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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne das Kochen in einem kreativen und unterstützenden Team am Ostseestrand.
- Arbeitgeber: Ostseehotel in Kühlungsborn mit einer bunten Crew aus jungen und erfahrenen Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Qualifizierte Ausbildung, gute Übernahmechancen, Rabatte und spannende Azubi-Events.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer Gemeinschaft und entwickle deine Kochkünste in einem einzigartigen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 15 Jahre alt und eine Leidenschaft fürs Kochen.
- Andere Informationen: Kostenlose Mitarbeitendenkleidung und Unterstützung in allen Lebenslagen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 981 - 1207 € pro Monat.
Unser Ostseehotel in Kühlungsborn liegt direkt an einem der schönsten Strände der Ostsee. Du möchtest gerne am Meer wohnen oder lebst vielleicht schon an der Küste und suchst einen neuen Arbeitsplatz? Mit Sonne, Meer und Ostseebrise vor der Haustür sorgen wir dafür, dass du eine richtig gute Zeit bei uns hast. Wir sind eine bunt gemischte Crew aus jungen Wilden und erfahrenen Hasen, bei denen der Spaß an der Arbeit an erster Stelle steht. Mit Humor, Zusammenhalt und gegenseitiger Unterstützung rocken wir täglich die Bude und stellen uns neuen Herausforderungen.
Du bist ein kreativer Kopf und liebst das ganz besondere Urlaubs-Hotel-Flair? Wir sind auf Nachwuchssuche für unser Team und möchten dich gerne kennenlernen!
Hier kannst du glänzen: Gemeinsam legen wir den Grundstein für deine Karriere. Wir stärken dich in deinen Fähigkeiten und geben dir gleichermaßen Halt wie Perspektive. Deine Ausbilder stehen dir zur Seite und fördern dich ganz individuell. Schnell stehst du auf eigenen Beinen und kannst mit deinem Abschluss bei uns durchstarten. Egal ob vor Ort oder in einem unserer Schwesterhotels.
Was dich auszeichnet: Du hast einen Schulabschluss und bist mindestens 15 Jahre alt. Du brennst fürs Kochen. Lebensmittel sind dir wichtig und du hast Interesse daran. Wir wollen dich drei Jahre begleiten und dir den Spaß am Umgang mit Lebensmitteln und bei der Herstellung von Gerichten vermitteln. Dabei steht dir ein verantwortungsbewusstes Team zur Seite, welches dich zu einem Botschafter der Region und einem kreativen Koch formt.
Womit wir dich an Land ziehen: Du bist mehr als nur ein Teammitglied – Du bist Teil einer Gemeinschaft! Damit du dich bei uns als Koch Azubi (m/w/d) rundum wohlfühlst, bieten wir dir ein Arbeitsumfeld mit unschlagbaren Vorteilen:
- Eine qualifizierte Ausbildung in einem zertifizierten Ausbildungsbetrieb
- Gute Übernahmechancen nach der Ausbildung
- Digitales Lerntool zur Weiterbildung und Berichtsheftpflege
- Freie Tage zur Prüfungsvorbereitung
- Austauschprogramm über alle Marken der Unternehmensgruppe
- Diverse Azubi-Events im Haus
- Reisevergünstigungen für unsere erstklassigen Resorts und Hotels
- Rabatte auf F&B- und SPA-Leistungen an allen Standorten
- Diensttausch- und Unterstützungsprämien – für extra Engagement gibt’s bei uns auch extra Anerkennung
- Unser Weiterempfehlungsprogramm belohnt dich mit bis zu 1.000 € brutto pro Empfehlung
- Kostenlose Unterstützungs- und Coachingangebote für alle Lebenslagen mit voiio
- Interne Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Spannende Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb unserer internationalen Firmengruppe (Deutschland, Österreich, Italien)
- Corporate Benefits: Rabatte bei über 1.500 Anbietern hochwertiger Produkte und Dienstleistungen
- Kostenlose Mitarbeitendenkleidung – Bereitstellung und Reinigung inklusive
- Eine eigene Mitarbeiterkantine
- Bereitstellung einer kostengünstigen Wohnung
- Wir sind stolze Mitglieder der Charta der Vielfalt – bei uns zählt Persönlichkeit, nicht Herkunft oder Lebenslauf
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums und Gehaltswunsches.
Ausbildung Koch / Köchin (m/w/d) Arbeitgeber: A-ROSA Hotels
Kontaktperson:
A-ROSA Hotels HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung Koch / Köchin (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung als Koch/Köchin interessierst, schau dir unser Hotel an und sprich direkt mit dem Team. Zeig dein Interesse und deine Leidenschaft für das Kochen – das kommt immer gut an!
✨Tip Nummer 2
Nutze Social Media! Folge uns auf unseren Kanälen und interagiere mit unseren Posts. Das zeigt, dass du wirklich Teil der Community werden möchtest und hilft dir, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf ein Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Werte und die Art von Küche, die wir anbieten. Überlege dir, wie du deine Kreativität und deine Leidenschaft für Lebensmittel in das Gespräch einbringen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für das Kochen und die Arbeit im Team zu betonen – das ist uns wichtig!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Koch / Köchin (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ!: Wenn du dich als Koch oder Köchin bewirbst, zeig uns deine kreative Seite! Erzähl uns von deinen Lieblingsgerichten und was du mit Lebensmitteln anstellen kannst. Lass deine Leidenschaft für das Kochen durchscheinen!
Persönlicher Touch: Mach deine Bewerbung persönlich! Verwende eine freundliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau bei uns arbeiten möchtest. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind und die Persönlichkeit des Bewerbers widerspiegeln.
Schau auf die Details: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst. Wir schätzen Sorgfalt!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei A-ROSA Hotels vorbereitest
✨Sei kreativ und leidenschaftlich
Zeige während des Interviews deine Leidenschaft fürs Kochen. Sprich über deine Lieblingsgerichte und was du an der Zubereitung von Lebensmitteln schätzt. Kreativität ist in der Küche wichtig, also bringe Beispiele für eigene Ideen oder Rezepte mit.
✨Informiere dich über das Hotel
Mach dir vorher Gedanken über das Ostseehotel und seine Besonderheiten. Informiere dich über die Region, die angebotenen Speisen und die Philosophie des Unternehmens. So kannst du gezielte Fragen stellen und dein Interesse zeigen.
✨Teamgeist demonstrieren
Da das Hotel Wert auf Zusammenhalt legt, solltest du Beispiele aus deinem Leben oder bisherigen Erfahrungen nennen, die deinen Teamgeist unter Beweis stellen. Zeige, dass du gerne im Team arbeitest und Herausforderungen gemeinsam angehst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Frage zum Beispiel nach den Ausbildungsinhalten oder den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.