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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Onlineshops mit modernsten Technologien und bringe kreative Ideen ein.
- Arbeitgeber: Dynamische E-Commerce-Agentur mit einem engagierten Team von 35 Personen.
- Mitarbeitervorteile: 100% remote Arbeit, individuelle Gehaltssysteme und moderne Hardware.
- Warum dieser Job: Gestalte das digitale Einkaufen von morgen und mache das Internet besser.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung in Shopware 6 und gute PHP-Kenntnisse.
- Andere Informationen: Teamspirit wird großgeschrieben – Nerfgun und Memes inklusive!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Du bist nicht der typische Full Stack Developer?
Wir suchen einen Developer, der transparente Kommunikation, sauberes Coding und qualitativ hochwertige Arbeit nicht nur als Floskel verwendet.
Aufgaben
- Ein variabler Mix aus Frontend und Backend – HTML, CSS & JavaScript (Vue.Js, React), PHP (Symfony)
- Konfiguration & Weiterentwicklung von einzigartigen Onlineshops
- Implementierung & Umsetzung von Layouts und vorhandenen Designs
- Umsetzung komplexer Funktionen und Erweiterungen
- Entwicklung von innovativen Ideen für den E-Commerce
- Erkunden und Lernen von modernen und neuen Webtechnologien
Qualifikation
- Mind. 2 Jahre Erfahrung in Shopware 6
- Gute Kenntnisse in PHP, insbesondere Symfony
- Erfahrung mit JavaScript-Frameworks wie Vue.js oder React
- Sicherer Umgang mit Git und gängigen Entwicklungs-Workflows
- Spaß, Leidenschaft und persönliches Interesse am Programmieren
- Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein
- Lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise
Benefits
Das „montagmorgens“-Gefühl gibt es bei uns nicht:
- Bei uns darfst Du so sein, wie Du wirklich bist!
- Koro, Zalando, FC Moto, Wöhrl – Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte
- Wir leben Feedback und fördern dies!
- Von Bahncard bis WalkingPad – wir lieben individuelle Ziel- & Gehaltssysteme
- Weiterbildungsmaßnahmen gehören für uns zum Alltag
- Deine Wunsch-Hardware
- Moderne Büros und die Möglichkeit 100 % remote zu arbeiten
- 80–90 aktive Kunden, die man durch Werbung auf ProSieben oder Höhle der Löwen kennt
- Teamspirit wird bei uns großgeschrieben – Nerfgun und lustige Memes gehören für uns dazu!
- minimaler bis starker Kundenkontakt – du entscheidest
- Tech Stack: https://stackshare.io/companies/8mylez-gmbh
Als ambitionierte E-Commerce-Agentur, mit rund 35 Menschen an Bord, gestalten wir das digitale Einkaufen von morgen und betreuen marktführende Onlineshops. Werde jetzt Teil und hilf mit, das Internet jeden Tag schöner, besser und schneller zu machen.
Dir fehlt etwas in unserer Liste?
Dann lass es uns in Deinem Anschreiben wissen.
#J-18808-Ljbffr
German speaking Full Stack Developer mit Erfahrung in Shopware 6 (all genders) - 100% remote - EU Arbeitgeber: 8mylez GmbH
Kontaktperson:
8mylez GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: German speaking Full Stack Developer mit Erfahrung in Shopware 6 (all genders) - 100% remote - EU
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, ob sie noch Fragen haben oder wie der Prozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation!
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit anderen Entwicklern und Fachleuten in der Branche über LinkedIn oder lokale Meetups. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie veröffentlicht werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären. Zeige, dass du nicht nur die Technik beherrschst, sondern auch kommunizieren kannst, was du tust.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, uns zu zeigen, wie du zur Unternehmenskultur passt – wir lieben es, wenn Bewerber ihre Persönlichkeit einbringen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: German speaking Full Stack Developer mit Erfahrung in Shopware 6 (all genders) - 100% remote - EU
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten. Zeig uns in deinem Anschreiben, wer du wirklich bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Lass deine Leidenschaft für das Programmieren durchscheinen!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten, besonders wenn du mit Shopware 6 gearbeitet hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung direkt erhalten, bewirb dich bitte über unsere Website. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller – und du bist einen Schritt näher an deinem Traumjob!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei 8mylez GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Jobbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen in Shopware 6 und deinen Kenntnissen in PHP und JavaScript dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Leidenschaft
Unterstreiche deine Begeisterung für das Programmieren und E-Commerce. Teile persönliche Projekte oder innovative Ideen, die du entwickelt hast. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch deine Kreativität und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite Fragen vor
Stelle Fragen zur Unternehmenskultur, den Projekten oder dem Team. Das zeigt, dass du interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst. Fragen zu den Technologien, die verwendet werden, können ebenfalls einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da transparente Kommunikation wichtig ist, übe, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst. Sei bereit, über deine Erfahrungen im Team zu sprechen und wie du Feedback gibst und empfängst. Das wird zeigen, dass du gut ins Team passt.
