Senior Project Manager Event Experience (m/w/d)

Wir suchen ab dem 01.10.2026 einen Senior Project Manager Event Experience (m/w/d) in Vollzeit am Standort Berlin, befristet auf zwei Jahre.

Als Senior Project Manager Event Experience (m/w/d) prägen Sie das globale Gesicht unserer Traditionsmanufaktur, indem Sie maßgeschneiderte, journey-basierte Eventkonzepte für VICs, Interessenten sowie Journalisten von der strategischen Idee bis zur exzellenten Umsetzung vor Ort gestalten. Mit ausgeprägtem Sinn für Luxus und Perfektion steuern Sie komplexe, unverschiebbare Begegnungsformate im klassischen Projektmanagement und garantieren dabei die kompromisslose Einhaltung von Budget, Zeit und unseren hohen Qualitätsstandards.

Ihre Aufgaben

• Ganzheitliche 360°-Projektsteuerung: Sie verantworten die Konzeption, Budgetierung und exzellente Umsetzung von High-End-Live-Formaten (von exklusiven Kleinstevents bis zu internationalen Großveranstaltungen) – souverän, termingerecht und im Rahmen der Budgetvorgaben, auch bei parallel laufenden Projekten.
• Journey-fokussierte Eventgestaltung: Sie entwickeln maßgeschneiderte, emotionale Customer Journeys für unsere VICs (Very Important Clients), Prospects und Medienvertreter. Dadurch stellen Sie an jedem physischen und digitalen Touchpoint ein konsistentes, luxuriöses Markenerlebnis sicher.
• Innovatives Live-Marketing: Sie konzipieren und etablieren zukunftsweisende digitale, hybride und immersive Eventformate und steuern moderne Medienproduktionen (z. B. interaktive Raumkonzepte und innovative AV-Medien).
• Exzellentes Partnermanagement: Sie führen und steuern externe Dienstleister, Kreativagenturen und Premium-Partner zielgerichtet und auf Augenhöhe – stets unter strenger Qualitäts- und Kosten-Nutzen-Betrachtung.
• Sonderprojekte & POS-Synergien: Sie begleiten konzeptionell exklusive Manufakturbesuche für VIPs, entwickeln globale Event-Toolboxes für unsere internationalen Märkte und arbeiten eng mit dem POS-Team für einen rundum harmonischen Markenauftritt zusammen.

Ihr Profil

• Fundierte Basis: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Eventmanagement, Medienwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Langjährige Expertise: Mindestens 6 Jahre nachweisbare Erfahrung im Eventmanagement, insbesondere in der Budgetverantwortung von Großprojekten (Volumen > 1 Mio. Euro) sowie im unverschiebbaren Leistungs- und Umsetzungszeitfenster von Live-Events.
• Konzeptionelle Stärke: Tiefgehendes Verständnis für journeybasiertes, strategisches Eventdesign und die Übersetzung von Markenwerten in emotionale Erlebnisse.
• Digitales Mindset: Sie beherrschen agile Projektmanagementmethoden und setzen diese unter versierter Nutzung moderner Kollaborationstools – idealerweise innerhalb der Microsoft Office 365-Welt (wie MS Planner oder Teams) – erfolgreich im Alltag um.
• Persönlichkeit & Kultur: Ausgeprägtes Organisationstalent mit analytischer, strukturierter Arbeitsweise sowie ein offenes, kommunikationsstarkes Mindset für die erfolgreiche Zusammenarbeit in interdisziplinären und interkulturellen Teams.
• Luxus-Affinität: Hohes Gespür für Ästhetik, Design und kompromisslose Qualität; Erfahrung in der Premium- oder Luxusgüterindustrie ist ein starkes Plus.
• Sprachkompetenz: Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift; Französischkenntnisse sind von Vorteil.

Was Wir Bieten

• Attraktive und übertarifliche Vergütung: Inklusive 13. Gehalt, Bonus und 50€-Einkaufsgutschein pro Monat u.v.m.
• Moderner Arbeitsplatz: In der Backfabrik im Herzen von Berlin; einer der begehrtesten Arbeitsadressen.
• Work-Life-Balance: 37-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, Sabbaticals und Möglichkeit zu Home Office.
• Gesundheit im Fokus: Ergonomische Arbeitsplätze, monatlicher Gesundheitszuschuss, Jobrad u.v.m.
• Familienfreundlich: Zuschuss i.H.v. 100€ zu den Kita-Betreuungskosten je Kind und individuelle Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
• Umfassende Entwicklungschancen: Weiterentwicklung in Spezialisten- und Führungskarrieren mithilfe vielfältiger Formate: Coaching, Präsenzkurse, Online-Angebote oder „on the job“.
• Im Team und auf Augenhöhe: Sorgfältige Einarbeitung sowie hoher Zusammenhalt in den Teams mit regelmäßigen Mitarbeiter-Events.
• Mitarbeit in einem traditionsreichen Unternehmen: Regionale Exzellenz bei A. Lange & Söhne kombiniert mit internationaler Zusammenarbeit innerhalb des Richemont-Konzerns.

Es erwartet Sie eine anspruchsvolle Aufgabe in einem modern ausgerichteten Unternehmen des Richemont-Konzerns. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und hinterlassen Sie Ihre Fußspuren. Bereichern Sie ein Team, das mit Leidenschaft und starkem Gemeinsinn das Werk von Ferdinand A. Lange in die Zukunft trägt - getreu unserem Motto "Never stand still".

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.