Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein innovatives Team in der Primärtechnik von HGÜ-Anlagen und gestalte die Zukunft der Energieübertragung.
- Unternehmen: 50Hertz, ein führendes Unternehmen im Bereich der Energietechnik mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und ein langfristiges Arbeitszeitkonto für deine Work-Life-Balance.
- Weitere Informationen: Entwickle dein Team weiter und profitiere von exzellenten Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines technologisch anspruchsvollen Projekts und forme die Energiezukunft aktiv mit.
- Qualifikationen: Master in Elektrotechnik oder Energietechnik und Erfahrung in der Primärtechnik, idealerweise im HGÜ-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ich übernehme Verantwortung in einer Schlüsselposition für die strategische, technische und organisatorische Ausrichtung der Primärtechnik von HGÜ‐Anlagen im strategischen Asset Management bei 50Hertz. Das macht diesen Job für mich interessant: HGÜ‐Anlagen bilden das Rückgrat des leistungsfähigen, resilienten Übertragungsnetzes der Zukunft. In meiner Rolle gestalte ich mit meinem Team eines der technologisch anspruchsvollsten und systemkritischsten Asset‐Portfolios bei 50Hertz. Mein Team und ich arbeiten an der Schnittstelle von Netzplanung, Projekten, Betrieb, Systemführung, Instandhaltung und Einkauf und setzen unternehmensweite Standards und Strategien für die DC‐Primärtechnik. Dabei habe ich großen Gestaltungsspielraum, baue Strukturen auf, entwickle mein neu gegründetes Team weiter und präge maßgeblich die langfristige technologische Ausrichtung und Vision von 50Hertz im HGÜ‐Umfeld.
Meine Aufgaben:
- Führung & Organisation: Fachliche und disziplinarische Führung des Fachgebiets HGÜ & FACTS Primärtechnik, Integration, Weiterentwicklung und Förderung der Mitarbeitenden im Fachgebiet und Etablierung von Wissenstransfer, Standards und nachhaltigem Kompetenzaufbau, Aktive Begleitung von Veränderungsprozessen und strukturellen Weiterentwicklungen.
- Strategische Asset‐Owner‐Verantwortung: Wahrnehmung der Asset‐Owner‐Rolle für HGÜ‐Primärtechnik bei 50Hertz, Entwicklung, Fortschreibung und Umsetzung der Asset‐Strategie für DC‐Primärtechnik, inklusive Implementierung der Strategie in Beschaffungsvorgänge, Festlegung von Erneuerungs‐, Ertüchtigungs‐ und Ersatzstrategien, Integration von Risiko‐, Kritikalitäts‐ und Verfügbarkeitsbetrachtungen in Entscheidungsprozesse, Strategische Weiterentwicklung der Asset‐Fleet hinsichtlich Performance, Nachhaltigkeit und Versorgungssicherheit.
- Technische Grundsätze & Standards: Steuerung und Koordinierung der Entwicklung von technischen Konzepten und Grundsätzen, Richtlinien und Spezifikationen für Projektierung, Errichtung, Betrieb und Instandhaltung. Koordinierung der Definition von Anforderungen an Bemessung, Auslegung und Auswahl von HGÜ‐Primärkomponenten, Reserve‐ und Ersatzteilkonzepte, Zustandsbewertung und Instandhaltungsstrategien. Sicherstellung der einheitlichen Anwendung der Asset‐Management‐Vorgaben in Projekten, Sicherstellen einer engen Zusammenarbeit mit relevanten internen und externen Schnittstellen, Mitwirkung an Verhandlungen in Beschaffungsvorgängen mit Lieferanten und Dienstleistern.
Meine Kompetenzen:
- Abgeschlossenes Studium (Master/Diplom) der Elektrotechnik, Energietechnik oder vergleichbarer Fachrichtungen.
- Langjährige und fundierte Berufserfahrung im Bereich Primärtechnik, idealerweise im HGÜ‐Umfeld.
- Fundiertes System‐ und Anlagenverständnis von DC‐Übertragungsanlagen.
- Erfahrung im Asset Management oder starke Motivation zur strategischen Weiterentwicklung in eine Asset‐Owner‐Rolle.
- Führungserfahrung oder klare Perspektive zur Übernahme einer disziplinarischen Führungsrolle.
- Ausgeprägte strategische, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten mit hoher Kommunikations‐ und Durchsetzungsfähigkeit sowie Teamorientierung.
- Erfahrung im Umgang mit technischen Regelwerken, Spezifikationen und Lieferanten.
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (C1).
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle:
- Arbeitszeit: Vollzeit, Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung der Work-Life-Balance.
- Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt.
- Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
Elektroingenieurin Teamleitung Primärtechnik DC (HGÜ) Arbeitgeber: 50Hertz Transmission GmbH
50Hertz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein spannendes und verantwortungsvolles Arbeitsumfeld in der strategischen Ausrichtung der Primärtechnik von HGÜ-Anlagen bietet, sondern auch eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wissensaustauschs fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und einem klaren Fokus auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, ermöglicht 50Hertz seinen Mitarbeitenden, ihre Karriereziele in einem technologisch anspruchsvollen und zukunftsorientierten Bereich zu erreichen.
Kontaktdaten:
50Hertz Transmission GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Elektroingenieurin Teamleitung Primärtechnik DC (HGÜ) erhalten könnten
✨Mach dich sichtbar auf Branchenevents!
In der Energietechnik gibt's viele spannende Messen und Konferenzen wie die 'Hannover Messe' oder die 'WindEnergy'. Dort kannst du direkt mit Unternehmen reden und dein Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen. Geh einfach hin, führe Gespräche und knüpfe Kontakte – das kann viel einfacher sein, als du denkst!
✨Nutze Fachforen und Netzwerke
Tritt Fachforen wie der 'Energietechnischen Gesellschaft' bei oder nutze Plattformen wie XING, um Kontakte zu knüpfen und Stellenangebote zu finden. Das Netzwerk in der Energietechnik ist oft sehr eng, und Empfehlungen oder persönliche Kontakte können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Schau dir Unternehmen direkt an!
Fokussiere dich nicht nur auf Jobportale. Viele Unternehmen in der Energietechnik veröffentlichen ihre Stellenangebote direkt auf ihren eigenen Webseiten. Halte Ausschau nach 50Hertz Transmission GmbH und anderen, die dich interessieren könnten, und bewirb dich gleich über deren Webauftritte.
✨Bring deine Kenntnisse ein!
Wenn du schon spezifische Projekte oder Kenntnisse hast – zögere nicht, diese in den Gesprächen einzubringen. Das zeigt, dass du nicht nur interessiert, sondern auch bereit bist, aktiv zur Entwicklung in der Energietechnik beizutragen. Sei stolz auf dein Wissen und die Fähigkeiten, die du mitbringst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Elektroingenieurin Teamleitung Primärtechnik DC (HGÜ) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technisches Know-how zeigen:In der Energietechnik ist es wichtig, dein technisches Verständnis klar zu kommunizieren. Erwähne relevante Projekte oder Studien, die deine Fähigkeiten in Bereichen wie erneuerbare Energien, Systemanalysen oder Energieeffizienz demonstrieren. Zeig, dass du die Anforderungen der Branche verstehst und praktisch anwenden kannst.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du Zertifikate oder spezielle Weiterbildungen in deinem Bereich hast, lass sie nicht unerwähnt! Diese geben deinem Lebenslauf mehr Gewicht und zeigen dein Engagement für das Fachgebiet. Vergeude nicht die Chance, alle relevanten Kurse oder Schulungen, die du besucht hast, aufzuführen.
Anpassung des Lebenslaufs:Für eine Vollzeitstelle ist es wichtig, deinen Lebenslauf so zu gestalten, dass er gut strukturiert und übersichtlich ist. Betone deine langjährigen Erfahrungen oder Praktika in der Energietechnik und hebe deine konkreten Erfolge hervor, z.B. Mitarbeit an Projekten zur Reduktion von Emissionen oder die Implementierung effizienter Energienutzung.
Motivation und Engagement im Anschreiben:Nutze das Anschreiben, um deine Motivation für die Stelle bei 50Hertz Transmission GmbH zu betonen. Erzähl, warum du gerade in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich an der Position als Elektroingenieurin Teamleitung Primärtechnik DC (HGÜ) fasziniert. Lass uns wissen, was dich antreibt und warum du denkst, dass du perfekt ins Team passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei 50Hertz Transmission GmbH vorbereitet
✨Technisches Know-how auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den neuesten Technologien und Trends in der Energietechnik vertraut bist. Du wirst wahrscheinlich technische Fragen zu erneuerbaren Energien, Netzmanagement oder Energiespeicherung beantworten müssen. Vielleicht bereitest du sogar ein paar praktische Beispiele vor, um dein Wissen zu demonstrieren.
✨Portfolio oder Projekte präsentieren
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es sinnvoll, spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deinem Studium oder früheren Praktika zu zeigen. Bring eine Art Portfolio oder Beispiele von Arbeiten mit, die deine Fähigkeiten in der Energietechnik belegen, sei es eine erfolgreiche Projektarbeit oder ein relevantes Praktikum.
✨Fachgerechte Vorbereitung auf Fallstudien
In der Energietechnik könnten dir bei der Bewerbung Fallstudien präsentiert werden, bei denen du Probleme lösen oder Strategien entwickeln musst. Übe, wie du solche Situationen angehen würdest und sei bereit, deine Lösungsansätze verständlich zu erklären. Das zeigt dein analytisches Denken!
✨Energiefragen im Gespräch meistern
Bereite dich darauf vor, Fragen zu aktuellen Themen in der Energiewirtschaft zu beantworten, wie zum Beispiel die Energiewende oder Herausforderungen der Nachhaltigkeit. Wenn du dein Wissen über die Branche zeigst und deine Gedanken dazu teilst, hinterlässt das einen starken Eindruck bei den Interviewern von 50Hertz Transmission GmbH.
