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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Digitalisierungsstrategien und berate Kunden in strategischen Entscheidungen.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen in der Finanz- und Versicherungsbranche mit spannenden Projekten.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, betriebliche Altersvorsorge und internationale Karrieremöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Konzepte und arbeite in einem dynamischen Team mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und über 5 Jahre Erfahrung in der Versicherungsbranche oder Unternehmensberatung.
- Andere Informationen: Coaching und Mentoring für Teammitglieder sind Teil des Jobs.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Für unseren Kunden, eines der führenden Unternehmen der Finanz- und Versicherungsbranche, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt motivierte Kandidatinnen und Kandidaten als Principal Consultant (m/w/d).Entwicklung von Digitalisierungsstrategien, Optimierung von Geschäftsprozessen sowie Beratung von Stakeholdern und Kunden in Bezug auf strategische EntscheidungenAusführung aller Aufgaben gemäß den Vorgaben des Engagement Managers, insbesondere die Einhaltung von Projektzeitplänen, das Identifizieren und Lösen von Problemen einschließlich Fehlerbehebung und KonfliktmanagementKundenbedürfnisanalyse und Entwicklung von innovativen Konzepten und TrendsEffiziente Unterstützung von BestandskundenÜberwachung und Umsetzung operativer AufgabenErstellung von Präsentationen sowie Coaching, Mentoring und Schulungen für andere TeammitgliederEin abgeschlossenes Studium in den Bereichen Wirtschaft, Ingenieurwissenschaften oder verwandten FachgebietenMehr als 5 Jahre Erfahrung in der Versicherungsbranche und/oder in der Unternehmensberatung, idealerweise mit ersten Erfahrungen in leitenden PositionenFundierte Kenntnisse im Projektmanagement durch umfangreiche ProjekterfahrungErwünscht sind Erfahrungen im Bereich Prozessmanagement, Change-Management, Qualitätsmanagement, Konfliktmanagement oder strategischem und operatives ManagementEin tiefgehendes analytisches und konzeptionelles VerständnisStarke Kommunikationsfähigkeiten und eine praktische HerangehensweiseSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftFlexible Arbeitsregelungen und Home-Office MöglichkeitenBetriebliche Altersvorsoge und Krankenversicherung sowie MitarbeiteraktienvergütungInteressante Projekte und herausfordernde AufgabenInternationales Arbeitsumfeld und KarrieremöglichkeitenWeiterbildung im Bereich Finanzen/VersicherungenSollten Sie Fragen haben oder weitere Informationen benötigen, kontaktieren Sie uns gerne jederzeit unter karriere@8R.de. #J-18808-Ljbffr
Principal Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: 8R
Kontaktperson:
8R HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Principal Consultant (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Finanz- und Versicherungsbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und versuche, einen Austausch über ihre Erfahrungen und Tipps zu bekommen.
✨Bringe deine Expertise ein
Bereite dich darauf vor, in Gesprächen konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Projektmanagement und Prozessoptimierung zu teilen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche innovativen Lösungen du entwickelt hast.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da starke Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, komplexe Informationen klar und prägnant zu vermitteln. Du könntest beispielsweise an Workshops oder Webinaren teilnehmen, um deine Präsentationsfähigkeiten zu verbessern.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Halte dich über die neuesten Entwicklungen in der Finanz- und Versicherungsbranche auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Konzepte zu entwickeln, die den Kundenbedürfnissen entsprechen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Principal Consultant (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Principal Consultant. Erkläre, warum du dich für das Unternehmen und die Finanz- und Versicherungsbranche interessierst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehr als 5-jährige Erfahrung in der Versicherungsbranche oder Unternehmensberatung. Nenne spezifische Projekte oder Erfolge, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und Prozessmanagement unter Beweis stellen.
Analytische Fähigkeiten betonen: Da die Stelle ein tiefgehendes analytisches und konzeptionelles Verständnis erfordert, solltest du Beispiele anführen, die deine analytischen Fähigkeiten und Problemlösungsansätze verdeutlichen. Dies kann durch konkrete Fallstudien oder Herausforderungen geschehen, die du erfolgreich gemeistert hast.
Sprache und Kommunikation: Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf in sehr gutem Deutsch und Englisch verfasst sind. Verwende klare und präzise Sprache, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren, die für die Rolle entscheidend sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei 8R vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich gründlich über die Finanz- und Versicherungsbranche. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen kennst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich Digitalisierungsstrategien entwickelt oder Geschäftsprozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da starke Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise vermitteln kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Stakeholder-Beratung testen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
