Stepstone geprüft - Project Engineer Nachrichtentechnik DWDM / MPLS-TP / TDM / Richtfunk (w/m/d)

Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungsnetzbetreiber (ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen Stromnetzbetreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Bei 50Hertz arbeiten über 2.100 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt. Als ÜNB übernehmen wir in gesellschaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine zentrale Moderatorenrolle bei der Verwirklichung der Energiewende. Unser Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent erneuerbare Energien sicher und bezahlbar in Netz und System integrieren.

Aufgaben:

• Durchführung aller Planungs-, Konfigurations- und Netzintegrationsaufgaben einschließlich der Qualitätssteuerung.
• Erarbeiten von Low-Level-Designs.
• Mitarbeit bei Anforderungsermittlung, Risikoanalyse und Kommunikationsmatrix sowie bei der Erstellung von Betriebskonzepten.
• Erstellung und Anpassung der notwendigen Dokumentationen.
• Know-how-Transfer zu den Operation Engineers, Unterstützung bei betrieblichen Aufgaben und Sonderkonfigurationen.
• Anwendung der Standards und technischen Richtlinien der EliaGroup zu Netzwerkinfrastruktur, IT-Security, zentralen Diensten und Monitoring.
• Anforderungsgerechte Weiterentwicklung durch Schulungen.
• Teilnahme am Bereitschaftsdienst.

Profil:

• Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung im Bereich Informatik oder Nachrichtentechnik oder eine anderweitig nachweisbare Qualifikation.
• Nachweisbare Kenntnisse in der Planung, Konfiguration und Integration von Architekturen und Technologien der Nachrichtentechnik wie DWDM / MPLS-TP / TDM / Richtfunk.
• Mehrjährige Erfahrung in Enterprise-Umgebungen (Carrier- / Serviceprovider-Umfeld), in denen Verfügbarkeit, Sicherheit und Detailgenauigkeit von großer Bedeutung waren.
• Hohe Eigenmotivation, Verantwortungsübernahme und selbstständige Arbeitsweise.
• Sprachkenntnisse in Deutsch (C1-Niveau) und Englisch (B2-Niveau).

Wir bieten:

• Chance, die Energiewende selbst voranzubringen.
• Mitarbeitendenrestaurant, in dem täglich frisch gekocht wird.
• Zentrale Lage direkt am Berliner Hbf.
• Betriebliche Altersvorsorge.
• Kita und Eltern-Kind-Büro für kurzzeitige Betreuungsengpässe.
• Ausgesprochen kollegiales Umfeld.
• Faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen.
• Verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Langzeitkonto.
• Förderung der persönlichen Weiterentwicklung.
• 30 Tage Urlaub.
• Mitarbeitenden-Events (z. B. Teamentwicklungstage und Betriebsfest).
• Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr.

Flexikompass:

• Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit).
• Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung der Work-Life-Balance.
• Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt.
• Keine Kernarbeitszeit.
• Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.