Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Energieinfrastruktur durch Qualitäts- und Prozessmanagement in innovativen Offshore-Projekten.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien mit einem dynamischen und kollegialen Umfeld.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team in zentraler Lage in Berlin.
- Warum dieser Job: Sei Teil der Energiewende und arbeite an wegweisenden Projekten mit modernster Technologie.
- Qualifikationen: Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder Betriebswirtschaftslehre und Erfahrung im Qualitätsmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Ich gestalte die Zukunft der europäischen Energieinfrastruktur – im Zentrum wegweisender Offshore-Großprojekte. Unsere Offshore-Vorhaben gehören zu den größten und innovativsten Infrastrukturprojekten Europas – mit höchsten Anforderungen an Qualität, Effizienz und Zusammenarbeit. Als Qualitäts- und Prozessmanager*in im Project Management Office (PMO) übernehme ich dabei eine zentrale Rolle: Ich verantworte die Weiterentwicklung und Vereinheitlichung projektbezogener Prozesse und stelle ein durchgängig hohes Qualitätsniveau sicher. In dieser Rolle arbeite ich eng mit Projektleiter*innen und zentralen Schnittstellen zusammen und stelle sicher, dass Standards wirksam angewendet und kontinuierlich weiterentwickelt werden. Ich bringe Struktur in komplexe Zusammenhänge und schaffe Transparenz über Abläufe.
Meine Aufgaben:
- Analyse, Modellierung und nachhaltige Optimierung von End-to-End-Prozessen in komplexen Projektstrukturen,
- Definition, Implementierung und Weiterentwicklung von Qualitätsstandards, Richtlinien und KPIs,
- Planung und Durchführung von Qualitätsprüfungen sowie Reviews in laufenden Projekten,
- Aufbau, Steuerung und kontinuierliche Weiterentwicklung eines zentralen Prozesshauses,
- Sicherstellung einheitlicher Projektmanagement-Standards, Methoden und Reportingstrukturen über alle Projekte hinweg,
- Beratung und methodische Unterstützung von Projektleitungen und Projektteams,
- Konzeption und Moderation von Workshops zur Prozessaufnahme, -validierung und -optimierung,
- Durchführung von Trainings zu Prozessen, Methoden und Tools,
- Initiierung und Steuerung von Verbesserungsmaßnahmen sowie Sicherstellung des Transfers von Lessons Learned und Best Practices,
- Aktive Mitgestaltung bereichsübergreifender Abstimmungen und Governance-Strukturen im Qualitäts- und Prozessmanagement.
Meine Kompetenzen:
- Idealerweise abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar) mit Schwerpunkt Qualitäts- oder Prozessmanagement,
- Mehrjährige Erfahrung im Qualitäts- und Prozessmanagement, idealerweise in einem Infrastrukturumfeld,
- Fundierte Erfahrung in der Prozessaufnahme, -abbildung, -bewertung und -optimierung (z. B. BPMN 2.0),
- Kenntnisse gängiger Projektmanagement-Standards (z. B. PMI, IPMA, PRINCE2) sowie Erfahrung in PMO-Strukturen,
- Sicherer Umgang mit Prozessmanagement- und Projekttools (z. B. SAP Signavio, Jira, MS Project, Confluence),
- Ausgeprägte analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise,
- Hohe Kommunikations- und Moderationskompetenz sowie Fähigkeit zur verständlichen Aufbereitung komplexer Sachverhalte,
- Zielgerichtete Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern in komplexen Projektumfeldern,
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. B2).
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle:
- Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
- Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung der Work-Life-Balance,
- Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
- Keine Kernarbeitszeit,
- Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
Wir bieten:
- Chance, die Energiewende selbst voranzubringen,
- Mitarbeitendenrestaurant, in dem täglich frisch gekocht wird,
- Zentrale Lage direkt am Berliner Hbf,
- Betriebliche Altersvorsorge,
- Kita und Eltern-Kind-Büro für kurzzeitige Betreuungsengpässe,
- Ausgesprochen kollegiales Umfeld,
- Faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen,
- Verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Langzeitkonto,
- Förderung der persönlichen Weiterentwicklung,
- 30 Tage Urlaub,
- Mitarbeitenden-Events (z. B. Teamentwicklungstage und Betriebsfest),
- Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr.
Innovativ: Wir treiben die Energiewende mit zukunftsweisenden Technologien und kreativen Lösungen voran. Dabei denken wir heute schon an übermorgen und sind bereit, neue Wege zu gehen. Divers: Bei uns arbeiten Menschen aus unterschiedlichen Kulturen und mit vielfältigen Talenten zusammen, um gemeinsam Großes zu erreichen. Dabei sehen wir Vielfalt in jeder Dimension immer als Chance. Verantwortungsvoll: Wir tragen Verantwortung für eine zuverlässige Stromversorgung und den nachhaltigen Ausbau des Stromnetzes. Um diese Aufgabe zu meistern, ist es für uns selbstverständlich, auch füreinander Verantwortung zu übernehmen. Gemeinschaftlich: Unsere starke Gemeinschaft und wertschätzende Zusammenarbeit sichern den Erfolg unserer Mission. Deshalb fördern wir aktiv die individuellen Stärken und Interessen unserer Mitarbeitenden und unterstützen die persönliche Weiterentwicklung.
Standort: Berlin-Mitte - Heidestraße 2, 10557 Berlin
Qualitäts- und Prozessmanagerin im PMO Offshore (m/w/d) Arbeitgeber: 50Hertz Transmission GmbH
Als Arbeitgeber in Berlin-Mitte bieten wir Ihnen die Möglichkeit, an innovativen Offshore-Großprojekten der europäischen Energieinfrastruktur mitzuarbeiten. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung, umfangreiche Sozialleistungen und ein kollegiales Umfeld fördern nicht nur Ihre Work-Life-Balance, sondern auch Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Bei uns erwartet Sie eine verantwortungsvolle Rolle in einem divers aufgestellten Team, das gemeinsam an der Energiewende arbeitet und dabei Vielfalt als Chance begreift.
Kontaktdaten:
50Hertz Transmission GmbH Recruiting-Team