams arbeiten, in denen die Menschen gemeinsam schwierige Probleme angehen und unsere Kunden regelmäßig mit ihrer hervorragenden Teamarbeit begeistern? Wenn Sie diese Fragen mit Ja beantwortet haben, könnte 3Cloud genau das Richtige für Sie sein!
Bei 3Cloud stellen wir Menschen ein, die keine Angst haben zu experimentieren oder zu scheitern. Wir stellen Menschen ein, die bereit sind, direktes und offenes Feedback an ihre Manager, Führungskräfte und Teammitglieder zu geben. Wir stellen Menschen ein, die diese Chancen ergreifen, weil sie sich um unser gemeinsames Wachstum und unseren Erfolg kümmern. Wir stellen Menschen ein, die sich gegenseitig herausfordern und zur Verantwortung ziehen, um die Kernwerte von 3Cloud zu leben, weil sie wissen, dass dies zu erstaunlichen Erfahrungen und Lösungen für unsere Kunden und füreinander führt.
Hauptverantwortlichkeiten- 3Cloud Delivery Ownership & Enablement
- Eigenverantwortung für die Ergebnisse aller 3Cloud-Engagements innerhalb des zugewiesenen Marktes.
- Direkte Leitung der Ausführung, Governance und Kundenmanagement für alle Engagements im Markt.
- Sicherstellen, dass alle Engagements den 3Cloud-Lieferstandards, -methoden, IP und Qualitätsanforderungen entsprechen.
- Onshore / Offshore Delivery Transformation
- Eigenverantwortung für die Umsetzung des Onshore/Offshore-Mischverhältnisses innerhalb des zugewiesenen Marktes.
- Überwachung der Qualität, Produktivität und Metriken der Offshore-Lieferung im Markt.
- Kundenführung
- Als leitender 3Cloud-Lieferexecutive für wichtige Kunden innerhalb des Marktes fungieren.
- Proaktive Verwaltung von Kundenrisiken während der Engagement-Übergänge.
- Kommerzielle & Deal-Verantwortung
- Genehmigung von Umfang, Lieferansatz, Personalmodell und Lieferverpflichtungen für alle 3Cloud-Vorhaben innerhalb des Marktes.
- Finanzielle Leistung
- Verantwortlich für die erzielten Einnahmen für 3Cloud innerhalb des zugewiesenen Marktes.
- Lieferstandards & Methoden
- Sicherstellen, dass die 3Cloud-Lieferstandards, -methoden und IP konsequent auf alle Engagements im Markt angewendet werden.
- Talentführung
- Direkte Leitung der senioren 3Cloud-Lieferleiter innerhalb des Marktes.
- Betriebsrhythmus
- Regelmäßige Durchführung von Liefergesundheits- und Risikoüberprüfungen im gesamten Marktportfolio.
- 12+ Jahre Erfahrung in der Leitung von Dienstleistungen, davon mindestens 3 Jahre auf einer höheren Führungsebene (Direktor/VP oder gleichwertig).
- Nachweisliche Verantwortung für erzielte Einnahmen von über 30 Millionen USD innerhalb eines definierten Marktes, einer Branche oder eines Portfolios.
- Tiefe Expertise in Microsoft Azure / Cloud-Transformationslieferung.
Wir sind bestrebt, einen vielfältigen, integrativen und authentischen Arbeitsplatz zu schaffen. Wenn Sie sich für diese Rolle begeistern, aber Ihre bisherigen Erfahrungen nicht perfekt mit jeder Qualifikation übereinstimmen, ermutigen wir Sie, sich trotzdem zu bewerben.
Vice President - Software & Digital Platforms Arbeitgeber: 3Cloud
3Cloud ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Teamarbeit und Innovation geschätzt werden. Mit einem klaren Fokus auf persönliches Wachstum und Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen eine Kultur des Experimentierens und der offenen Kommunikation, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten zu erweitern und bedeutende Beiträge zu leisten. Darüber hinaus profitieren Mitarbeiter von flexiblen Arbeitsmodellen und einer starken Unterstützung bei der Umsetzung von Offshore-Strategien, was 3Cloud zu einem attraktiven Arbeitsplatz im Bereich Software und digitale Plattformen macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vice President - Software & Digital Platforms erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach informellen Gesprächen oder Mentoring – oft ergeben sich so die besten Jobchancen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und authentisch rüberkommst. Wir wissen, dass Übung den Meister macht!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig, dass du bereit bist, die Extrameile zu gehen und dass du wirklich an der Position interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Feedback ist Gold wert! Nach einem Interview, frag nach Rückmeldungen, egal ob positiv oder negativ. Das hilft dir, dich weiterzuentwickeln und zeigt, dass du lernwillig bist. Wir alle wachsen durch konstruktive Kritik!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vice President - Software & Digital Platforms mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die bereit sind, ihre Persönlichkeit und ihre Ideen einzubringen. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil von 3Cloud werden möchtest!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Wir lieben es, wenn du uns zeigst, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und welche Fähigkeiten du mitbringst, die zu unserer Mission passen.
Achte auf die Details!:Stelle sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und professioneller Auftritt macht einen großen Unterschied. Wir möchten sehen, dass du dir Zeit nimmst, um deine Unterlagen sorgfältig zu erstellen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil von 3Cloud zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei 3Cloud vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von 3Cloud. Sie suchen nach Menschen, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen und direktes Feedback zu geben. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Teamdynamik beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich mit einem Team zusammengearbeitet hast oder Herausforderungen gemeistert hast. Diese Beispiele sollten deine Fähigkeiten im Bereich Software- und digitale Plattformen sowie deine Erfahrung mit Onshore/Offshore-Modellen verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist, oder wie sie den Erfolg in der Rolle messen. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
✨Präsentiere deine Führungsqualitäten
Da es sich um eine VP-Position handelt, ist es wichtig, deine Führungskompetenzen zu betonen. Sprich darüber, wie du Teams motivierst, wie du Konflikte löst und wie du sicherstellst, dass alle auf gemeinsame Ziele hinarbeiten. Zeige, dass du in der Lage bist, sowohl strategisch als auch operativ zu denken.
