Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite zentrale Netzausbauprogramme für Höchstspannungs-Gleichstromverbindungen und Stromrichteranlagen.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Energietechnik mit Fokus auf die Energiewende.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Unterstützung der Work-Life-Balance.
- Weitere Informationen: Hohe Sichtbarkeit und Gestaltungsspielraum in einem bedeutenden Infrastrukturvorhaben.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung in Deutschland und habe einen echten Einfluss.
- Qualifikationen: Ingenieurstudium, Erfahrung in der Leitung komplexer Projekte und starke Führungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Ich steuere Netzausbauprogramme, die von zentraler Bedeutung für die Energiewende in Deutschland sind. Als Programmleiter*in übernehme ich die gesamtverantwortliche Steuerung zentraler Netzausbauprogramme zur Realisierung von Höchstspannungs‑Gleichstromverbindungen (DC) inklusive Stromrichteranlagen. Unsere Programme sind von strategischer Bedeutung für die Versorgungssicherheit und das Erreichen der deutschen Klimaziele.
Das macht diese Rolle besonders:
- Hohe Sichtbarkeit und Wirkung auf das deutsche Energiesystem,
- Gestaltungsspielraum auf Abteilungs- bzw. Programmebene,
- Führungsrolle in einem der bedeutendsten Infrastrukturvorhaben der Energiewende,
- Kombination aus strategischer Verantwortung und operativer Wirksamkeit.
Meine Aufgaben:
Gesamtverantwortung & Strategie- End‑to‑End‑Verantwortung für den vollständigen Projektlebenszyklus eines großskaligen DC‑Netzausbauprogramms,
- Strategische Ausrichtung des Programms, Definition von Zielbildern sowie Ableitung und Umsetzung wirksamer Steuerungsmaßnahmen innerhalb des Programms in Zusammenarbeit mit den unternehmensweiten Matrixfunktionen,
- Sicherstellung der Erreichung von Termin-, Qualitäts- und Budgetzielen unter hochkomplexen Rahmenbedingungen,
- Umgang mit Programmkrisen, Zielkonflikten und externen Einflussfaktoren (Politik, Markt, Stakeholder).
- Fachliche und disziplinarische Führung der Projektleiter*innen und zentralen Programmfunktionen,
- Kontinuierliche Weiterentwicklung der Programm- und Linienorganisation, inkl. Rollen, Strukturen und Entscheidungsprozessen,
- Aufbau leistungsfähiger Teams sowie gezielte Weiterentwicklung von Führungskräften und Schlüsselrollen,
- Steuerung zentraler programmbezogener Entscheidungen (z. B. Ressourcen, Vergabestrategien, Priorisierungen).
- Repräsentation des Programms gegenüber internen Gremien, Geschäftsführung und Aufsicht,
- Steuerung der Zusammenarbeit mit Behörden, Lieferanten, Projektpartnern und weiteren Übertragungsnetzbetreibern,
- Sicherstellung einer belastbaren Entscheidungs‑ und Berichtsinfrastruktur,
- Enge Koordination und Austausch mit anderen DC‑Programmen im Portfolio.
Meine Kompetenzen:
Fachliche Expertise- Ingenieurwissenschaftliches Studium der Elektrotechnik, Energietechnik oder vergleichbar,
- Mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer Großprogramme oder Großprojekte, idealerweise im Infrastruktur-, Energie- oder Linienprojektumfeld,
- Nachweisliche End‑to‑End‑Verantwortung über mehrere Projektphasen hinweg,
- Grundlegendes Verständnis der Netzwirtschaft und regulatorischen Rahmenbedingungen,
- Erfahrung im Aufbau und in der Steuerung großer Projekt- und Programmorganisationen.
- Ausgeprägte Führungs- und Entscheidungsstärke in anspruchsvollen, politischen und dynamischen Umfeldern,
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit auf Augenhöhe mit Management, Behörden und externen Partnern,
- Unternehmerisches, strategisches Denken sowie hohe Eigenständigkeit und Verantwortungsbereitschaft,
- Fähigkeit, Komplexität zu strukturieren und Teams auf gemeinsame Ziele auszurichten.
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse, idealerweise durch internationale Projekt- oder Führungserfahrung,
- Zertifizierung im Projekt‑ oder Programmmanagement (z. B. IPMA, PMI) von Vorteil.
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle:
- Arbeitszeit: Vollzeit,
- Flexible Arbeitszeiten zur Unterstützung der Work-Life-Balance,
- Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
Ingenieurin Energietechnik als Abteilungsleiter Höchstspannungs‑Gleichstromverbindungen & Stromrichteranlagen (m/w/d) Arbeitgeber: 50Hertz Transmission GmbH
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, an einem der bedeutendsten Infrastrukturprojekte der Energiewende in Deutschland mitzuwirken. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir gleichzeitig flexible Arbeitszeiten und die Option auf mobiles Arbeiten anbieten, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten. Zudem unterstützen wir Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch gezielte Schulungen und Führungsprogramme, damit Sie in Ihrer Rolle als Abteilungsleiter*in nicht nur Verantwortung übernehmen, sondern auch wachsen können.
Kontaktdaten:
50Hertz Transmission GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ingenieurin Energietechnik als Abteilungsleiter Höchstspannungs‑Gleichstromverbindungen & Stromrichteranlagen (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Energietechnik in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Veranstaltungen oder Webinaren suchen, bei denen du dich präsentieren und wertvolle Kontakte knüpfen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen in deiner Branche durchgehst. Wir können dir helfen, Antworten zu formulieren, die deine Erfahrungen und Fähigkeiten im Bereich der Höchstspannungs-Gleichstromverbindungen hervorheben.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Energiewende! In Gesprächen solltest du betonen, wie wichtig dir die strategische Ausrichtung und die Umsetzung von Projekten sind, die zur Erreichung der Klimaziele beitragen. Lass uns gemeinsam deine Motivation klar herausarbeiten.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt auf Stellen zu bewerben. Das gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben und zeigt dein Interesse an der Position. Lass uns zusammen deine Bewerbung optimieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ingenieurin Energietechnik als Abteilungsleiter Höchstspannungs‑Gleichstromverbindungen & Stromrichteranlagen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Energietechnik sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du dich für diese Rolle interessierst und was dich motiviert.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um deine Erfahrungen und Qualifikationen übersichtlich darzustellen. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu verknüpfen. Zeige uns, wie du die Anforderungen erfüllst und welche Erfolge du in ähnlichen Positionen erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei 50Hertz Transmission GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle in der Tiefe
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten der Position vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Führungsstärke und dein strategisches Denken zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Halte dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich Energietechnik und Netzausbau auf dem Laufenden. Zeige während des Interviews, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in der Branche hast.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die dir helfen, die Unternehmenskultur und das Team besser zu verstehen. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.