Wirtschaftsinformatikerin als Operations Engineer - IT Betrieb & Service Management (w/m/d)
Wirtschaftsinformatikerin als Operations Engineer - IT Betrieb & Service Management (w/m/d)

Wirtschaftsinformatikerin als Operations Engineer - IT Betrieb & Service Management (w/m/d)

Berlin Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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50Hertz Transmission GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sichere den Betrieb wichtiger IT-Applikationen für die Energiewende und arbeite an spannenden Projekten.
  • Arbeitgeber: 50Hertz, ein innovatives Unternehmen, das die Energiewende vorantreibt.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und unlimitierte Gleittage für die perfekte Work-Life-Balance.
  • Andere Informationen: Tolle Karrierechancen und enge Zusammenarbeit mit verschiedenen IT-Teams.
  • Warum dieser Job: Trage aktiv zur Energiewende bei und entwickle deine IT-Kenntnisse in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in Informatik, Erfahrung im Betrieb kritischer Applikationen und ITIL-Kenntnisse.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Ich stelle den zuverlässigen und hochverfügbaren Betrieb wichtiger Applikationen für Netzüberwachung und Netzbetrieb sicher. Das macht den Job für mich interessant: 50Hertz macht die Energiewende möglich und ist dabei auf leistungsfähige und hochverfügbare IT-Applikationen angewiesen. Der Service ist Teil der Domänen Grid Monitoring und Network Operations und umfasst geschäftskritische Systeme wie das Netzleitsystem sowie zugehörige Rechen- und Analysemodule. In dieser Rolle leiste ich einen zentralen Beitrag zur sicheren Systemführung und zur Energiewende bei 50Hertz.

Meine Aufgaben:

  • Verantwortung im ITIL-Service-Lifecycle für Incident, Problem, Change, Release in einer End-to-End Betrachtung für die Applikationen zur Netzüberwachung, -steuerung sowie Netzberechnung
  • Bereitstellung und Sicherstellung des operativen Betriebs inkl. Wartung und Pflege mit Blick auf die Einhaltung von Service Level Agreements
  • Überwachung, Behebung und Analyse von Störungen im Regel- und Eskalationsbetrieb (Durchführung von Root-Cause-Analysen)
  • Planung, Koordination und Durchführung von Deployments, Updates und Patches sowie Implementierung von Sicherheitsmaßnahmen
  • Unterstützung bei Weiterentwicklungen, Updates und Migrationen
  • Mitwirkung bei Tests, Abnahmen und Dokumentation
  • Enge fachbereichsübergreifende Zusammenarbeit, insbesondere zu den Teams der IT-Infrastruktur, des IT-Netzwerks sowie der IT-Sicherheit innerhalb der Elia Group
  • Teilnahme an der IT-Rufbereitschaft (remote) zur Sicherstellung des übergreifenden operativen Betriebs

Meine Kompetenzen:

  • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer anderen vergleichbaren IT-bezogenen Fachrichtung
  • Mehrjährige Erfahrung im Betrieb kritischer Applikationen in einer vergleichbaren Rolle als Operation Engineer, IT Application Manager o. ä.
  • Kenntnisse des ITIL-basierten Servicemanagements (insbesondere im Change- und Incident-Management)
  • Erfahrungen mit verschiedenen Betriebssystemen (Windows, Linux) und Virtualisierung
  • Kenntnisse über Datenbankmanagementsysteme und Middleware-Komponenten
  • Erfahrungen in Netzwerkinfrastrukturen und Netzwerkstandards
  • Erfahrung in der IT-Providersteuerung, dem IT-Monitoring und IT-Operation-Management
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1)

Kein Muss, aber von Vorteil:

  • Energiewirtschaftliche Erfahrungen und/oder Knowhow im KRITIS-Umfeld
  • Know-how in der Anwendung agiler Frameworks (z. B.: Scrum, Kanban)
  • Allgemeine kaufmännische Grundkenntnisse für Einkaufs- und Beschaffungsprozesse

Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle:

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit)
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung der Work-Life-Balance
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt
  • Keine Kernarbeitszeit
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich

Wirtschaftsinformatikerin als Operations Engineer - IT Betrieb & Service Management (w/m/d) Arbeitgeber: 50Hertz Transmission GmbH

50Hertz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bietet, sondern auch eine bedeutende Rolle in der Energiewende spielt. Die Unternehmenskultur fördert die Zusammenarbeit über Fachbereiche hinweg und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld. Hier tragen Sie aktiv zur sicheren Systemführung bei und haben die Chance, an innovativen IT-Lösungen zu arbeiten, die für die Zukunft der Energieversorgung entscheidend sind.
50Hertz Transmission GmbH

Kontaktperson:

50Hertz Transmission GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Wirtschaftsinformatikerin als Operations Engineer - IT Betrieb & Service Management (w/m/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Türen öffnen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen!

Tipp Nummer 3

Zeig deine Leidenschaft für die Energiewende und IT! Wenn du im Gespräch über deine Motivation sprichst, wird das sicher gut ankommen. Lass sie wissen, warum du genau bei 50Hertz arbeiten möchtest.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt an die richtige Stelle sendest.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wirtschaftsinformatikerin als Operations Engineer - IT Betrieb & Service Management (w/m/d)

ITIL-Service-Management
Incident-Management
Problem-Management
Change-Management
Release-Management
Root-Cause-Analyse
Betriebssysteme (Windows, Linux)
Virtualisierung
Datenbankmanagementsysteme
Middleware-Komponenten
Netzwerkinfrastrukturen
IT-Monitoring
IT-Operation-Management
Deutschkenntnisse (C1)
Englischkenntnisse (C1)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, was dich motiviert und warum du Teil von 50Hertz werden möchtest!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!: Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten direkt auf die Anforderungen der Position als Operations Engineer zutreffen. Das zeigt uns, dass du die Rolle wirklich verstehst und gut vorbereitet bist.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um dich bei uns zu bewerben, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei 50Hertz Transmission GmbH vorbereitest

Verstehe die Rolle und das Unternehmen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Operations Engineer vertraut. Informiere dich über 50Hertz und deren Rolle in der Energiewende. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von hochverfügbaren IT-Applikationen verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im ITIL-Service-Management, Incident-Management oder bei Deployments zeigen. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu untermauern und machen deinen Beitrag greifbarer.

Zeige Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der interdisziplinären Zusammenarbeit zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen kommuniziert hast, um Probleme zu lösen oder Projekte voranzutreiben.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, um dein Interesse zu zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Position interessiert bist.

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