Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der Leittechnik und gestalte die Energiewende aktiv mit.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Elektrotechnik mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und mobiles Arbeiten möglich.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte zukunftsfähige Technologien und trage zur Energiewende bei.
- Qualifikationen: Studium der Elektrotechnik und Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Ich übernehme als Fachgebietsleitung das Team Leittechnik und trage so einen wichtigen Teil zur Energiewende bei. Das macht diesen Job für mich interessant: Mit meinem Team trage ich die Asset-Verantwortung für die Leittechnik in Umspannwerken und bei Großanlagen. Gemeinsam entwickeln wir technologische Grundsätze, zukunftsfähige Asset-Strategien und strategische Konzepte und Visionen weiter.
Meine Aufgaben:
- Eigenverantwortliche fachliche und disziplinarische Führung der zugeordneten Mitarbeiter*innen und deren kontinuierliche Weiterentwicklung im Fachgebiet Leittechnik.
- Gestaltung der Organisation, Administration und der Prozesse für das Fachgebiet.
- Visionserstellung der leittechnischen Anlagen für das virtuelle Umspannwerk im Zusammenspiel mit den anderen Assets.
- Strategische, technische und organisatorische Ausrichtung des Fachgebietes innerhalb von 50Hertz mit systemorientierter Steuerung der Leittechnik und deren Komponenten.
- Aktive Koordinierung und Steuerung in einer transparenten Entscheidungsrolle für die Leittechnik in Abstimmung mit den relevanten Stakeholdern (z. B. Kompetenzcenter, Systemführung, Betrieb).
- Wahrnehmung der Assetverantwortung für ein zukunftsfähiges und wirtschaftliches Netzgebiet.
- Verantwortung des Anlagenportfolios im Fachgebiet für die Leittechniken in Umspannwerken / Schaltanlagen und Großanlagen (sowie deren integrierte Schutztechnik).
Meine Kompetenzen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder einer anderen, geeigneten Ingenieurswissenschaft.
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung einschließlich erster Führungsverantwortung.
- Berufserfahrung auf dem Gebiet der Sekundärtechnik / Automatisierungstechnik sowie sehr gutes Verständnis in der Stationsautomatisierung, der IT, der Netzwerk- und Nachrichtenübertragungstechnik und deren Projektumsetzung.
- Versierter Umgang mit MS-Office sowie grundlegende Kenntnisse von Betriebsmitteldatenbanken, SAP und KI-Anwendungen.
- Sehr große Aufgeschlossenheit gegenüber technischen und fachlichen Veränderungen.
- Organisationsfähigkeit und überzeugende Kommunikations- und Teamfähigkeit.
- Ausgeprägte Moderationsfähigkeiten, um sich bereichsübergreifend trotz unterschiedlicher Interessenlagen auf von allen akzeptierte Lösungen zu verständigen.
- Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse (C1) und gute englische Sprachkenntnisse (B2).
- Reisebereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen.
- PKW-Führerschein.
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle:
- Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance.
- 30 Tage Urlaub.
- Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt.
- Keine Kernarbeitszeit.
- Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
Ingenieur (m/w/d) Elektrotechnik als Standortleiter Arbeitgeber: 50Hertz Transmission GmbH
50Hertz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu lernen und zu wachsen. Mit einer starken Gemeinschaft, die Vielfalt schätzt und individuelle Stärken fördert, unterstützen wir deine persönliche und berufliche Entwicklung während deines dualen Studiums im Bauingenieurwesen. In Berlin, einer pulsierenden Metropole, hast du die Chance, aktiv an der Energiewende mitzuarbeiten und dabei einen bedeutenden Beitrag zur nachhaltigen Stromversorgung für über 18 Millionen Menschen zu leisten.
Kontaktdaten:
50Hertz Transmission GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Ingenieur (m/w/d) Elektrotechnik als Standortleiter erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Elektrotechnik in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und zeige Interesse an aktuellen Trends in der Branche.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Energiewende! Sprich darüber, wie du mit deinem Team innovative Lösungen entwickeln möchtest. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, talentierte Ingenieure wie dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ingenieur (m/w/d) Elektrotechnik als Standortleiter mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Stelle als Ingenieur (m/w/d) Elektrotechnik brennst.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast – das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst und professionell bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei 50Hertz Transmission GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die Vision und die strategischen Ziele des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Aspekte verstehst, sondern auch, wie deine Rolle zur Erreichung dieser Ziele beiträgt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Elektrotechnik und Führungskompetenz demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten zu betonen. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit unterschiedlichen Teams zusammengearbeitet hast.
✨Frage nach den Herausforderungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Fachgebiet Leittechnik und wie das Unternehmen plant, diese zu bewältigen. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Denkweise.
