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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team der Stationsassistent:innen und optimiere Arbeitsabläufe.
- Arbeitgeber: Ein ausgezeichnetes Ordenskrankenhaus im Dreieck München - Linz - Salzburg mit 1650 Mitarbeiter:innen.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, Weiterbildungsmöglichkeiten und umfangreiche Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung in einem motivierten Team mit guter Atmosphäre.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Führungserfahrung und Flexibilität sind wünschenswert.
- Andere Informationen: Attraktives Gehaltssystem basierend auf dem Kollektivvertrag der Oberösterreichischen Ordensspitäler.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
EinleitungWir sind ein mit dem LandesfamilienpreisFELIX FAMILIA ausgezeichnetes Ordenskrankenhaus und liegen zentral im DreieckMünchen – Linz – Salzburg.1650 Mitarbeiter:innen380 BettenAufgabenIhre Aufgaben:Fachliche und organisatorische Leitung des Bereichs der Stationsassistent:innenSicherstellen eines reibungslosen Ablaufs der Mitarbeiter:innen im Stationsalltag einschließlich DienstplanungOptimierung von Arbeitsprozessen Sicherstellen einer guten interdisziplinären und multiprofessionellen Zusammenarbeit im HausKonstruktive Teilnahme am kontinuierlichen Verbesserungsprozess und an ProjektenQualifikationWir erwarten von Ihnen:vorzugsweise verfügen Sie über eine kaufmännische Ausbildung (z.B. HAK/HAS, HLW, Lehrabschluss)bereits Erfahrungen in der Führung wünschenswertFlexibilität, Team- und KommunikationsfähigkeitAbgeschlossene Weiterbildung für Leitungsfunktionen oder die Bereitschaft diese zu absolvierenSelbstständigkeit, Organisationsgeschick sowie StressbelastbarkeitFreundliche, respektvolle UmgangsformenBenefitsUnser Angebot an Sie:eine herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe an einem sicheren und innovativen ArbeitsplatzZusammenarbeit in einem motivierten Team mit guter ArbeitsatmosphäreMöglichkeiten zur Fort- und Weiterbildungeine wertschätzende Kommunikations- und Informationskultur zwischen Mitarbeiter:innen und Führungskräfteumfangreiche Sozialleistungen (z.B. Kinderbetreuungsangebote, kostengünstige Verpflegungsmöglichkeiten, etc.)attraktives Gehaltssystem (Grundlage: Kollektivvertrag der Oberösterreichischen Ordensspitäler)Noch ein paar Worte zum SchlussWerden Sie Teil unseres Teams als Leitung für den Bereich der Stationsassistenzen (m/w/d) und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Gesundheitsversorgung in Braunau!
Leitung für den Bereich der Stationsassistenzen (m/w/d) Arbeitgeber: A.ö. Krankenhaus St. Josef Braunau GmbH
Kontaktperson:
A.ö. Krankenhaus St. Josef Braunau GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung für den Bereich der Stationsassistenzen (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im Gesundheitswesen tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich der Stationsassistenzen. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Teamführung und interdisziplinären Zusammenarbeit vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft zur Weiterbildung. Betone, dass du bereit bist, die notwendige Ausbildung für Leitungsfunktionen zu absolvieren, um deine Qualifikationen zu erweitern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung für den Bereich der Stationsassistenzen (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Ordenskrankenhaus und seine Werte. Verstehe die Bedeutung des Landesfamilienpreises FELIX FAMILIA und wie dies die Unternehmenskultur prägt.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Bewerbungsschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Position zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Führung und deine Flexibilität.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Leitung der Stationsassistenzen bist. Gehe auf deine Kommunikationsfähigkeit und dein Organisationsgeschick ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei A.ö. Krankenhaus St. Josef Braunau GmbH vorbereitest
✨Bereiten Sie sich auf die Fragen zur Führung vor
Da die Position eine fachliche und organisatorische Leitung erfordert, sollten Sie konkrete Beispiele aus Ihrer bisherigen Erfahrung in der Führung von Teams parat haben. Überlegen Sie sich, wie Sie Herausforderungen gemeistert und Ihr Team motiviert haben.
✨Verstehen Sie die interdisziplinäre Zusammenarbeit
Informieren Sie sich über die verschiedenen Berufsgruppen im Krankenhaus und deren Zusammenarbeit. Seien Sie bereit, zu erläutern, wie Sie eine gute interdisziplinäre Kommunikation fördern würden.
✨Heben Sie Ihre Flexibilität hervor
In einem dynamischen Umfeld wie einem Krankenhaus ist Flexibilität entscheidend. Bereiten Sie Beispiele vor, die zeigen, wie Sie sich an Veränderungen angepasst haben und dabei den Überblick behalten konnten.
✨Zeigen Sie Ihre Bereitschaft zur Weiterbildung
Da eine abgeschlossene Weiterbildung für Leitungsfunktionen erwartet wird, sollten Sie Ihre Bereitschaft zur Fortbildung betonen. Informieren Sie sich über mögliche Programme und zeigen Sie, dass Sie bereit sind, in Ihre berufliche Entwicklung zu investieren.
