Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Catering-Team und organisiere unvergessliche Events.
- Unternehmen: Kreatives Cateringunternehmen mit Fokus auf Qualität und exzellenten Service.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, modernes Equipment und ein wertschätzendes Team.
- Weitere Informationen: Spannende Events und Raum für Kreativität warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte kulinarische Erlebnisse und bring deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Erfahrung in Gastronomie oder Eventmanagement und starke Führungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39600 - 48400 € pro Jahr.
Vollzeit | Eintritt: ab sofort
Du liebst gutes Essen, Organisation und Menschen? Dann bist du bei uns genau richtig! Unser Cateringunternehmen steht für Qualität, Kreativität und exzellenten Service - und wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die unser Team als Leitung Catering mit Herz und Verstand führt.
Deine Aufgaben:
- Gesamtverantwortung für die operative und strategische Leitung des Cateringbereichs
- Planung, Organisation und Durchführung von Caterings für Events
- Führung und Motivation des Catering-Teams inkl. Einsatzplanung
- Qualitätskontrolle und Sicherstellung der Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsstandards
- Kommunikation mit Kunden, Lieferanten und Partnern
- Weiterentwicklung unseres Angebots und Mitgestaltung neuer Konzepte
Das bringt du mit:
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Gastronomie, Hotellerie oder Eventmanagement - idealerweise mit Weiterbildung im Catering
- Berufserfahrung im Bereich Catering oder Veranstaltungsbereich
- Ausgeprägte Führungsqualitäten und Organisationstalent
- Kundenorientiertes Denken und hohe Servicebereitschaft
- Kreativität, Belastbarkeit und Flexibilität
- Sicherer Umgang mit digitalen Tools zur Planung und Kommunikation
- Entsprechend der Stelle GUTE Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil
Das bieten wir dir:
- Ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit spannenden Events
- Ein motiviertes Team und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld
- Raum für eigene Ideen und Mitgestaltung
- Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsmittel
Bereit, mit uns kulinarische Erlebnisse zu schaffen?
Catering-Manager/in Arbeitgeber: 62 Grad Gastronomie GmbH
Unser Cateringunternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der für seine kreative und qualitativ hochwertige Küche bekannt ist. Wir bieten ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und individuelle Ideen gefördert werden, sowie flexible Arbeitszeiten, die eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen. Bei uns hast du die Möglichkeit, deine Führungsqualitäten weiterzuentwickeln und an spannenden Events mitzuwirken, die dir nicht nur berufliche Erfüllung, sondern auch persönliche Freude bringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Catering-Manager/in erhalten könntest
✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei 62 Grad Gastronomie GmbH interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Catering-Manager/in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge 62 Grad Gastronomie GmbH damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei 62 Grad Gastronomie GmbH gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von 62 Grad Gastronomie GmbH genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von 62 Grad Gastronomie GmbH!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei 62 Grad Gastronomie GmbH vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von 62 Grad Gastronomie GmbH zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit 62 Grad Gastronomie GmbH ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
