Leiter Bäckerei – Frühdienst, Teamführung im Luxusbetrieb

Leiter Bäckerei – Frühdienst, Teamführung im Luxusbetrieb

Vollzeit 2500 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Bäckerei und stelle köstliche Backwaren her.
  • Unternehmen: Das 7132 Hotel in Vals, ein Luxusbetrieb mit erstklassigem Service.
  • Vorteile: Attraktive Mitarbeiterrabatte und eine strukturierte 5-Tage-Woche.
  • Weitere Informationen: Genieße Wandern im Sommer und Skifahren im Winter.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und genieße Freizeitmöglichkeiten in der Natur.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Bäckerei und Teamführungsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.

Das 7132 Hotel in Vals sucht einen Bäcker (m/w/d) in Vollzeit, der für die Herstellung von Backwaren zuständig ist. Zu den Aufgaben gehören die Zubereitung von Teigen, die Herstellung von süssen und herzhaften Backwaren sowie die Kontrolle der Qualität und Hygiene.

Wir bieten eine strukturierte 5-Tage-Woche, attraktive Mitarbeiterrabatte und vielfältige Freizeitmöglichkeiten in Vals, darunter Wandern im Sommer und Skifahren im Winter.

Leiter Bäckerei – Frühdienst, Teamführung im Luxusbetrieb Arbeitgeber: 7132 Hotel

Das 7132 Hotel in Vals ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine strukturierte 5-Tage-Woche bietet, sondern auch attraktive Mitarbeiterrabatte und vielfältige Freizeitmöglichkeiten in einer atemberaubenden Umgebung. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, sodass Sie in Ihrer Rolle als Leiter Bäckerei nicht nur Ihre Fähigkeiten entfalten, sondern auch Teil eines engagierten Teams werden können, das Wert auf Qualität und Innovation legt.

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Kontaktdaten:

7132 Hotel Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter Bäckerei – Frühdienst, Teamführung im Luxusbetrieb erhalten könnten

Erkunde lokale Hotspots

Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.

Werde Teil der Gastronomie-Community

Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.

Nutze Social Media clever

Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.

Bewirb dich über unsere Website

Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei 7132 Hotel interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Bäckerei – Frühdienst, Teamführung im Luxusbetrieb mit Bravour zu bestehen

Herstellung von Backwaren
Zubereitung von Teigen
Qualitätskontrolle
Hygienevorschriften
Teamführung
Kreativität in der Bäckerei
Zeitmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!

Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge 7132 Hotel damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.

Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei 7132 Hotel gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!

Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von 7132 Hotel genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von 7132 Hotel!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei 7132 Hotel vorbereitet

Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie

Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von 7132 Hotel zu gewinnen.

Bereite dich auf praktische Aufgaben vor

In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.

Teamgeist im Vordergrund!

Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!

Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur

Im Gespräch mit 7132 Hotel ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.