Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die End-to-End-Verantwortung für die Abrechnungsplattform von 50Hertz.
- Unternehmen: 50Hertz, ein Vorreiter in der Energiewende und Integration erneuerbarer Energien.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und eine gute Work-Life-Balance.
- Weitere Informationen: Befristete Stelle mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit innovativen Lösungen und einem starken Team.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder verwandten Bereichen und Erfahrung als Service Owner.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Hier übernehme ich eine zentrale Rolle im Aufbau und Betrieb der Abrechnungsplattform von 50Hertz. Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz treibt die Energiewende voran und übernimmt dabei eine zentrale Rolle in der sicheren Integration erneuerbarer Energien.
Als Service Owner der Abrechnungsplattform übernehme ich die End‑to‑End‑Verantwortung und sorge dafür, dass das System langfristig zuverlässig, skalierbar und anschlussfähig bleibt – trotz steigender regulatorischer Anforderungen, wachsender Datenmengen und zunehmender Digitalisierung der Energiewirtschaft.
Meine Aufgaben:
- End‑to‑End‑Verantwortung (Konzeption, Aufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung) für die zentrale Abrechnungs‑ und Vertragsplattform von 50Hertz
- Sicherstellung eines stabilen, sicheren und SLA‑konformen Plattformbetriebs
- Wahrnehmung der Service‑Owner‑Rolle inkl. Definition von Servicezielen, KPIs, Roadmap und Budget
- Aufnahme und Steuerung fachlicher Anforderungen in enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen, IT und Partnern
- Übersetzung fachlicher Anforderungen in tragfähige technische und organisatorische Lösungen
- Aufbau und fachliche Führung eines Serviceteams für Weiterentwicklung und Betrieb
- Steuerung externer Dienstleister sowie Etablierung klarer Rollen, Verantwortlichkeiten und Qualitätsstandards
Meine Kompetenzen:
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung als Service Owner, Produktverantwortlicher oder in vergleichbarer Rolle (IT Application Manager, IT Projekt Manager, IT Consultant, Product Owner etc.)
- Erfahrung im Aufbau und Betrieb komplexer Plattform- oder Applikationslandschaften
- Fundierte Kenntnisse im IT-Service-Management (ITIL)
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (jeweils min. C1)
Kein Muss, aber von Vorteil:
- Erfahrung im Umfeld von Abrechnungssystemen, Umlagesystemen, Vertragsmanagement
- Erfahrung mit agilen Methoden (Scrum, Kanban)
- Erfahrung im Aufbau von agil arbeitenden Fachteams
Diese Stelle ist auf zwei Jahre befristet.
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle:
- Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit)
- Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung der Work-Life-Balance
- Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt
- Keine Kernarbeitszeit
- Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich
IT Service Owner Abrechnungssysteme - Vertragsmanagement (w/m/d) Arbeitgeber: 50Hertz Transmission GmbH
50Hertz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine zentrale Rolle in der Energiewende spielt, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und einem starken Fokus auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance. Die Mitarbeitenden profitieren von einer offenen Unternehmenskultur, in der Innovation und Teamarbeit geschätzt werden, sowie von der Chance, an bedeutenden Projekten zur Integration erneuerbarer Energien mitzuwirken.
Kontaktdaten:
50Hertz Transmission GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT Service Owner Abrechnungssysteme - Vertragsmanagement (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für die Rolle des IT Service Owners durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Energiewende! Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Branche und bringe diese Themen in Gesprächen ein. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht und du die neuesten Informationen über die Stelle erhältst. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Service Owner Abrechnungssysteme - Vertragsmanagement (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Energiewende und IT durchscheinen.
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als IT Service Owner zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen passen.
Klarheit ist der Schlüssel!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir wollen dich verstehen!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei 50Hertz Transmission GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle des Service Owners
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten eines Service Owners vertraut. Überlege dir, wie du deine bisherigen Erfahrungen in ähnlichen Rollen einbringen kannst, um die End-to-End-Verantwortung für die Abrechnungsplattform zu übernehmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich komplexe Plattformen oder Applikationen aufgebaut und betrieben hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge während des Interviews klar zu kommunizieren.
✨Kenntnisse im IT-Service-Management
Stelle sicher, dass du die Grundlagen des IT-Service-Managements (ITIL) gut verstehst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du diese Prinzipien in der Praxis angewendet hast, um einen stabilen und SLA-konformen Betrieb sicherzustellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du ein Serviceteam aufbauen und führen wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen und externen Dienstleistern zu sprechen und wie du klare Rollen und Verantwortlichkeiten etabliert hast.
