Java Development Specialist (w/m/d) - Schwerpunkt Backend

Java Development Specialist (w/m/d) - Schwerpunkt Backend

München Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
50Hertz Transmission GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle moderne Software und optimiere IT-Services für die Smart Energy Plattform.
  • Unternehmen: 50Hertz, ein innovatives Unternehmen im Energiesektor mit einem starken Teamgeist.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und ein Langzeitkonto für die Work-Life-Balance.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit unbegrenzten Gleittagen und exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung und arbeite an spannenden Projekten mit modernster Technologie.
  • Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbar und Erfahrung in der Softwareentwicklung mit Java.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Hier übernehme ich eine zentrale Rolle in Weiterentwicklung und Betrieb der Java Anwendungen von 50Hertz. Als Java-Spezialist*in bin ich Teil einer unternehmensweiten Taskforce bei 50Hertz. In dieser Rolle arbeite ich an der Smart Energy Plattform – einer übergreifenden Plattform von 50Hertz zur Erfassung und Verarbeitung von Smartmeter-Daten. Ich entwickle moderne, skalierbare Software und übernehme gleichzeitig Verantwortung für stabile, sichere und zuverlässig betreibbare IT-Services, die einen zentralen Beitrag zur Systemsicherheit im deutschen Stromnetz leisten.

Meine Aufgaben:

  • Entwicklung und Weiterentwicklung von Softwarekomponenten und -modulen innerhalb der definierten technologischen Rahmenbedingungen und Bereitstellung von Updates zur Umsetzung fachlicher Anforderungen,
  • Mitarbeit entlang des gesamten Service Lifecycles (Design, Build, Run),
  • Vorbereitung, Mitgestaltung und Begleitung von Architekturentscheidungen und -optimierungen,
  • Sicherstellung eines stabilen und zuverlässigen Betriebs der Anwendungen und kontinuierliche Verbesserung der Betriebsprozesse, insbesondere durch Ausbau und Optimierung von Monitoring-Lösungen,
  • Analyse, Behebung und nachhaltige Vermeidung von Produktions- und Stabilitätsproblemen,
  • Sicherstellung von Codequalität, Security, Dokumentation und Best Practices im gesamten Software Development Lifecycle (SDLC),
  • Weiterentwicklung von Deployment-Pipelines (z. B. Azure DevOps),
  • Enge Zusammenarbeit mit Fachbereich, Betrieb, Architektur, Service Ownern und weiteren Stakeholdern.

Meine Kompetenzen:

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation,
  • Mehrjährige Erfahrung in der professionellen Softwareentwicklung mit Java sowie modernen Frameworks (z. B. Spring Boot oder vergleichbar),
  • Fundierte Erfahrung in der Entwicklung von verteilten Systemen und Microservices,
  • Sehr gute Kenntnisse in Software-Design-Patterns, API-zentrierten Architekturen sowie hochverfügbaren und skalierbaren Systemlandschaften,
  • Erfahrung mit modernen Technologien wie Kubernetes, Docker sowie Kafka und/oder Spark/Flink,
  • Praxis in der Entwicklung im Cloud-nativen Umfeld (z. B. OpenShift, Azure),
  • Kenntnisse moderner Entwicklungs- und Betriebspraktiken wie: CI/CD, Versionierung, automatisierte Tests, Clean Code, DevOps / SRE / Application Support,
  • Verständnis von serviceorientierten Architekturen und modernen Betriebsmodellen,
  • Sehr gute Englischkenntnisse (mind. C1) sowie gute Deutschkenntnisse (mind. B2–C1).

Kein Muss, aber von Vorteil:

  • Kenntnisse in energiewirtschaftlichen Prozessen (z. B. Abrechnung von Smart Meter-Daten),
  • Erfahrungen mit regulatorisch geprägten IT-Systemen,
  • Erfahrung mit agilen Methoden (Scrum, Kanban).

Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle:

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung der Work-Life-Balance,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Java Development Specialist (w/m/d) - Schwerpunkt Backend Arbeitgeber: 50Hertz Transmission GmbH

50Hertz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur die Möglichkeit bietet, an innovativen Projekten wie der Smart Energy Plattform zu arbeiten, sondern auch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Option auf mobiles Arbeiten fördert. Die Unternehmenskultur legt großen Wert auf Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung, wodurch Mitarbeiter in ihrer beruflichen Entwicklung unterstützt werden und aktiv zur Systemsicherheit im deutschen Stromnetz beitragen können.

50Hertz Transmission GmbH

Kontaktdaten:

50Hertz Transmission GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Java Development Specialist (w/m/d) - Schwerpunkt Backend erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, einen Fuß in die Tür zu bekommen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen und technische Herausforderungen übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren und deine Fähigkeiten zu präsentieren, damit du im Gespräch glänzen kannst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für Java und Softwareentwicklung! Teile Projekte oder Beiträge, die du gemacht hast, um dein Engagement zu zeigen. Lass uns zusammen an deinem Portfolio arbeiten, um es noch beeindruckender zu machen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das gibt dir die beste Chance, gesehen zu werden. Wir sind hier, um dich bei jedem Schritt des Bewerbungsprozesses zu unterstützen und sicherzustellen, dass du die Aufmerksamkeit bekommst, die du verdienst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Java Development Specialist (w/m/d) - Schwerpunkt Backend mit Bravour zu bestehen

Java
Spring Boot
Microservices
Kubernetes
Docker
Kafka
Spark

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Java Development Specialist interessierst. Lass deine Leidenschaft für Softwareentwicklung durchscheinen!

Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen mit Java und modernen Frameworks. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Technologien du beherrschst. Das macht einen großen Unterschied!

Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Infos finden können!

Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei 50Hertz Transmission GmbH vorbereitet

Mach dich mit der Smart Energy Plattform vertraut

Informiere dich über die Smart Energy Plattform von 50Hertz und deren Rolle in der Erfassung und Verarbeitung von Smartmeter-Daten. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Plattform verstehst und wie deine Fähigkeiten zur Weiterentwicklung beitragen können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast, insbesondere in Bezug auf Java-Entwicklung, Microservices oder Cloud-Technologien. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.

Kenntnisse über moderne Technologien zeigen

Stelle sicher, dass du mit den Technologien, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, vertraut bist, wie Kubernetes, Docker oder Azure DevOps. Bereite dich darauf vor, wie du diese Technologien in deinen bisherigen Projekten eingesetzt hast und welche Best Practices du befolgst.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von 50Hertz, indem du Fragen zu Teamarbeit, agilen Methoden oder der Work-Life-Balance stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der technischen Seite interessiert bist, sondern auch an der Zusammenarbeit im Team und der Unternehmensphilosophie.