Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle gemeinsam mit Teams einen regionalen Geschäftsbereich im Gesundheitswesen.
- Unternehmen: Regional verwurzeltes Unternehmen im südlichen Schwarzwald mit stabiler wirtschaftlicher Basis.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Führungsrolle, flexible Arbeitsmodelle und attraktive Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Erfahrene Teams und viel Raum für eigene Ideen in einer schönen Region.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Pflege und bringe innovative Ideen ein.
- Qualifikationen: Führungserfahrung im Pflege- oder Gesundheitswesen und Freude an Teamentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54450 - 66550 € pro Jahr.
Südlicher Schwarzwald | Vollzeit | Verantwortung übernehmen und Pflege weiterdenken
Du willst nicht einfach nur verwalten, sondern wirklich etwas bewegen?
Du kannst Menschen führen, ohne dich wichtiger zu nehmen als dein Team?
Du verstehst Zahlen, Prozesse und Verantwortung, findest aber gleichzeitig, dass Pflege immer zuerst mit Menschen zu tun hat?
Dann könnte das hier genau die richtige Aufgabe für dich sein.
Für einen regionalen Geschäftsbereich im südlichen Schwarzwald suchen wir eine Führungspersönlichkeit, die Verantwortung übernimmt, Teams stärkt und gemeinsam mit den Mitarbeitenden die nächsten Entwicklungsschritte gestaltet.
Der Bereich ist seit vielen Jahren gewachsen, wirtschaftlich stabil aufgestellt und tief in der Region verwurzelt.
Jetzt geht es darum, Bestehendes verlässlich weiterzuführen und gleichzeitig neue Ideen, moderne Ansätze und sinnvolle Innovationen einzubringen.
Nicht mit der Brechstange. Sondern mit Verständnis für Menschen, Strukturen und Pflegealltag.
- Aufgaben
- Einen regionalen Geschäftsbereich gemeinsam mit den Teams weiterentwickeln
- Verantwortung für mehrere Einrichtungen, Führungskräfte und Mitarbeitende übernehmen
- Wirtschaftlichkeit, Qualität und stabile Abläufe im Blick behalten
- Führungskräfte begleiten, stärken und vernetzen
- Neue Ideen und moderne Lösungen gemeinsam mit den Teams entwickeln
- Prozesse und Strukturen sinnvoll verbessern
- Veränderung gestalten, ohne alles gleich auf links drehen zu wollen oder zu müssen
- Mit internen und externen Partnern vertrauensvoll zusammenarbeiten
- Verantwortung übernehmen und gleichzeitig nahbar bleiben
- Profil
- Führungserfahrung im Pflege-, Gesundheits- oder Sozialwesen
- Freude daran, Menschen und Teams weiterzuentwickeln
- Organisationsstärke und wirtschaftliches Verständnis
- Die Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und dabei menschlich zu bleiben
- Lust auf Gestaltung statt reines Verwalten
- Bodenständigkeit, Verlässlichkeit und eine positive Art
- Offenheit für Innovation, neue Ideen und moderne Pflegekonzepte
- Idealerweise Erfahrung in der Sozialwirtschaft oder einem vergleichbaren Umfeld
- Wir bieten
- Eine verantwortungsvolle Führungsrolle mit echtem Gestaltungsspielraum
- Eine langfristig gedachte Nachfolgeregelung mit strukturierter Übergabe und Einarbeitung
- Ein Umfeld mit erfahrenen Teams, kurzen Wegen und viel Vertrauen
- Die Möglichkeit, erst anzukommen und dann aktiv weiterzuentwickeln
- Viel Raum für eigene Ideen, Optimierungen und moderne Ansätze
- Eine Region, in der andere Urlaub machen
- Flexible Arbeitsmodelle und attraktive Zusatzleistungen
- Und ja: Zahlen, Budgets und Verantwortung gehören natürlich auch dazu
- #J-18808-Ljbffr
Leiter ambulante Pflege und Gesundheitsdienste (m/w/d) Arbeitgeber: 3eck Consulting GmbH
Als Arbeitgeber im südlichen Schwarzwald bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einer verantwortungsvollen Führungsrolle aktiv zu gestalten und echte Veränderungen im Pflege- und Gesundheitswesen herbeizuführen. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Vertrauen, kurzen Entscheidungswegen und einem starken Teamgeist, der es Ihnen ermöglicht, Ihre Ideen einzubringen und gemeinsam mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen innovative Ansätze zu entwickeln. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitsmodellen und attraktiven Zusatzleistungen in einer Region, die für ihre Lebensqualität bekannt ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leiter ambulante Pflege und Gesundheitsdienste (m/w/d) erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie 3eck Consulting GmbH ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie 3eck Consulting GmbH.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei 3eck Consulting GmbH zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter ambulante Pflege und Gesundheitsdienste (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei 3eck Consulting GmbH zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei 3eck Consulting GmbH relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft 3eck Consulting GmbH, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei 3eck Consulting GmbH vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
