Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Team und sorge für exzellenten Service in einem dynamischen Gastronomieumfeld.
- Unternehmen: Kultige Pizzalocation mit über 20 Standorten in Deutschland.
- Vorteile: Sicheren Arbeitsplatz, geregelte Arbeitszeiten und attraktive Vergütung inklusive Trinkgeldbeteiligung.
- Weitere Informationen: Familiäre Firmenphilosophie und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte ein Zuhause für unsere Gäste und führe ein leidenschaftliches Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in Gastronomie, Führungsstärke und Organisationstalent.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Mit über 20 Standorten in ganz Deutschland haben wir uns zu echten Kult-Locations entwickelt. Nirgendwo sonst in Deutschland findet man so hochwertige Pizzen wie bei uns: mit bis zu 72 Stunden Teigruhe, 60 Sekunden Backzeit im 485 Grad heißen Ofen und belegt mit den besten Produkten. Für unseren Standort in Augsburg suchen wir ab sofort eine erfahrene und motivierte Betriebsleitung (m/w/d), die mit Leidenschaft, Professionalität und Gastfreundlichkeit überzeugt. Unser größter Anspruch ist es, unsere Gäste nicht nur mit exzellenten Produkten zu begeistern, sondern auch durch herausragende Gastfreundschaft und Professionalität.
Du liebst es, wenn sich Gäste rundum wohlfühlen und möchtest einen Ort schaffen, an dem sie sich wie zuhause fühlen? Du verfügst über umfassende Erfahrung in der Gastronomie, idealerweise mit Führungsverantwortung? Mit deinem positiven, freundlichen und offenen Wesen führst du ein Team mit Leidenschaft, Organisationstalent und Begeisterung für die Gastronomie? Dann suchen wir genau dich!
Deine Mission – Das sind Deine Aufgaben:
- Personelle, organisatorische und kaufmännische Leitung des Servicebereichs
- Sicherstellung vereinbarter Umsatz- und Kalkulationsziele
- Schulung neuer und vorhandener Mitarbeiter/-innen
- Umsetzung und Einhaltung zentraler Vorgaben
- Überwachung und Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften (HACCP, Arbeitssicherheit, u.a.)
Unser Angebot – Das bieten wir Dir:
- Einen sicheren, abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz
- Geregelte Arbeitszeiten
- Familiäre Firmenphilosophie und positives Arbeitsklima
- Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
- Trinkgeldbeteiligung
- Interne Entwicklungsmöglichkeiten
- Minutengenaue elektronische Arbeitszeiterfassung
- Hoher Qualitätsanspruch im gesamten Produktportfolio
- Technik auf dem neuesten Stand
- Offen für neue Ideen
- Mitarbeiterevents
- Kostenlose Getränke und Mitarbeiterrabatt
- Gute Erreichbarkeit mit ÖPNV
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung und darauf, Dich bald in unserem Team begrüßen zu dürfen!
Stellenanforderungen:
- Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Bereich Gastronomie oder Hospitality
- Nachweisliche Erfolge in der Führung und Motivation von Teams
- Starke organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu bewältigen
- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten auf allen Ebenen
- Kenntnisse im Bereich Budgetierung und Kostenkontrolle
- Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Geschäftsstrategien
- Hohe Kundenorientierung und Servicebereitschaft
- Flexibilität und Belastbarkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld
Betriebsleitung (m/w/d) Arbeitgeber: 60 seconds to napoli Holding
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem familiären Umfeld, das von einem positiven Arbeitsklima geprägt ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven Vergütungen, internen Entwicklungsmöglichkeiten und einer hohen Wertschätzung für ihre Ideen. In Augsburg schaffen wir nicht nur exzellente Produkte, sondern auch einen Ort, an dem sich unsere Gäste und Mitarbeiter gleichermaßen wohlfühlen.
Kontaktdaten:
60 seconds to napoli Holding Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Betriebsleitung (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Betriebsleitung interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unseren Standort in Augsburg, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Gastronomie zu knüpfen. Vielleicht gibt es jemanden, der dir einen Fuß in die Tür bei uns verschaffen kann. Lass uns wissen, dass du bereit bist, Teil unseres Teams zu werden!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Philosophie und die Qualität unserer Produkte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Leidenschaft für exzellenten Service und Gastfreundschaft mitbringst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die Gastronomie und deine Führungskompetenzen hervorzuheben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Betriebsleitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der mit Leidenschaft und Gastfreundschaft überzeugt.
Erfahrungen hervorheben:Betone deine Erfahrungen in der Gastronomie und Führung. Zeig uns, wie du Teams motivierst und organisierst. Das sind genau die Fähigkeiten, die wir suchen!
Klar und präzise:Halte deine Bewerbung klar und präzise. Verwende einfache Sprache und vermeide unnötigen Jargon. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Betriebsleitung bist.
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei 60 seconds to napoli Holding vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Philosophie des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die familiäre Firmenkultur schätzt und bereit bist, diese aktiv mitzugestalten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder Herausforderungen gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Sprich darüber, was dich an der Gastronomie begeistert und wie du diese Leidenschaft in deinem Führungsstil umsetzt. Deine Begeisterung wird ansteckend sein und zeigt, dass du die richtige Person für die Position bist.
✨Stelle Fragen zur Weiterentwicklung
Zeige Interesse an den internen Entwicklungsmöglichkeiten, die das Unternehmen bietet. Frage nach Schulungen oder Programmen, die dir helfen könnten, deine Fähigkeiten weiter auszubauen und das Team noch besser zu führen.
