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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle internationale Marketingstrategien und führe ein dynamisches Team.
- Arbeitgeber: Wachstarkes Unternehmen im Life-Science- und MedTech-Bereich mit internationaler Präsenz.
- Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeiten, modernes Umfeld und wettbewerbsfähiges Gehalt.
- Warum dieser Job: Gestalte globale Markenstrategien und habe Einfluss auf innovative Projekte.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 15 Jahre Erfahrung im Marketing und Führungskompetenzen.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege in einem engagierten Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 108000 € pro Jahr.
Im Auftrag eines international agierenden, wachstumsstarken Unternehmens aus dem Life-Science- und MedTech-Bereich mit Sitz im Dreiländereck Deutschland–Frankreich–Schweiz suchen wir einen Director Global Brand & Market Development (m/w/d).
- Entwicklung und Umsetzung einer internationalen Marketingstrategie mit Fokus auf Wachstum, Sichtbarkeit und Markendifferenzierung
- Verantwortung für die globale Kommunikationsstrategie über alle Kanäle hinweg – einschließlich Markenkommunikation, digitaler Kampagnen und internationaler Markteinführungen
- Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Vertrieb und Management Board zur erfolgreichen Umsetzung globaler Marketinginitiativen
- Aufbau und Führung eines leistungsstarken, international aufgestellten Marketingteams
- Sicherstellung einer konsistenten Markenbotschaft unter Berücksichtigung lokaler Marktanforderungen
- Verantwortung für Marketingbudgets, KPIs sowie externe Agenturbeziehungen zur Unterstützung von Effizienz- und Wachstumszielen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung; MBA von Vorteil
- Mindestens 15 Jahre Berufserfahrung im Marketing, davon mehrere Jahre in einer internationalen Führungsrolle
- Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung globaler Marketingstrategien
- Fundierte Expertise in Markenführung und Digital Marketing
- Erfahrung in der Führung internationaler Teams und kulturübergreifender Projekte
- Ausgeprägte Kommunikations- und Leadership-Kompetenzen sowie strategisches, unternehmerisches Denken mit Hands-on-Mentalität
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse; weitere Sprachen sind von Vorteil
- Schlüsselposition mit globaler Verantwortung und hoher Sichtbarkeit in einem innovativen, international agierenden Unternehmen
- Dynamisches, wachstumsstarkes Umfeld mit Gestaltungsspielraum, flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen
- Zusammenarbeit in einem engagierten, internationalen Team mit offener Kommunikations- und Vertrauenskultur
- Attraktive Rahmenbedingungen: modernes Arbeitsumfeld, hybrides Arbeiten und ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket
Sollten Sie Fragen haben oder weitere Informationen benötigen, kontaktieren Sie uns gerne jederzeit unter karriere@8R.de
Head of Global Marketing (m/w/d) Arbeitgeber: 8R
Kontaktperson:
8R HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Global Marketing (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Networking brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, damit du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für das Unternehmen und die Branche! Recherchiere im Voraus und bringe spezifische Ideen ein, wie du zur Marketingstrategie beitragen kannst. Das zeigt dein Engagement!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und dich auf deinem Weg zu unterstützen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Global Marketing (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und mit Leidenschaft bei der Sache sind.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Erfolge und Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit globale Marketingstrategien erfolgreich umgesetzt hast.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter Text zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei 8R vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Ziele. Verstehe, wie die Marketingstrategie in die Gesamtvision passt. So kannst du im Interview gezielt zeigen, wie deine Erfahrungen und Ideen zur Erreichung dieser Ziele beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da es sich um eine Führungsposition handelt, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung und -entwicklung zu sprechen. Betone, wie du ein internationales Team motiviert und erfolgreich geleitet hast, um die Unternehmensziele zu erreichen.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Marketing oder wie das Unternehmen seine Markenbotschaft in verschiedenen Märkten anpasst. Das zeigt, dass du strategisch denkst und wirklich an der Rolle interessiert bist.
