Recruiter / HR Partner Talent Acquisition (m/w/d)

4am Robotics – Autonomous Mobile Robots

Wir sind 4am Robotics – der Spezialist für autonome mobile Roboter (AMR) für die Intralogistik. Produktübergreifende Technik und Software treffen bei uns auf ein heterogenes Portfolio, das den Warenfluss flexibel, sicher und allzeit verfügbar von Ende zu Ende automatisiert und Komplexität reduziert. So können die Lösungen vom autonomen Routenzug über mobile Cobots bis hin zum autonomen Gabelstapler innerhalb kürzester Zeit automatisiert und softwareseitig beim Kunden implementiert werden.

Deine Aufgaben, die Dich in Deinem neuen Job erwarten:

• Du übernimmst selbstständig das operative Recruiting inkl. Ausschreibung, Direktansprache, Vorauswahl, Bewerbermanagement und Interviews bis hin zur Einstellung
• Mit deiner Fachkompetenz berätst Du unsere Führungskräfte in allen Aspekten der Personalgewinnung
• Gemeinsam mit dem Team entwickelst Du unsere Recruitingstrategie weiter – immer auf der Suche nach neuen Wegen passende Talente für unsere Schiller – Familie zu begeistern
• Du fungierst als Schnittstelle zu unseren HR Partnern und dem HR Shared Service Team
• Bei der Ausarbeitung und Einführung neuer HR-Projekte unterstützt du das Team mit deinen kreativen Ideen insbesondere bei den Themen Employer Branding und Mitarbeiterbindung

Deine Qualifikationen, die Du dafür mitbringen solltest:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise Weiterbildung im Personalwesen, z.B. Personalfachkaufmann oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in BWL, HR Management oder vergleichbar
• Einschlägige Berufserfahrung in operativen HR- und Recruiting-Prozessen
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und Affinität zu Social-Media-Kanälen
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch
• Du überzeugst Kolleg:innen und Mitarbeiter:innen mit Deiner offenen Art, arbeitest gerne im Team und bringst Deine Ideen aktiv ein
• Eigenverantwortung, Umsetzungsstärke, Kundenorientierung, strukturiertes Arbeiten und Deine proaktive Art zeichnen Deine Arbeitsweise aus
• Reisebereitschaft zu den Standorten Plattling, Arnstadt und Leinfelden-Echterdingen (ca. 15%)

Deine Benefits, die wir Dir im Gegenzug dafür anbieten:

• Fundierte Einarbeitung, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Ein modernes Arbeitsumfeld mit gutem Betriebsklima in einem wirtschaftlich gesunden, wachsenden Unternehmen
• Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
• Erfahrungsaustausch und Hilfsbereitschaft unter Kolleg:innen ist bei uns gelebte Kultur
• Flexible Arbeitszeiten mit Option auf mobiles Arbeiten für eine gelungene Work-Life-Balance
• Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• Eine Betriebliche Altersvorsorge / Unfallversicherung
• Weitere soziale Zusatzleistungen z. B. Jobrad oder verschiedene Vergünstigungen
• Getränke und frisches Obst zur freien Verfügung
• Regelmäßige Teamevents

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