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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Planung und Steuerung von Mittel- und Niederspannungsprojekten für die Energiewende.
- Arbeitgeber: 50Hertz, ein innovatives Unternehmen im Bereich der Energieversorgung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und ein Langzeitkonto für deine Work-Life-Balance.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und unlimitierten Gleittagen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium der Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation, Kommunikationsstärke und Projektmanagement-Interesse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Planung, Steuerung und Weiterentwicklung von Mittel- und Niederspannungsprojekten im Netzgebiet. Das macht diesen Job für mich interessant: Als Teil von 50Hertz werden Mittel- und Niederspannungsprojekte umgesetzt, die einen wichtigen Beitrag zur Energiewende und zur sicheren Stromversorgung im Netzgebiet leisten.
Meine Aufgaben:
- Planung, Steuerung und Verantwortung von Mittel- und Niederspannungsprojekten, inklusive Termin-, Budget- und Ressourcenmanagement, in enger Abstimmung mit Fachbereichen, regionalen Ansprechpartner*innen und externen Dienstleistern (z. B. beim Austausch von Anlagen)
- Sicherstellung der Einhaltung interner und externer Vorgaben, insbesondere in Bezug auf Qualität, Arbeitssicherheit und Umweltschutz
- Begleitung von Vergabeverfahren sowie Übernahme des Vertragsmanagements im Projektumfeld
- Koordination der Zusammenarbeit aller Projektbeteiligten und Sicherstellung eines transparenten und effizienten Informationsflusses
- Verantwortung für die Entwicklung und Weiterentwicklung regional einheitlicher Standards für Projekte im gesamten Netzgebiet
Meine Kompetenzen:
- Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder vergleichbare technische Qualifikation (z. B. Technischer Fachwirt*in mit Berufserfahrung)
- Kenntnisse in der elektrischen Energietechnik (z. B. Schutz-, Leit- oder Eigenbedarfstechnik)
- Erfahrung oder Interesse an technischem Projektmanagement
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft für regelmäßige Dienstreisen im 50Hertz-Netzgebiet
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2)
Kein Muss, aber von Vorteil:
- Erfahrung mit Projekten oder dem Betrieb von Mittel- oder Niederspannungsanlagen
- Kenntnisse in SAP oder einem vergleichbaren ERP-System
- Erfahrung mit Terminplanungstools wie MS Project
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle:
- Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit)
- Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance
- Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt
- Keine Kernarbeitszeit
- Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich
Projektmanagerin Schaltanlagen Niederspannung (m/w/d) Arbeitgeber: 50Hertz Transmission GmbH
Kontaktperson:
50Hertz Transmission GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektmanagerin Schaltanlagen Niederspannung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Türen öffnen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Engagement!
✨Tipp Nummer 4
Mach dir Gedanken über deine Stärken und wie sie zur Stelle passen. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast – das wird dich von anderen Bewerbern abheben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmanagerin Schaltanlagen Niederspannung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Projektmanagerin interessierst. Lass deine Leidenschaft für die Energiewende durchscheinen!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Projektmanagement hervor. Wenn du bereits mit Mittel- oder Niederspannungsprojekten gearbeitet hast, erzähl uns davon! Wir wollen wissen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen übersichtlich darzustellen. So wird es uns leichter fallen, deine Stärken zu erkennen!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und unkompliziert erhalten. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei 50Hertz Transmission GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Kompetenzen passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Elektrotechnik unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Projekte geplant, gesteuert und weiterentwickelt hast, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du Informationen effizient weitergibst und Konflikte löst, um einen transparenten Informationsfluss sicherzustellen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Projekten im Netzgebiet oder wie das Team die Energiewende aktiv unterstützt. So kannst du auch mehr über die Unternehmenskultur erfahren.