Regional Manager (East), End-User Team - Building Protection Solutions

Regional Manager (East), End-User Team - Building Protection Solutions

Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und entwickle Strategien für den Verkauf von Bauprodukten.
  • Unternehmen: 3M, ein innovatives Unternehmen mit globaler Reichweite und kreativen Köpfen.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, umfassende Gesundheitsleistungen und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Remote-Arbeitsplatz mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und arbeite mit einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Bachelor-Abschluss und Erfahrung im Account Management erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Zusammenarbeit mit innovativen 3M-Mitarbeitern weltweit. Diese Position bietet die Möglichkeit, von anderen privaten, öffentlichen, staatlichen oder militärischen Erfahrungen in eine Karriere bei 3M zu wechseln.

Der Einfluss, den Sie in dieser Rolle haben werden:

  • Leitung und Entwicklung eines Teams von 3M End User Specialists in den USA, das über 80 Millionen USD Umsatz in den Bereichen Brandschutz, Luftbarrieren und Feuchtigkeitsbarrieren erzielt.
  • Enge Zusammenarbeit mit dem USAC Channel-Team zur Steigerung des Geschäfts über dem Marktniveau.
  • Aufbau von Beziehungen zu unseren wichtigsten Partnern.
  • Leitung, Coaching/Mentoring und Entwicklung des Teams zur Maximierung der Verkaufsfähigkeiten und strategischen Geschäftskompetenz.
  • Erstellung eines Plans, der mit der Gesamtstrategie der Building Protection BU übereinstimmt, um die Beziehungen zu bestehenden Partnern zu verbessern und strategisch neue Partnerschaften in gezielten Segmenten und Regionen zu fördern.
  • Überwachung und Förderung der kommerziellen Exzellenz.
  • Identifizierung und Umsetzung von Möglichkeiten für eine tiefere Zusammenarbeit mit Mitgliedern des ISD-Cross-Functional-Teams sowie Partnern aus anderen 3M-Divisionen.

Ihr Wissen und Ihre Expertise:

  • Abschluss eines Bachelor-Studiums oder höher (vor Beginn abgeschlossen und verifiziert) und drei Jahre Erfahrung im Account- und Channel-Management in der kommerziellen Bauindustrie in einem privaten, öffentlichen, staatlichen oder militärischen Umfeld.
  • Alternativ: Abitur und sieben Jahre Erfahrung im Account- und Channel-Management in der kommerziellen Bauindustrie in einem privaten, öffentlichen, staatlichen oder militärischen Umfeld.
  • Aktueller, gültiger Führerschein.

Zusätzliche Qualifikationen, die Ihnen helfen könnten, in dieser Rolle noch erfolgreicher zu sein:

  • Erfahrung in der Formulierung von Wertversprechen und Systemverkauf.
  • Erfahrung in der Entwicklung und Verwaltung wichtiger Endbenutzerkonten.
  • Produktdemonstrationserfahrung und -kompetenz.
  • Starke Erfolgsbilanz in der Zusammenarbeit und interdisziplinären Teamarbeit.

Arbeitsort: Remote, Region - Remote, östliche und südliche USA

Reise: Kann bis zu 4 Tage national und 0% international umfassen.

Umzug: Kann genehmigt werden.

Sie müssen rechtlich autorisiert sein, im Land Ihrer Beschäftigung ohne Unterstützung für den Arbeitsvisastatus (z.B. H1B-Status) zu arbeiten.

Unterstützung Ihres Wohlbefindens: 3M bietet viele Programme, um Ihnen zu helfen, Ihr bestes Leben zu leben – sowohl physisch als auch finanziell.

Verantwortlichkeiten: Die Einhaltung der Unternehmensrichtlinien, Verfahren und Sicherheitsstandards ist während der Ausführung der zugewiesenen Aufgaben erforderlich. Sicherheit ist ein Grundwert bei 3M. Alle Mitarbeiter werden erwartet, zu einer starken Kultur der Umwelt-, Gesundheits- und Sicherheitsstandards beizutragen.

3M diskriminiert nicht bei der Einstellung oder Beschäftigung aufgrund von Rasse, Farbe, Geschlecht, nationaler Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Veteranenstatus oder einer anderen durch geltendes Recht geschützten Eigenschaft.

Regional Manager (East), End-User Team - Building Protection Solutions Arbeitgeber: 3M

Als Außendienstmitarbeiter bei uns profitieren Sie von einer dynamischen Arbeitsumgebung in Österreich, die auf Teamarbeit und Innovation setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur ein attraktives Gehalt von €57.627 pro Jahr, sondern auch umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und eine Unternehmenskultur, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Genießen Sie die Vorteile eines engagierten Teams, das Wert auf Zusammenarbeit und individuelle Erfolge legt.

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Kontaktdaten:

3M Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Regional Manager (East), End-User Team - Building Protection Solutions erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie 3M treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an 3M empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von 3M dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei 3M bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Regional Manager (East), End-User Team - Building Protection Solutions mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Teamentwicklung
Vertriebskompetenz
Strategisches Denken
Beziehungsmanagement
Cross-funktionale Zusammenarbeit
Produktdemonstration

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei 3M bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei 3M erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei 3M vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!