Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die digitale Zusammenarbeit von morgen und entwickle moderne Collaboration-Plattformen.
- Unternehmen: 50Hertz - Vorreiter der Energiewende mit einem internationalen Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und unbegrenzte Gleittage für deine Work-Life-Balance.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten und internationalem Austausch.
- Warum dieser Job: Sei Teil der digitalen Transformation und mache einen echten Unterschied in der Arbeitswelt.
- Qualifikationen: Masterabschluss in Informatik oder vergleichbar und Erfahrung als Product Owner.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Ich gestalte die digitale Zusammenarbeit von morgen - als Product Owner im Herzen der Energiewende. 50Hertz engagiert sich seit langem für die Energiewende. Als Product Owner für IT Collaboration & Digital Workplace gestalte ich die digitale Arbeitsumgebung von morgen – für tausende Mitarbeiter*innen in einem international vernetzten Umfeld. Ich verantworte die Weiterentwicklung moderner Collaboration-Plattformen (Microsoft 365, Teams, Exchange) und sorge dafür, dass unsere Arbeitswelt effizient, intuitiv und zukunftssicher bleibt.
Meine Aufgaben:
- Verantwortung für Produktvision, Roadmap und Backlog im Bereich Digital Workplace Collaboration,
- Übersetzung von Business-Anforderungen in konkrete Produktanforderungen (User Stories),
- Steuerung eines Scrum-Teams (Agile / Scrum / Kanban),
- Priorisierung von Features und kontinuierliche Weiterentwicklung der Plattformen (M365, Teams etc.),
- Enge Zusammenarbeit mit Stakeholdern, UX/UI, IT und anderen Product Ownern,
- Sicherstellung von Stabilität, Performance und Support (2nd Level),
- Analyse von Nutzerfeedback, Incidents und Markttrends zur Optimierung des Produkts,
- Aufbau einer modernen digitalen Arbeitsumgebung (Digital Workplace),
- Mitwirkung bei Ausschreibungen und Vendor Management,
- Sicherstellung von Knowledge Transfer und Supportstrukturen.
Meine Kompetenzen:
- Abgeschlossenes Masterstudium in Informatik, Wirtschaft, Engineering oder vergleichbar,
- Erfahrung als Product Owner / Product Manager im IT-Umfeld,
- Praxis mit Microsoft 365, Teams, Azure, Intune, Collaboration Tools,
- Erfahrung mit agilen Methoden (Scrum, Kanban) und mit Tools wie JIRA, Miro, Retrium oder ähnlichen,
- Starke Kommunikations- und Stakeholder-Management-Skills,
- Hands-on-Mentalität und hohe Problemlösungskompetenz,
- Reisebereitschaft für gelegentliche Abstimmungen in Brüssel (Elia Group),
- Sehr gute Englischkenntnisse (C1), gute Deutschkenntnisse (B2).
Kein Muss, aber von Vorteil:
- Französisch-, Niederländisch-Kenntnisse.
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle:
- Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
- Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung der Work-Life-Balance,
- Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
- Keine Kernarbeitszeit,
- Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
Product Owner (w/m/d) - IT Collaboration & Digital Workplace Arbeitgeber: 50Hertz Transmission GmbH
50Hertz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich leidenschaftlich für die Energiewende einsetzt und seinen Mitarbeitern eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und unterstützt die berufliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Hier haben Sie die Chance, aktiv an der digitalen Transformation mitzuwirken und in einem internationalen Umfeld zu arbeiten, das von Teamarbeit und modernsten Technologien geprägt ist.
Kontaktdaten:
50Hertz Transmission GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Product Owner (w/m/d) - IT Collaboration & Digital Workplace erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an der digitalen Zusammenarbeit – das kann Türen öffnen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeig, dass du bereit bist, die digitale Arbeitswelt mitzugestalten!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über die neuesten Trends in der digitalen Zusammenarbeit und über die Tools, die du nutzen wirst. Bereite konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung vor, um zu zeigen, wie du als Product Owner einen Unterschied machen kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns siehst, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du dein echtes Interesse und wir können dich schneller in den Auswahlprozess einbeziehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Owner (w/m/d) - IT Collaboration & Digital Workplace mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und die Leidenschaft für digitale Zusammenarbeit mitbringen.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele, wie du in der Vergangenheit als Product Owner gearbeitet hast und welche Tools du verwendet hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen.
Sprich unsere Sprache!:Nutze die Begriffe und den Jargon aus der Stellenbeschreibung. Wenn wir von Microsoft 365, Scrum oder User Stories sprechen, dann zeig uns, dass du weißt, wovon du redest. Das zeigt, dass du dich mit dem Thema auskennst.
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und du alle Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei 50Hertz Transmission GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle des Product Owners
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Product Owners vertraut, insbesondere im Bereich IT Collaboration und Digital Workplace. Überlege dir, wie du deine bisherigen Erfahrungen in diesem Kontext präsentieren kannst.
✨Bereite dich auf agile Methoden vor
Da agile Methoden wie Scrum und Kanban wichtig sind, solltest du konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit parat haben, wo du diese Methoden erfolgreich angewendet hast. Zeige, dass du die Prinzipien verstehst und anwenden kannst.
✨Stakeholder-Management betonen
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinem Umgang mit Stakeholdern zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Anforderungen von verschiedenen Interessengruppen gesammelt und priorisiert hast. Gute Kommunikationsfähigkeiten sind hier entscheidend!
✨Technisches Wissen hervorheben
Stelle sicher, dass du mit den Tools und Technologien, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden (wie Microsoft 365, Teams, JIRA), vertraut bist. Bereite dich darauf vor, wie du diese Tools in deinen bisherigen Projekten eingesetzt hast, um die digitale Zusammenarbeit zu verbessern.
