Business Intelligence & Analytics Manager (gn) - 40 Std, hybrid (München)
Business Intelligence & Analytics Manager (gn) - 40 Std, hybrid (München)

Business Intelligence & Analytics Manager (gn) - 40 Std, hybrid (München)

München Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative KPIs und unterstütze Teams mit datenbasierten Analysen.
  • Arbeitgeber: 42watt, ein dynamisches Unternehmen für energetische Modernisierung in München.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, modernes Arbeitsumfeld und monatlicher steuerfreier Benefit.
  • Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit Fokus auf Diversität und Chancengleichheit.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Energiewende und arbeite an Lösungen mit messbarem Impact.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in BWL oder verwandten Bereichen und Erfahrung in analytischen Rollen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Deine Aufgaben

  • Du entwickelst und setzt innovative KPIs auf, die die strategische und operative Performance messbar machen und passt sie kontinuierlich an, um Teams, das Produktportfolio, Vertriebsaktivitäten und weitere Initiativen erfolgreich zu steuern.
  • Du arbeitest eng mit Projektteams und Fachexpert:innen zusammen, übersetzt komplexe Geschäftsfragen rund um Angebot, Produktportfolio und Vertrieb in klare Analysen und leitest daraus praxisnahe, fundierte Handlungsempfehlungen ab.
  • Du begleitest den Angebotsentwicklungsprozess mit aussagekräftigen Ad-hoc-Analysen, die schnelle, fundierte Entscheidungen ermöglichen.
  • Du übernimmst eigenverantwortlich das kontinuierliche Monitoring, informierst proaktiv Projekt- und Managementteams und unterstützt sie mit konkreten Empfehlungen, die den Erfolg sichtbar vorantreiben.
  • Du bringst deine Begeisterung für datenanalytische Problemlösungen ein, führst Methoden in Teams ein und sorgst dafür, dass sie nachhaltig in der Arbeit verankert werden.
  • Du unterstützt aktiv die Planung auf Unternehmens- und Bereichsebene – sei es Budget-, Personal- oder Expansionsplanung – und trägst so dazu bei, dass Entscheidungen strukturiert und wirkungsvoll umgesetzt werden.

Dein Profil

  • Du bringst ein überdurchschnittlich abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, (Wirtschafts-) Ingenieurwesen, (Wirtschafts-) Informatik oder einem vergleichbaren Studiengang mit.
  • Du verfügst über relevante Berufserfahrung in analytisch geprägten Rollen, idealerweise in einem wachstumsstarken Unternehmensumfeld.
  • Du arbeitest strukturiert, analytisch und eigenständig, mit hohem Qualitätsanspruch und ausgeprägtem Business Sense.
  • Du entwickelst und implementierst innovative KPIs, übersetzt komplexe Geschäftsfragen in praxisnahe Analysen und leitest daraus fundierte Handlungsempfehlungen ab.
  • Du bringst sehr gute Kenntnisse in Google Sheets oder Microsoft Excel mit und hast idealerweise Erfahrung mit SQL und gängigen BI-Tools wie Looker, Power BI oder Tableau.
  • Du nutzt deine Begeisterung für KI-Tools (z. B. Claude), um Prozesse zu automatisieren, Workflows effizienter zu gestalten und die analytische Qualität zu steigern.
  • Du begleitest Angebotsentwicklungs- und Planungsprozesse aktiv und übernimmst eigenverantwortliches Monitoring mit klaren, umsetzbaren Empfehlungen.
  • Du kommunizierst proaktiv mit Projekt- und Managementteams, um datenbasierte Entscheidungen erfolgreich zu unterstützen.
  • Du verfügst über sehr gute Englischkenntnisse und Deutschkenntnisse (min. C1).

Unsere Benefits

  • Flexibles Arbeiten mit klarer Struktur: Zwei feste Home-Office-Tage, drei Tage im Büro - und das leben wir auch so. Mit Vertrauensarbeitszeit gestaltest du deinen Arbeitstag eigenverantwortlich und ergebnisorientiert.
  • 30 Tage Urlaub + Workation: Neben 30 Urlaubstagen kannst du nach Absprache bis zu eine Woche pro Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.
  • Modernes Arbeitsumfeld: Du arbeitest mit einem MacBook der neuesten Generation in einem modernen Office mit Call-Zones, Quiet-Zones und Phoneboxes. Kaffee aus der Siebträgermaschine, Getränke und frisches Obst stehen bereit.
  • Monatlicher steuerfreier Benefit: 50 € pro Monat (ab 30 Std./Woche) bzw. 25 € (unter 40 Std./Woche) - flexibel einsetzbar für das, was dir wichtig ist.
  • Teamkultur mit echtem Austausch: Regelmäßige Team-Events und unser zweiwöchentliches Breakfast-Meet-up sorgen für Transparenz, Austausch und ein starkes Miteinander.
  • Dog-friendly Office: Dein bürotauglicher Hund ist bei uns willkommen.
  • Sinnvolle Arbeit mit messbarem Impact: Du gestaltest aktiv die Energiewende im Gebäudesektor mit und arbeitest an Lösungen, die nachhaltige Wirkung entfalten.

Unser Interview Prozess

  • Kennenlern-Call (ca. 30 Min.) – Ein erstes Gespräch via Google Meet mit unserer Recruiterin Monika. Bring erste Fragen mit und sag uns, weshalb du dich für eine Mitarbeit bei uns begeisterst.
  • Fachinterview (ca. 45-60 Min.) – Im Gespräch mit unserer Chief of Staff Maximilian tauchen wir tiefer in deine fachlichen Kompetenzen ein. Bring gern alle fachlichen Fragen mit!
  • Abschließendes Gespräch (ca. 30 Min.) – Du triffst unseren CEO & Founder Marcus um abschließend über eine Zusammenarbeit zu sprechen und noch verbleibende Themen zu besprechen.

Gleiche Chancen für alle

Bei 42watt leben wir eine offene und inklusive Unternehmenskultur. Wir sind überzeugt, dass Diversität und Gleichberechtigung der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb schaffen wir ein Arbeitsumfeld, das Chancengleichheit fördert und Vielfalt auf allen Ebenen unterstützt. Wir ermutigen ausdrücklich Menschen aller Geschlechter, kulturellen Hintergründe, Altersgruppen und Fähigkeiten, sich zu bewerben. Unser Ziel ist es, ein diverses Team zu formen, das unsere Werte verkörpert und kreative Ideen vorantreibt.

Über uns

Bei 42watt verfolgen wir eine klare Mission: Wir machen energetische Modernisierung einfach, verlässlich und effizient – und finden für jedes Zuhause die passende Lösung. Dafür verbinden wir fundierte Energieberatung mit klaren Prozessen, digitalen Werkzeugen und einem starken Netzwerk aus Handwerkspartnern. Wärmepumpe, Solarenergie und Dämmung denken wir ganzheitlich und begleiten Hausbesitzende Schritt für Schritt – von der Analyse über Planung und Förderung bis zur Umsetzung und darüber hinaus. Unser Anspruch geht dabei über einzelne Projekte hinaus: Wir wollen energieeffiziente Häuser zum neuen Standard machen. In einem Markt, der oft „schnell und günstig“ verspricht, stehen wir für Vertrauen, Verlässlichkeit und langfristige Effizienz. 42watt wurde 2021 in München gegründet. Unser Ziel: den Energieverbrauch von Gebäuden so weit zu senken, dass ein klimaneutraler Gebäudesektor bis 2045 Realität wird.

Business Intelligence & Analytics Manager (gn) - 40 Std, hybrid (München) Arbeitgeber: 42watt

42watt ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine offene und inklusive Unternehmenskultur fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem modernen Arbeitsumfeld in München und der Möglichkeit, bis zu einer Woche im EU-Ausland zu arbeiten, bietet das Unternehmen nicht nur 30 Tage Urlaub, sondern auch zahlreiche Team-Events und einen dog-friendly Office. Hier hast du die Chance, an sinnvollen Projekten zur Energiewende mit messbarem Impact zu arbeiten und dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
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Kontaktperson:

42watt HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Business Intelligence & Analytics Manager (gn) - 40 Std, hybrid (München)

Tip Nummer 1

Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Kennenlern-Call stellen möchtest. Zeig Interesse an der Unternehmenskultur und den Projekten, an denen du arbeiten würdest. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist!

Tip Nummer 2

Bereite dich auf das Fachinterview vor, indem du deine bisherigen Erfahrungen mit KPIs und Datenanalysen parat hast. Denk daran, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Tip Nummer 3

Nutze die Gelegenheit, um während des Interviews auch über deine Begeisterung für KI-Tools zu sprechen. Zeig, wie du diese Technologien in deinen bisherigen Rollen eingesetzt hast, um Prozesse zu optimieren.

Tip Nummer 4

Vergiss nicht, nach dem Interview ein kurzes Dankeschön per E-Mail zu senden. Das hinterlässt einen positiven Eindruck und zeigt, dass du die Zeit und das Gespräch wertschätzt. Und hey, bewirb dich direkt über unsere Website für die besten Chancen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business Intelligence & Analytics Manager (gn) - 40 Std, hybrid (München)

Entwicklung und Implementierung von KPIs
Datenanalyse
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Analytisches Denken
Eigenverantwortliches Arbeiten
Erfahrung mit Google Sheets oder Microsoft Excel
Kenntnisse in SQL
Erfahrung mit BI-Tools (z. B. Looker, Power BI, Tableau)
Begeisterung für KI-Tools
Monitoring und Reporting
Teamarbeit
Englischkenntnisse (mind. C1)
Deutschkenntnisse (mind. C1)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als Business Intelligence & Analytics Manager brennst.

Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele für KPIs, die du entwickelt hast, oder Analysen, die du durchgeführt hast. So können wir besser verstehen, wie du zum Erfolg unseres Teams beitragen kannst.

Sprache ist wichtig!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise ist. Verwende die Begriffe aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst und genau weißt, was wir suchen.

Bewirb dich direkt bei uns!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich prüfen können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei 42watt vorbereitest

Verstehe die KPIs

Mach dich mit den wichtigsten KPIs vertraut, die für die Rolle des Business Intelligence & Analytics Managers relevant sind. Überlege dir, wie du innovative KPIs entwickeln und anpassen würdest, um die Performance zu messen und Teams zu unterstützen.

Bereite praxisnahe Analysen vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du komplexe Geschäftsfragen in klare Analysen übersetzt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen und zu erklären, wie deine Handlungsempfehlungen den Erfolg vorangetrieben haben.

Zeige deine Begeisterung für Datenanalyse

Bring deine Leidenschaft für datenanalytische Problemlösungen zum Ausdruck. Erkläre, wie du KI-Tools und BI-Software genutzt hast, um Prozesse zu optimieren und die analytische Qualität zu steigern. Das zeigt, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Motivation, diese einzusetzen.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige durchdachte Fragen für das Kennenlern-Call und die Fachinterviews vor. Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, den Projekten und der Teamdynamik. Das hilft dir nicht nur, mehr über die Firma zu erfahren, sondern zeigt auch dein Engagement und deine Neugier.

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42watt
Standort: München
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