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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Empfangsteam und sorge für unvergessliche Gästeerlebnisse.
- Arbeitgeber: aja ist ein nachhaltiges Hotel direkt an der Ostsee in Warnemünde.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein engagiertes Team mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Warum dieser Job: Gestalte eine positive Umweltzukunft und arbeite in einem inspirierenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Gastgewerbe und Führungsqualitäten sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Werde Teil von #worknewways und bringe deine Leidenschaft für Gastfreundschaft ein.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Herzlich willkommen bei aja! Bei uns steht nicht nur Gastfreundschaft im Mittelpunkt, sondern auch unser Engagement für eine nachhaltige Welt. An unserem einzigartigen Standort in Warnemünde direkt an der Ostsee suchen wir motivierte Teammitglieder, die unsere Begeisterung für Nachhaltigkeit teilen und gemeinsam mit uns daran arbeiten möchten, unseren Gästen unvergessliche Erlebnisse zu bieten.
Wenn du Interesse an einer Karriere im aja Warnemünde hast und gleichzeitig einen positiven Einfluss auf die Umwelt ausüben möchtest, dann bist du als Teamleiter Rezeption (m/w/d) bei uns genau richtig. Werde jetzt Teil von #worknewways!
Kontaktperson:
a-ja Resort Warnemünde GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Rezeption (m/w/d) (Empfangschef/in (Hotel))
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die nachhaltigen Praktiken von aja und bereite Beispiele vor, wie du diese in deiner Rolle als Teamleiter Rezeption unterstützen kannst. Zeige dein Engagement für Nachhaltigkeit im Gespräch.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von aja, um Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position zu erhalten. Dies kann dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des gesamten Bewerbungsprozesses deine Begeisterung für die Arbeit im Gastgewerbe und deine Fähigkeit, unvergessliche Erlebnisse für Gäste zu schaffen. Deine Leidenschaft kann den Unterschied machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Rezeption (m/w/d) (Empfangschef/in (Hotel))
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über aja und deren Engagement für Nachhaltigkeit. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Bereich Gastfreundschaft und Teamleitung hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten, die mit der Position als Teamleiter Rezeption in Verbindung stehen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Gastfreundschaft und Nachhaltigkeit zum Ausdruck bringst. Erkläre, warum du gut ins Team von aja passt und welche Ideen du zur Verbesserung des Gästeservices beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei a-ja Resort Warnemünde GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für Gastfreundschaft
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Gästen ein unvergessliches Erlebnis geboten hast. Deine Begeisterung für die Branche sollte während des gesamten Interviews spürbar sein.
✨Nachhaltigkeit im Fokus
Da das Unternehmen großen Wert auf Nachhaltigkeit legt, solltest du dich über deren Initiativen informieren und eigene Ideen mitbringen, wie man umweltfreundliche Praktiken im Empfangsbereich umsetzen kann.
✨Teamführungskompetenzen hervorheben
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Teamleitung zu erläutern. Zeige, wie du dein Team motivierst und unterstützt, um gemeinsam Ziele zu erreichen und eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss.
