Auf einen Blick
- Aufgaben: Technische Anforderungen im maritimen Bereich in Produkte umsetzen und Kunden unterstützen.
- Unternehmen: Dynamisches Team bei a.HENKE Engineering mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Übertarifliches Gehalt, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Unbefristeter Vertrag und direkte Mitarbeiterbetreuung.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative maritime Projekte und entwickle deine Karriere in einem motivierten Umfeld.
- Qualifikationen: Studium der Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation sowie Projektmanagement-Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 62500 € pro Jahr.
Über die aHENKE Engineering Die a.HENKE Engineering GmbH ist ein motiviertes und dynamisches Team, in dem unsere Mitarbeiter auf Augenhöhe miteinander arbeiten. Seit unserer Gründung im Jahr 2012 wurden bereits viele Projekte erfolgreich mit unseren Kunden branchenübergreifend abgeschlossen. Durch stetig neue Herausforderungen suchen wir Sie als neuen Kollegen, um unsere Erfolgsgeschichte auch zukünftig fortschreiben zu können.
Einsatzort: Bremen
Ihre Aufgaben:
- Technische Anforderungen aus dem maritimen Bereich in angepasste Produkte überführen
- Technische Analyse von Kundenanforderungen
- Erarbeitung von Spezifikationen
- Unterstützung des Vertriebs bei technischen Fragestellungen
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Weiterbildung zum Staatlich geprüften Techniker(m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Abwicklung von Projekten, vorzugsweise im maritimen Umfeld
- Technisches Verständnis
- Gute Englisch-Kenntnisse
- Kommunikations- und Teamfähigkeit, strukturiertes und zielorientiertes Arbeiten
Unser Angebot:
- Übertarifliches Gehalt mit 30 Tagen Urlaub
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto
- Direkte, faire und unkomplizierte Mitarbeiterbetreuung
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, inkl. Lebenslauf, Foto, Arbeitszeugnisse, Gehaltsvorstellungen und frühestmöglichem Eintrittsdatum. Diese Bewerbung können Sie über unseren Bewerbungs-Button schnell und unkompliziert absenden. Aber auch per Email oder per Post an a.HENKE Engineering GmbH, Kirchenstraße 6, 21244 Buchholz können Sie Ihre Bewerbung zu Händen Herrn Hauke Fenz senden. Telefonische Rückfragen richten Sie bitte an -0. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Projektmanager (m/w/d) Arbeitgeber: a.HENKE Engineering GmbH
Die a.HENKE Engineering GmbH bietet Ihnen als Projektmanager (m/w/d) in Bremen ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden. Mit einem übertariflichen Gehalt, 30 Tagen Urlaub und flexiblen Arbeitszeiten fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das innovative Lösungen im maritimen Bereich gestaltet und gemeinsam an der Erfolgsgeschichte des Unternehmens arbeitet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektmanager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Projektmanager interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine Nachricht kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die vielleicht schon bei a.HENKE Engineering arbeiten. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Projekte von a.HENKE Engineering und überlege dir, wie deine Erfahrungen im maritimen Bereich dazu passen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Firma hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass alle Informationen korrekt übermittelt werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmanager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und nicht nur nach perfekten Lebensläufen.
Mach es übersichtlich!:Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Ein gut gegliederter Lebenslauf und ein prägnantes Anschreiben helfen uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen.
Betone relevante Erfahrungen!:Wenn du schon Projekte im maritimen Bereich geleitet hast oder technische Anforderungen analysieren konntest, dann bring das unbedingt zur Sprache! Das zeigt uns, dass du genau die richtige Person für die Stelle bist.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unseren Bewerbungs-Button auf der Website für eine schnelle und unkomplizierte Bewerbung. So können wir deine Unterlagen direkt bearbeiten und du bist schneller im Auswahlprozess!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei a.HENKE Engineering GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Herausforderungen im maritimen Bereich vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien, die für die a.HENKE Engineering relevant sind. So kannst du im Interview gezielt auf deine Kenntnisse eingehen.
✨Bereite technische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit gemacht hast und die deine Fähigkeiten als Projektmanager unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du technische Anforderungen erfolgreich umgesetzt hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da Teamarbeit und Kommunikation wichtig sind, übe, wie du komplexe technische Informationen klar und verständlich vermitteln kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsfähigkeiten testen.
✨Fragen stellen
Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du Fragen stellst. Frag nach den aktuellen Projekten, Herausforderungen im Team oder der Unternehmenskultur. Das zeigt, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist und nicht nur einen Job suchst.
