Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte in der Brand- und Wasserschadensanierung und berate unsere Kunden aktiv.
- Arbeitgeber: A.B.T. ist ein führendes Unternehmen in der Schadensanierung mit persönlicher Betreuung.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, leistungsgerechte Bezahlung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Freundliche Atmosphäre und überdurchschnittliche Sozialleistungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Team und lerne innovative Techniken kennen.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium sowie erste Erfahrung in Projektleitung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Keine halben Sachen – das versprechen wir unseren Kunden. Und vor allem halten wir uns daran. Nicht umsonst empfiehlt man uns gerne weiter. Was Kunden besonders schätzen, ist die Ausrichtung der A.B.T: Wir führen Aufträge jeder Größenordnung aus, beschränken uns allerdings auf einen überschaubaren Kundenkreis. Denn wir meinen: nur so kann man persönliche und umfassende Betreuung gewährleisten.
Das Unternehmen A.B.T. wurde 1993 gegründet, Geschäftsführer und Gründer brachten zusätzlich jahrzehntelange Branchenerfahrung mit. Kein Wunder daher, dass man sich schnell einen Namen als Anlagen- und Bautrocknungs-Spezialist machte – und dabei nicht stehen blieb: neue Services kamen stetig hinzu. Heute deckt A.B.T. die gesamte Leistungspalette an effizienten Methoden und Techniken für Leckortung, Trocknung, Brand- sowie Wasserschadensanierung ab. Selbstverständlich umweltschutzgerecht und unter Einhaltung sämtlicher Vorschriften.
Ist dies der nächste Schritt in Ihrer Karriere? Finden Sie heraus, ob Sie der richtige Kandidat sind, indem Sie die vollständige Übersicht unten lesen.
- Schadenaufnahme von Wasser- und Brandschäden
- aktive und qualifizierte Kundenberatung und Betreuung
- Ansprechpartner für Versicherungen und Sachverständige
- Ausarbeitung von Angeboten für ausführliche Leistungsverzeichnisse
- selbständige und eigenverantwortliche Abwicklung der Projekte
- Sie sind maßgeblich an der Auftragvergabe an Nachunternehmer beteiligt
- Koordination der eigenen Sanierungsmonteure
- Dokumentation des Schadens bis hin zu Abnahme durch den Auftraggeber
- Leistungsabrechnung der Projekte
- Mitwirkung bei der Akquise von Kunden und Leistungspartner
Ihr Profil:
- Meister- oder Technikerabschluss (baunah) oder eine abgeschlossene handwerkliche/technische Ausbildung wie z. B. Maler, Fliesenleger, Tischler, Maurer, Zimmerer, Gas- und Wasserinstallateur oder Studium (Architektur, Bauingenieurwesen)
- erste Erfahrungen in der Leitung und Abwicklung von Projekten (Bereich Sanierung) sowie in den o. g. Aufgabenbereichen
- ausgeprägtes kaufmännisches/betriebswirtschaftliches Verständnis
- Kenntnisse der individuellen rechtlichen/gesetzlichen Bestimmungen und Vorgaben (BGB/VOB/BG) sind wünschenswert
- selbständige, strukturierte und absolut zuverlässige Arbeitsweise
- freundliches, respektvolles sowie kompetentes Auftreten
- ausgeprägtes Kommunikations- und Einfühlungsvermögen
- Pkw-Führerschein
Persönliche Atmosphäre und kollegiales Miteinander sind aber nur zwei Punkte, die für uns sprechen. Hinzu kommen überdurchschnittliche Sozialleistungen, Bonus-Zahlungen und viele Möglichkeiten, sich beruflich weiterzubilden – extern und intern. Es gibt viele Gründe, sich für uns zu entscheiden:
- sicheren, ganzjährigen Arbeitsplatz
- leistungsgerechte Bezahlung, unbefristeter Arbeitsvertrag
- interessanten, abwechslungsreichen Job
- verantwortungsvolle Aufgaben von Anfang an
- neue Produkte kennen und anwenden lernen
- Arbeit in einem hoch motivierten Team
- vielseitige Perspektiven in stark wachsendem Unternehmen
Projektleiter (m/w/d) Brand-/ Wasserschadensanierung Arbeitgeber: A. B. T Anlagen- und Bautrocknungs GmbH
Kontaktperson:
A. B. T Anlagen- und Bautrocknungs GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter (m/w/d) Brand-/ Wasserschadensanierung
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten in der Branche. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen A.B.T., ihre Projekte und Werte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über deine Erfahrungen in der Sanierung und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote und es ist der beste Weg, um direkt mit uns in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter (m/w/d) Brand-/ Wasserschadensanierung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für die Stelle bist.
Betone relevante Erfahrungen: Wenn du schon Erfahrung in der Projektleitung oder im Bereich Sanierung hast, dann lass uns das wissen! Zeige auf, wie deine bisherigen Tätigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei A. B. T Anlagen- und Bautrocknungs GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen und Techniken der Brand- und Wasserschadensanierung vertraut. Zeige im Interview, dass du die Abläufe und gesetzlichen Vorgaben kennst, um zu zeigen, dass du ein wertvoller Teil des Teams sein kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte, die du geleitet hast, und sei bereit, darüber zu sprechen. Erkläre, wie du Probleme gelöst hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das zeigt deine Erfahrung und dein Engagement für die Qualität der Arbeit.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du als Projektleiter viel mit Kunden und Partnern kommunizieren wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und respektvoll zu sprechen, und zeige, dass du ein gutes Einfühlungsvermögen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung, die angeboten werden.