Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernimm die volle Verantwortung für ein neues KI-Produkt und forme die Produktvision.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit internationalem Team und schnellen Entscheidungsprozessen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, zusätzliche medizinische Versicherung und kostenlose Mittagessen.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem freundlichen und effektiven Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und beeinflusse wichtige Geschäftszahlen von Anfang an.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Produktmanager und praktische Kenntnisse in KI-Produkten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
ppbA-Players /b sucht einen erfahrenen bLead Product Manager /b, der unser Team verstärkt und von Anfang an die volle Verantwortung für ein neues KI-gestütztes Produkt übernimmt.
Sie werden der erste dedizierte Produktmanager für das Projekt sein - das bedeutet, Sie kommen von Grund auf, gestalten die Produktvision und bauen die Roadmap von Grund auf neu.
Was diese Rolle besonders macht
- Volle Produktverantwortung von Tag eins – Sie definieren die Vision, nicht nur die Umsetzung.
- Frühe Gelegenheit: Gestalten Sie das Produkt, das Team und die Prozesse von Grund auf neu.
- Ein schnelllebiges Team mit starker Marketingexpertise und interner Finanzierung – keine Abhängigkeit von externen Investoren.
Verantwortlichkeiten
- Übernehmen Sie die volle Verantwortung für die Produktvision und setzen Sie diese um.
- Bauen und optimieren Sie den Nutzerfluss und die Aktivierungserfahrung.
- Arbeiten Sie eng mit dem Marketingteam zusammen, um die Produktmerkmale mit dem abzugleichen, was in der bezahlten Akquisition funktioniert.
- Analysieren Sie das Nutzerverhalten und die Dialogsemantik, um Muster zu identifizieren, Kohorten zu segmentieren und die Bindung zu fördern.
- Entwerfen und implementieren Sie Monetarisierungsmechanismen im Produkt.
- Erweitern Sie das Produktmerkmalset und bewerten Sie neue Funktionen basierend auf Marketing- und Nutzersignalen.
Die wichtigsten Kennzahlen, die Sie beeinflussen werden
- Aktivierungsrate
- Bindungsrate
- Nutzerengagement
- LTV
- ARPU
- Kundenzufriedenheit.
Was wir suchen
- 3+ Jahre Erfahrung als Produktmanager.
- Praktische Erfahrung mit KI-Produkten.
- Starkes KI-Denken – Sie nutzen KI-Tools aktiv und wissen, wie man sie in der Produktarbeit anwendet.
- Erfahrung mit Webprodukten und Web-Trichtern in frühen Phasen.
- Erfahrung mit abonnementbasierten Geschäftsmodellen.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, Produktentscheidungen im Kontext der Unternehmensziele klar zu artikulieren.
- Englisch B2+.
Wir bieten
- Spannende Herausforderungen und Wachstumsperspektiven in einem internationalen Unternehmen.
- Hohe Entscheidungsgeschwindigkeit und vielfältige Projekte.
- Ultimative Verantwortung für Produktgeschäftskennzahlen.
- Flexibilität in den Ansätzen, keine Prozesse um der Prozesse willen.
- Effektive und freundliche Kommunikation auf allen Ebenen.
- Hoch wettbewerbsfähiges Vergütungspaket, das Ihre Expertise und Erfahrungsstufe anerkennt, sowie eine Praxis zur Leistungsbewertung, um Feedback auszutauschen und die Bedingungen der Zusammenarbeit zu besprechen.
- Flexibler Zeitplan, Möglichkeit, in einem stilvollen und komfortablen Büro oder remote zu arbeiten.
- Respekt für die Work-Life-Balance (Urlaub, Krankheitstage - natürlich).
- Helle Firmenveranstaltungen und Geschenke für Mitarbeiter.
- Zusätzliche Krankenversicherung.
- Vergütung für spezialisierte Schulungen und Konferenzteilnahmen.
- Restaurant-Mittagessen auf Kosten des Unternehmens für diejenigen, die im Büro arbeiten, unendliche Vorräte an köstlichem Essen das ganze Jahr über.
Suchen Sie Ihre nächste Produkt-Herausforderung? Schließen Sie sich unserem schnell wachsenden Team an und helfen Sie uns, bedeutungsvolle Lösungen in großem Maßstab zu entwickeln!
Lead Product Manager Arbeitgeber: A-Players
Als Senior Growth Manager (Web Funnels) in unserem internationalen Unternehmen erwarten Sie spannende Herausforderungen und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld mit hoher Entscheidungsfreudigkeit zu arbeiten, während Sie die Verantwortung für wichtige Geschäftszahlen übernehmen. Genießen Sie eine flexible Arbeitszeitgestaltung, ein respektvolles Arbeitsumfeld und zahlreiche Benefits wie zusätzliche medizinische Versicherungen und kostenlose Restaurant-Mittagessen, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Lead Product Manager erhalten könntest
✨Tauch ein in die BI-Community!
Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie A-Players vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!
✨Zeig deine Datenfähigkeiten!
Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.
✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!
Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie A-Players sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.
✨Erst kommen, dann bewerben!
Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von A-Players an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von A-Players zuschneiden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lead Product Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.
Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei A-Players arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.
Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!
Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Lead Product Manager bei A-Players an.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei A-Players vorbereitet
✨Datenanalyse im Fokus
Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.
✨Case Studies verstehen
Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.
✨Zeig deine Projekte
Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von A-Players zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.
