Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team für operative Qualitätssicherung und gestalte das Stromnetz der Zukunft.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Energiesektor mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbegrenzte Gleittage und mobiles Arbeiten möglich.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Teamgeist.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Energiewende und entwickle deine Führungsfähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Masterabschluss in Ingenieur- oder Naturwissenschaften und 5 Jahre Erfahrung im Qualitätsmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 65000 - 85000 € pro Jahr.
Ich übernehme die Verantwortung für den Aufbau eines neuen Fachgebiets für Operative Qualitätssicherung und leiste so einen aktiven Beitrag zum Gelingen der Energiewende. In dieser Position kann ich meine langjährige Erfahrung in der Führung von Teams, meine ausgeprägte Fähigkeit im Stakeholdermanagement sowie meine strategische und ergebnisorientierte Arbeitsweise gezielt einsetzen, um das Stromnetz der Zukunft mitzugestalten.
Ich übernehme den Aufbau sowie die disziplinarische und fachlich-strategische Führung eines Teams und entwickle dieses kontinuierlich weiter.
Meine Aufgaben:
- Als Führungspersönlichkeit baue ich ein leistungsstarkes Team für Operatives Qualitätsmanagement auf, entwickle Mitarbeitende gezielt weiter und schaffe ein Umfeld, das auf Zusammenarbeit, Verantwortung und hohe Qualitätsstandards ausgerichtet ist.
- Als Netzwerker*in und Stakeholdermanager*in gestalte und steuere ich proaktiv die Zusammenarbeit mit zentralen Stakeholdern – insbesondere innerhalb des Kompetenzzentrums Technische Planung und Realisierung, den Geschäftsbereichen, dem Einkauf sowie weiteren internen und externen Partnern – und schaffe so eine nachhaltige Abstimmung und breite Akzeptanz.
- Mit unternehmerischem Verantwortungsbewusstsein identifiziere und priorisiere ich die Qualitätsanforderungen von 50Hertz und vertrete diese sowohl intern als auch gegenüber unseren Partnerunternehmen. Gemeinsam mit meinem Team und angrenzenden Bereichen etabliere und entwickle ich nachhaltige Qualitätssicherungsprozesse.
- Als Gestalter*in treibe ich gemeinsam mit meinem Team und relevanten Stakeholdern – insbesondere der IT – die strategische Einführung und Skalierung digitaler Lösungen in der Qualitätssicherung voran und sorge für deren nachhaltige Verankerung im Unternehmen.
Meine Kompetenzen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium in einem ingenieur- oder naturwissenschaftlichen Fachgebiet.
- Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich Qualitätsmanagement oder -Sicherung.
- Erste Führungsverantwortung (mind. 2 Jahre).
- Erfahrung bei der Planung und Durchführung von Audits, Inspektionen und Abnahmen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie gute Englischkenntnisse (mind. B2) in Wort und Schrift.
- Reisebereitschaft.
Kein Muss, aber von Vorteil:
- Grundkenntnisse der wirtschaftlichen, technischen und rechtlichen Rahmenbedingungen der Energiewirtschaft.
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle:
- Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance.
- Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt.
- Keine Kernarbeitszeit.
- Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
Team Lead - Qualitätssicherung & -Management Stromnetz (m/w/d) Arbeitgeber: 50Hertz Transmission GmbH
Als Arbeitgeber bietet 50Hertz eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Innovation und Teamarbeit im Mittelpunkt stehen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und einem klaren Fokus auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung schaffen wir ein Umfeld, das nicht nur die Energiewende aktiv mitgestaltet, sondern auch die individuelle Entfaltung unserer Mitarbeitenden fördert. Hier haben Sie die Chance, Ihre Expertise im Qualitätsmanagement einzubringen und gemeinsam mit einem engagierten Team an zukunftsweisenden Lösungen zu arbeiten.
Kontaktdaten:
50Hertz Transmission GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Team Lead - Qualitätssicherung & -Management Stromnetz (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Position und sprich direkt mit Personen, die dort arbeiten oder gearbeitet haben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen im Qualitätsmanagement und Teamführung konkret darstellen kannst. Denk an Beispiele, die deine Erfolge zeigen und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an Veranstaltungen oder Workshops teilzunehmen, die mit der Energiewende oder Qualitätsmanagement zu tun haben, mach das. So kannst du nicht nur lernen, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Wir freuen uns, wenn du Teil unseres Teams wirst und gemeinsam mit uns die Zukunft des Stromnetzes gestaltest. Deine Bewerbung könnte der erste Schritt in eine spannende Karriere sein!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Team Lead - Qualitätssicherung & -Management Stromnetz (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Betone deine Führungskompetenzen:Da wir jemanden suchen, der ein starkes Team aufbauen kann, ist es wichtig, dass du deine Führungserfahrung klar hervorhebst. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen in der Teamleitung und wie du Mitarbeiter weiterentwickelt hast.
Verstehe die Stakeholder-Dynamik:In dieser Rolle wirst du viel mit verschiedenen Stakeholdern arbeiten. Zeig uns, dass du das kannst! Teile Beispiele, wie du erfolgreich mit unterschiedlichen Partnern zusammengearbeitet hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen! Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei 50Hertz Transmission GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Vision und den Werten des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie deine Rolle zur Erreichung der Unternehmensziele beiträgt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und dein Stakeholdermanagement verdeutlichen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du an der Position und dem Team interessiert bist. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen aussieht.
✨Zeige deine Flexibilität
Da die Stelle flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten bietet, betone deine Bereitschaft, dich an verschiedene Arbeitsbedingungen anzupassen. Das zeigt, dass du die Work-Life-Balance schätzt und bereit bist, dich auf die Bedürfnisse des Unternehmens einzustellen.
