Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die zentrale KI-Kompetenz und fördere innovative KI-Projekte.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf verantwortungsvolle KI-Entwicklung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und unbegrenzte Gleittage.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der KI und baue eine starke Community auf.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss in Informatik oder verwandten Bereichen und 5 Jahre Erfahrung in KI/ML.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
Ich leite die zentrale KI‑Kompetenz der Gruppe, koordiniere bereichsübergreifend und bin technische*r Wegbereiter*in sowie zentrale Ansprechperson für die Einführung von KI in der Organisation. Das macht diesen Job für mich interessant: In meiner Rolle treibe ich die Entwicklung von KI-Governance, Rahmenwerken, Plattformen und wiederverwendbaren Komponenten voran, realisiere ausgewählte gruppenweite KI-Projekte und fördere Innovationen, während ich gleichzeitig verantwortungsbewusste KI-Praktiken innerhalb der gesamten Gruppe sicherstelle.
Meine Aufgaben:
- Ich definiere gruppenweite KI‑Governance‑Strukturen sowie Standards und stelle deren Einhaltung unter Berücksichtigung ethischer Richtlinien sicher.
- Ich verantworte die Einhaltung von Vorgaben und Standards in den Bereichen Cybersicherheit, Datenmanagement, Datenschutz und Datenarchitektur.
- Ich übersetze strategische KI‑Standards in praxistaugliche technische Rahmenwerke und wiederverwendbare Komponenten.
- Ich berate Fachbereiche und IT kompetent zu KI‑Entwicklung, MLOps‑Ansätzen und Generative‑AI‑Lösungen.
- Ich leite die Einführung ausgewählter zentraler KI‑Plattformen sowie strategischer, unternehmensweiter KI‑Projekte.
- Ich identifiziere und priorisiere wertschöpfende KI‑Anwendungsfälle in enger Zusammenarbeit mit den geschäftlichen Stakeholdern.
- Ich übernehme (Mit‑) Verantwortung für den Betrieb zentraler KI‑Plattformen und stelle deren Zuverlässigkeit, Performance und Sicherheit sicher.
- Ich unterstütze, koordiniere und stimme lokale KI‑Initiativen innerhalb der Unternehmensgruppe ab.
- Ich fördere aktiv KI‑Innovation, Experimente sowie Proof‑of‑Concept‑ und Pilotaktivitäten.
- Ich baue eine starke unternehmensweite KI‑Community auf und entwickle diese kontinuierlich weiter.
Meine Kompetenzen:
- Hochschulabschluss in Informatik, Ingenieurwissenschaften, KI, Datenwissenschaft oder einem verwandten Fachgebiet.
- 5 Jahre Erfahrung in den Bereichen KI/ML-Entwicklung, Datenwissenschaft oder verwandten Bereichen.
- Umfassende Fachkenntnisse im Bereich AI-/ML-Engineering, einschließlich Modellentwicklung, Bereitstellung und Lebenszyklusmanagement.
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen MLOps, GenAI-Plattformen und moderne KI-Tools (z. B. Modellregister, Vektordatenbanken).
- Erfahrung mit cloudbasierten KI-Diensten und deren Integration in Datenplattformen und Governance-Rahmenwerke.
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Cybersicherheit, Datenschutz und verantwortungsbewusste KI sowie die Fähigkeit, Standards in wiederverwendbare Rahmenwerke zu übersetzen.
- Disziplinäre und funktionale Führungs- und Überzeugungsfähigkeiten in vielfältigen Teams, ohne direkte Weisungsbefugnis.
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten; Fähigkeit, komplexe KI-Themen für Laien verständlich zu machen.
- Strategische und pragmatische Denkweise mit starkem Fokus auf Umsetzung und Akzeptanz.
- Teamfähig, kulturell sensibel und sicher im Umgang mit internationalen Arbeitsumgebungen.
- Erfahrung in Organisationen auf Gruppenebene oder mit mehreren Unternehmenseinheiten ist sehr wünschenswert.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (B2/C1-Niveau).
- Reisebereitschaft.
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle:
- Arbeitszeit: Vollzeit.
- Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung der Work-Life-Balance.
- Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt.
- Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
Fachgebietsleiterin / Head of Central AI (m/w/d) Arbeitgeber: 50Hertz Transmission GmbH
Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen eine inspirierende und innovative Arbeitsumgebung, in der die Entwicklung von KI-Technologien im Mittelpunkt steht. Wir fördern eine offene Unternehmenskultur, die Teamarbeit und kreative Ideen schätzt, während wir gleichzeitig flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bieten, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten. Zudem unterstützen wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und den Aufbau einer starken KI-Community.
Kontaktdaten:
50Hertz Transmission GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachgebietsleiterin / Head of Central AI (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Konferenzen oder Meetups und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen im Bereich KI. Das kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse an ihrer Arbeit im Bereich KI und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn gerade keine offenen Stellen ausgeschrieben sind.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit typischen Fragen für Führungspositionen im KI-Bereich vertraut. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge zeigen. Und vergiss nicht, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem haben wir dort oft exklusive Stellenangebote, die du nicht verpassen solltest!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachgebietsleiterin / Head of Central AI (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für KI sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du für diese Rolle brennst und was dich motiviert.
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Aufgaben und Kompetenzen passen, die wir suchen.
Verwende klare Sprache!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und verständlich ist. Vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist, und erkläre komplexe Konzepte so, dass sie auch für Laien nachvollziehbar sind. Wir schätzen gute Kommunikation!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich im besten Fall bald kennenlernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei 50Hertz Transmission GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle und ihre Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Verantwortlichkeiten der Fachgebietsleiterin für zentrale KI vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eignung unterstreichen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu KI-Governance, MLOps und modernen KI-Tools vorbereiten. Überlege dir, wie du komplexe Themen einfach erklären kannst, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Innovationskraft
Bereite einige Ideen oder Ansätze vor, wie du KI-Innovationen in der Organisation fördern würdest. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch deine Fähigkeit, strategisch zu denken und Lösungen zu entwickeln, die zur Unternehmensvision passen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Zusammenarbeit innerhalb der KI-Community zu erfahren. Zeige Interesse an der Teamdynamik und wie du zur Weiterentwicklung der Community beitragen kannst.