Projektleiter Bau-Management Erarbeitung & Sicherstellung Genehmigungsplanung (m/w/d)
Projektleiter Bau-Management Erarbeitung & Sicherstellung Genehmigungsplanung (m/w/d)

Projektleiter Bau-Management Erarbeitung & Sicherstellung Genehmigungsplanung (m/w/d)

Eberswalde Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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50Hertz Transmission GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team im Baumanagement für große Kabeltrassen-Projekte und steuere alle Projektinhalte.
  • Arbeitgeber: Führendes Unternehmen im Bereich Energieinfrastruktur mit innovativen Projekten.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und ein Langzeitkonto für die Work-Life-Balance.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem engagierten Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Stromnetzes und arbeite an spannenden Infrastrukturprojekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Master im Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen, Erfahrung in der Baustellensteuerung und Teamführung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Ich übernehme die Verantwortung für das Baumanagement innerhalb eines der größten Kabeltrassen-Projekte von 50Hertz und führe ein Team aus Oberbauleiter*innen, Fachbauleiter*innen und Spezialisten*innen. In dieser Position kann ich meine Erfahrungen aus der Baubranche, meine Organisationsfähigkeit sowie meine ergebnisorientierte und strategische Denk- und Arbeitsweise für das Stromnetz der Zukunft einbringen.

Ich übernehme die Gesamtverantwortung für alle Projektinhalte und den Aufbau einer aus entsprechenden Teilprojekten bestehenden Projektorganisation zur operativen Steuerung der Baustellen des SuedOstLink oder NordOstLink. Das beinhaltet die eigenverantwortliche Führung und fachlich-strategische Steuerung des Teams, der zugehörigen Auftragnehmer sowie der bis zu 50 internen und externen Projektbeteiligten und 500 Personen Baustellenpersonal.

Meine Aufgaben:

  • Verantwortung für alle Projektinhalte zur Vorbereitung und operativen Steuerung der Baustellen vorrangig als linearer Trassenbau sowie Spezialtiefbau (z. B. Erarbeitung und Sicherstellung der Baustellen-, Montage-, Installations-, Errichtungskonzepte, Einhaltung der HSE- und Qualitätsvorgaben sowie der Genehmigungs- und Ausführungsplanungen, Beschaffung von Dienstleistungsunterstützung)
  • Projektplanung von den ersten Tätigkeiten vor Ort bis zur Montageendkontrolle mit dem Ziel der termin- und qualitätsgerechten Ausführung inkl. der Erarbeitung von Strategien zur Projektumsetzung
  • Identifizieren und Ergreifen von Beschleunigungspotentialen sowie Maßnahmen zur Risikobewertung und -minimierung sowie Budget- und Terminplanung
  • Aufbau einer aus mehreren Teams bestehenden Projektorganisation
  • Erstellung und Optimierung detaillierter Bauabläufe und Einsatzplanungen sowie Priorisierung der Tätigkeiten auf Basis des Steuerungsterminplans
  • Frühzeitige Identifikation von potenziellen Störungen und deren Beseitigung zur Vermeidung von Baustopps und Baubehinderungen (Claimvermeidung/-verminderung)

Meine Kompetenzen:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium im Bauingenieurwesen - Studienrichtung Baubetrieb Management oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Fokus Bau oder gleichwertig
  • Einschlägige Berufserfahrung in der Planung und operativen Baustellensteuerung von großen Infrastrukturprojekten mit großer örtlicher Ausdehnung und hohen Investitionsvolumina
  • Erfahrung in der Führung von großen Teams
  • Versierter Umgang mit MS-Office und grundlegende Kenntnisse von Projektmanagement-Tools
  • Fahrerlaubnis und die Bereitschaft zu Baustellenbesuchen und Dienstreisen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1)

Kein Muss, aber von Vorteil:

  • Zertifizierung nach anerkannten Projektmanagementstandards (z.B. IPMA, PMI)

Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: Vollzeit, Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance
  • 30 Tage Urlaub
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt
  • Keine Kernarbeitszeit
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich

Projektleiter Bau-Management Erarbeitung & Sicherstellung Genehmigungsplanung (m/w/d) Arbeitgeber: 50Hertz Transmission GmbH

Als Projektleiter im Bau-Management bei 50Hertz profitieren Sie von einer dynamischen und unterstützenden Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und Innovation setzt. Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub sowie die Möglichkeit, mobil zu arbeiten, um Ihre Work-Life-Balance zu fördern. Zudem haben Sie die Chance, in einem der größten Infrastrukturprojekte Deutschlands mitzuarbeiten und Ihre Karriere durch gezielte Weiterbildungsangebote voranzutreiben.
50Hertz Transmission GmbH

Kontaktperson:

50Hertz Transmission GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Projektleiter Bau-Management Erarbeitung & Sicherstellung Genehmigungsplanung (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Baubranche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und lass sie wissen, dass du auf der Suche nach neuen Herausforderungen bist.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Projekte, an denen sie arbeiten. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Vision des Unternehmens hast.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und bringe deine Fähigkeiten ins Spiel!

Tipp Nummer 4

Hebe deine Führungskompetenzen hervor! In der Rolle als Projektleiter ist es wichtig, dass du deine Erfahrung in der Teamführung und Projektsteuerung klar kommunizierst. Teile konkrete Beispiele, wie du Teams erfolgreich geleitet und Projekte zum Abschluss gebracht hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter Bau-Management Erarbeitung & Sicherstellung Genehmigungsplanung (m/w/d)

Baumanagement
Projektplanung
Teamführung
Bauabläufe optimieren
Risikobewertung
Budgetplanung
Terminplanung
HSE-Vorgaben einhalten
Genehmigungsplanung
MS-Office
Projektmanagement-Tools
Deutschkenntnisse (C1)
Englischkenntnisse (C1)
Strategisches Denken
Organisationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen im Bau-Management.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Jobbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen passen. Das macht es für uns einfacher, zu sehen, dass du die richtige Person für den Job bist.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei 50Hertz Transmission GmbH vorbereitest

Verstehe die Projektanforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Baumanagements vertraut. Informiere dich über die aktuellen Projekte von 50Hertz, insbesondere über den SuedOstLink und NordOstLink. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen dieser Projekte verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder ein großes Infrastrukturprojekt gesteuert hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und wie du dabei deine Organisationsfähigkeit und strategisches Denken eingesetzt hast.

Zeige deine Führungsqualitäten

Da die Position die Führung eines großen Teams erfordert, sei bereit, über deinen Führungsstil zu sprechen. Erkläre, wie du dein Team motivierst, Konflikte löst und die Zusammenarbeit zwischen internen und externen Projektbeteiligten förderst.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, um dein Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder wie das Team die Herausforderungen im Projektmanagement angeht. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Position interessiert bist.

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