Ingenieur Nachrichtentechnik - Entwicklung & Weiterentwicklung - Lifecycle Management (w/m/d)

Ingenieur Nachrichtentechnik - Entwicklung & Weiterentwicklung - Lifecycle Management (w/m/d)

Potsdam Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
50Hertz Transmission GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte passive Datenhausnetze und Spannungsversorgungen im Telekommunikationsbereich.
  • Unternehmen: 50Hertz, ein Vorreiter in der Energiewende mit innovativer Teamkultur.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und mobiles Arbeiten für die perfekte Work-Life-Balance.
  • Weitere Informationen: Entwickle technische Standards und arbeite an spannenden Projekten mit modernster Technologie.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Nachrichtentechnik und erweitere dein Know-how in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik oder Nachrichtentechnik und Erfahrung in IT-Infrastrukturen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Hier übernehme ich die Verantwortung für die passiven Datenhausnetze und Spannungsversorgungen des Telekommunikationsbereichs. Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz engagiert sich seit langem für die Energiewende. Im Team Datacom gestalte ich die Nachrichtentechnik‑Infrastruktur mit, die den sicheren Netzbetrieb ermöglicht – von Datenhausnetzen über passive Infrastruktur (LWL/Kupfer, Technikschränke, Kabelwege) bis zu 48V‑Versorgungssystemen. In diesem Umfeld habe ich zugleich die Chance, mein Know-how in der Zusammenarbeit mit Spezialist*innen kontinuierlich zu erweitern.

Meine Aufgaben:

  • Technische Unterstützung bei Planung, Beschaffung, Errichtung und Dokumentation, passiver Datenhausnetze und Spannungsversorgung
  • Arbeiten mit AutoCAD, Stromlaufplänen und technischen Dokumentationssystemen
  • Mitarbeit an Entwicklungs- und Machbarkeitsprojekten inkl. Anforderungsdefinition und technischer Bewertung
  • Planung, Standardisierung und Weiterentwicklung von Inhouse Datennetzen mit Kupfer- und Glasfaser-Infrastrukturen (LWL/Kupfer, Rittal-Technikschränke, Kabelwege)
  • Entwicklung und Vorgabe technischer Standards, Richtlinien und Betriebskonzepten für die passive IT- und Kommunikationsinfrastruktur, um eine reibungslose Planung und Ausführung zu gewährleisten
  • Auswahl, Spezifikation und Lifecycle Management von passiven Infrastruktur-Komponenten der Hersteller Rittal VX Serie, FOC, Reichle & De-Massari und anderen
  • Vorgaben für die 48V und 230V Spannungsversorgung (z.B. Eltec, Westhaus, und weitere)
  • Vorbereitung und Pflege von Rahmenverträgen und Materialkatalogen
  • Auswahl von geeigneten passiven Infrastrukturkomponenten als auch Spannungsversorgungen

Meine Kompetenzen:

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, IT-Infrastruktur oder vergleichbar
  • Mehrjährige Erfahrung in Planung, Betrieb oder Ausbau von Inhouse-, Verkabelungs- oder IT-Infrastrukturen, als auch Spannungsversorgungen
  • Erfahrung in der Arbeit mit passiver Kabelinfrastruktur, Stromversorgung, Rackplanung, Patchfeldern
  • Kenntnisse relevanter Normen und technischer Standards
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke
  • Sprachkenntnisse: Deutsch C1 und Englisch mindestens B1
  • Kein Muss, aber von Vorteil: Erfahrung mit AutoCAD, Visio oder vergleichbaren Tools

Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle:

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit)
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance
  • 30 Tage Urlaub
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt
  • Keine Kernarbeitszeit
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich

Ingenieur Nachrichtentechnik - Entwicklung & Weiterentwicklung - Lifecycle Management (w/m/d) Arbeitgeber: 50Hertz Transmission GmbH

50Hertz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich nicht nur für die Energiewende engagiert, sondern auch eine offene und unterstützende Arbeitskultur fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und umfangreichen Urlaubstagen bietet das Unternehmen seinen Mitarbeitenden die ideale Balance zwischen Berufs- und Privatleben. Zudem haben Sie die Chance, in einem dynamischen Team an innovativen Projekten zu arbeiten und Ihr Fachwissen kontinuierlich zu erweitern.

50Hertz Transmission GmbH

Kontaktdaten:

50Hertz Transmission GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Ingenieur Nachrichtentechnik - Entwicklung & Weiterentwicklung - Lifecycle Management (w/m/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Nachrichtentechnik in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, wie du dich in der Branche sichtbar machen kannst.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen und technische Herausforderungen durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du dein Know-how überzeugend präsentierst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Energiewende und die Nachrichtentechnik! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie sie zur Entwicklung nachhaltiger Lösungen beigetragen haben. Lass uns deine Erfolge gemeinsam hervorheben.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich in unserem Team willkommen zu heißen und gemeinsam an innovativen Lösungen zu arbeiten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ingenieur Nachrichtentechnik - Entwicklung & Weiterentwicklung - Lifecycle Management (w/m/d) mit Bravour zu bestehen

Technische Unterstützung
Planung von Datenhausnetzen
Errichtung und Dokumentation
AutoCAD
Stromlaufpläne
Technische Dokumentationssysteme
Entwicklungs- und Machbarkeitsprojekte

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Ingenieur Nachrichtentechnik interessierst. Lass deine Leidenschaft für die Energiewende und die Nachrichtentechnik durchscheinen!

Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Planung und dem Betrieb von Inhouse- und IT-Infrastrukturen. Zeige auf, wie du dein Know-how in der Zusammenarbeit mit Spezialist*innen eingesetzt hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.

Technische Fähigkeiten hervorheben:Vergiss nicht, deine technischen Fähigkeiten zu betonen! Wenn du Erfahrung mit AutoCAD oder anderen relevanten Tools hast, erwähne das unbedingt. Wir suchen nach jemandem, der sich in der technischen Dokumentation und Planung wohlfühlt.

Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen! Bewirb dich direkt über unsere Website, um sicherzustellen, dass wir alle Informationen schnell und einfach erhalten. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung nicht im Spam landet!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei 50Hertz Transmission GmbH vorbereitet

Verstehe die technischen Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Technologien und Standards vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Zeige im Interview, dass du die Grundlagen von passiven Datenhausnetzen und Spannungsversorgungen verstehst und bereit bist, dein Wissen zu erweitern.

Bereite praktische Beispiele vor

Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest und die relevant für die Position sind. Sei bereit, über deine Rolle in der Planung, Beschaffung oder Dokumentation von Infrastrukturen zu sprechen und wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Stelle auch Teamarbeit erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren. Übe, wie du technische Informationen klar und verständlich präsentieren kannst, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.

Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Zeige Interesse an der kontinuierlichen Weiterbildung und Entwicklung innerhalb des Unternehmens. Frage im Interview nach Möglichkeiten zur Weiterbildung oder speziellen Projekten, an denen du teilnehmen könntest, um dein Know-how zu erweitern.