Strategischer Einkäufer – Lohnherstellung (m/w/d) - ['Vollzeit', 'Homeoffice']

Strategischer Einkäufer – Lohnherstellung (m/w/d) - ['Vollzeit', 'Homeoffice']

Berlin Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle Einkaufsstrategien und führe Verhandlungen mit internationalen Lieferanten.
  • Unternehmen: A. Menarini Research & Business Service GmbH – ein führendes Unternehmen in der Pharmabranche.
  • Vorteile: Marktgerechtes Gehalt, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsangebote.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit starken Werten und exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte globale Liefernetzwerke und trage zur Versorgungssicherheit bei.
  • Qualifikationen: Masterabschluss in Wirtschaftswissenschaften und Erfahrung im Einkauf.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Die A. Menarini Research & Business Service GmbH, kurz Menarini Berlin, bietet Services in den Bereichen Forschung & Entwicklung, IT, Technik, HR, Einkauf, Logistik und Finanzen für das Schwesterunternehmen Berlin-Chemie an. Berlin-Chemie entwickelt, produziert und vertreibt moderne Arzneimittel aus Berlin für Menschen in aller Welt. Beide Unternehmen gehören zur internationalen Menarini-Gruppe, die mit über 17.000 Mitarbeitenden führend in der italienischen Pharmabranche ist. Gemeinsam verbessern wir die Lebensqualität von Patient:innen weltweit und ermöglichen ihnen ein gesünderes Leben – mit Qualitätsbewusstsein, Leidenschaft und dem Rückhalt eines starken, verlässlichen Teams.

Hinter einer erfolgreichen internationalen Supply Chain steckt weit mehr als klassische Beschaffung – es braucht Menschen mit strategischem Weitblick, Verhandlungsgeschick und dem Gespür für starke Partnerschaften. Genau hier kommen Sie ins Spiel. Als Strategischer Einkäufer (m/w/d) übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in unserem internationalen Procurement-Team und gestalten globale Liefernetzwerke aktiv mit. Sie analysieren internationale Beschaffungsmärkte, entwickeln nachhaltige Einkaufsstrategien und führen anspruchsvolle Verhandlungen mit weltweiten Lieferanten und Produktionspartnern. Dabei bewegen Sie sich in einem dynamischen Umfeld, in dem strategisches Denken auf echten Gestaltungsspielraum trifft. Gemeinsam sorgen Sie dafür, dass komplexe Supply Chains effizient, zukunftssicher und leistungsstark bleiben – und leisten damit einen direkten Beitrag zur Versorgungssicherheit in einem internationalen Pharmaunternehmen.

Tätigkeitsprofil und Verantwortlichkeiten

  • Sie entwickeln Einkaufsstrategien für Lohn- und Fremdfertigungskapazitäten – vorausschauend, nachhaltig und mit Blick auf internationale Märkte.
  • Sie spüren weltweit neue Lieferanten auf, begleiten deren Qualifizierung und entwickeln das bestehende Lieferantenportfolio strategisch weiter.
  • Sie führen komplexe Ausschreibungen und souveräne Vertragsverhandlungen mit nationalen und internationalen Partnern – mit dem Ziel, langfristige und stabile Supply Agreements zu schaffen.
  • Sie unterstützen den operativen Einkauf in Ihren Warengruppen und behalten dabei regulatorische sowie gesetzliche Anforderungen jederzeit im Blick.
  • Gemeinsam mit interdisziplinären Teams treiben Sie Projekte voran und gestalten moderne, effiziente Supply-Chain-Prozesse aktiv mit.

Qualifikationen und fachliche Expertise

  • Sie haben ein wirtschaftswissenschaftliches Master- oder Diplomstudium mit Schwerpunkt Einkauf, Beschaffung, Logistik oder Materialwirtschaft erfolgreich abgeschlossen.
  • Sie bringen Berufserfahrung im Einkauf, in der Beschaffung oder Disposition eines mittelgroßen bis großen Unternehmens mit.
  • Sie kennen die Herausforderungen moderner Supply Chains und verfügen über fundierte Kenntnisse im Einkaufsmanagement sowie angrenzenden Bereichen wie Herstellung oder Logistik.
  • Sie kombinieren strategisches Denken mit Umsetzungsstärke und haben Freude daran, Dinge aktiv voranzubringen.
  • Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und ein souveränes Auftreten auf nationaler wie internationaler Ebene.
  • Teamgeist, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie ebenso aus wie Ihre Fähigkeit, komplexe Themen verständlich auf den Punkt zu bringen.
  • Deutsch und Englisch beherrschen Sie verhandlungssicher.

Benefits, Kultur und Zusatzleistungen

  • Finanzielles: Marktgerechtes Vergütungspaket, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Verpflegungszuschuss, betriebliche Altersvorsorge, Versicherungsleistungen, Babyprämie, Bonus zu Firmenjubiläen, Rabatte über Plattform Corporate Benefits.
  • Work-Life-Balance: Zeiterfassung, Gleitzeit & Überstundenausgleich, anteiliges mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Möglichkeit auf zusätzliche freie Tage, Angebote zur flexibleren Arbeitszeitgestaltung in unterschiedlichen Lebensphasen bei z. B. Kinder- und Pflegebetreuung und im Alter.
  • Mobilität: Direkte Anbindung an ÖPNV, kostenfreie Parkplätze, Fahrradstellplätze, Ladestationen für E-Fahrzeuge je nach Standort.
  • Gesundheit: Gesundes und frisches Essensangebot, Gesundheitstage, Gesundheitschecks und Ergonomieberatung in Betriebsarztpraxis, betriebliches Eingliederungsmanagement, Sportkurse und -gruppen, Lebenslagencoaching und Unterstützung bei Kinderbetreuung & Pflege durch pme Familienservice.
  • Onboarding: 2-tägige Welcome Days zum Kennenlernen und Vernetzen, strukturierter Einarbeitungsprozess, professionelles Buddy- und Mentorenprogramm.
  • Entwicklung: Digitale Lernplattform, Talent Management Programm, unternehmensweite Workshops und Trainings, individuelle fachliche und persönliche Förderung.

Kontakt

Unser Angebot überzeugt Sie? Dann werden Sie Teil von uns. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung. Sie haben noch Fragen? Gerne helfen wir weiter! Kerstin Dorn Personalreferentin +49 30 6707-2401.

Was uns ausmacht

  • Familienfreundlichkeit: Wir finden es wichtig, einen Beruf auszuüben, der uns motiviert und Spaß macht, aber vor allem auch die finanzielle Sicherheit und Flexibilität bietet, um ein erfülltes Privatleben zu führen. Als familienfreundlicher Arbeitgeber bieten wir faire Rahmenbedingungen bei der Vergütung und Arbeitszeitgestaltung und unterstützen bei Herausforderungen.
  • Stabilität: Unsere 130-jährige Historie zeigt: Wir sind ein erfolgreiches Unternehmen, das es seit der Gründung immer wieder geschafft hat, Veränderung zu leben und bei Mitarbeitenden für Beständigkeit im Arbeitsumfeld zu sorgen. Als Ausbildungsunternehmen und familienfreundlicher Arbeitgeber in Berlin sind wir seit Generationen bewährt.
  • Qualität: Ein Versprechen nicht nur an unsere Kunden, sondern auch gegenseitig als Kolleg:innen. Unsere fachliche Expertise und die Leidenschaft für unser Handwerk bilden die Basis unserer Arbeit. Unser Qualitätsbewusstsein sorgt durch die Einhaltung höchster Standards (z. B. GMP / ISO) für eine sichere Arbeitsumgebung und verlässliche therapeutische Produkte.
  • Zusammenhalt: Wir agieren stets mit Leidenschaft und dem Rückhalt eines verlässlichen Teams. Wir legen Wert auf starke menschliche Beziehungen und eine Gemeinschaft, die von gegenseitigem Respekt getragen wird. Wir grüßen einander auf dem Betriebsgelände, wir können uns aufeinander verlassen und stehen füreinander ein – das macht uns nicht nur als Team, sondern auch als verlässlichen Arbeitgeber aus.

A. Menarini Research & Business Service GmbH | Glienicker Weg 125 | 12489 Berlin | www.berlin-chemie.de

Strategischer Einkäufer – Lohnherstellung (m/w/d) - ['Vollzeit', 'Homeoffice'] Arbeitgeber: A. Menarini Research & Business Service GmbH

Die A. Menarini Research & Business Service GmbH in Berlin ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein marktgerechtes Vergütungspaket und umfangreiche Sozialleistungen bietet, sondern auch eine familienfreundliche Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Möglichkeit zum hybriden Arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamgeist, persönliche Entwicklung und eine gesunde Work-Life-Balance, während wir gemeinsam an innovativen Lösungen für die internationale Pharmaindustrie arbeiten.

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Kontaktdaten:

A. Menarini Research & Business Service GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Strategischer Einkäufer – Lohnherstellung (m/w/d) - ['Vollzeit', 'Homeoffice'] erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle als Strategischer Einkäufer. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über A. Menarini und deren Produkte. Zeige, dass du die Herausforderungen im Einkauf verstehst und bringe konkrete Ideen mit, wie du zur Verbesserung der Supply Chain beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an Networking-Events oder Branchentreffen teilzunehmen, nutze diese Gelegenheiten. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und dich als interessierter Kandidat präsentieren.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle. Außerdem hast du so die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategischer Einkäufer – Lohnherstellung (m/w/d) - ['Vollzeit', 'Homeoffice'] mit Bravour zu bestehen

Einkaufsmanagement
Verhandlungsgeschick
Strategisches Denken
Kommunikationsstärke
Projektmanagement
Lieferantenqualifizierung
Ausschreibungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, dich als Teil unseres Teams vorzustellen.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.

Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu der Stelle passen, auf die du dich bewirbst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei A. Menarini Research & Business Service GmbH vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die A. Menarini Research & Business Service GmbH verschaffen. Schau dir ihre Dienstleistungen, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im strategischen Einkauf und in der Verhandlungsführung unter Beweis stellen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.

Verstehe die Herausforderungen der Supply Chain

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Supply Chain Management vertraut. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Herausforderungen angehen würdest und welche innovativen Lösungen du vorschlagen kannst.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Zeige dein Interesse an der Teamdynamik und der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach der Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen oder wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Arbeitsumfeld interessiert bist.