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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Front Office und sorge für einen reibungslosen Ablauf für Gäste und Team.
- Arbeitgeber: Ein elegantes Hotel mit einer entspannten, einladenden Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, übertarifliche Bezahlung, Reisevergünstigungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Freundliches Team, tolle Entwicklungsmöglichkeiten und eine dynamische Arbeitsumgebung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte unvergessliche Erlebnisse für unsere Gäste.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie und Erfahrung an der Rezeption.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Das sind WIR! Bei uns gehen Lässigkeit und Eleganz Hand in Hand. Ob in unserem Gourmet Restaurant oder in unserer SPA-Landschaft, wir bereiten uns und unseren Gästen die besten Erlebnisse. Für unseren Zusammenhalt sind wir bekannt, denn für unsere Ziele und Ideen ziehen wir immer an einem Strang. Zu unserer Freizeit sind die Wege kurz: Die Skipiste direkt hinterm Haus, spektakuläre Natur zum Ausleben aller Begeisterungen und einfach auf der Alm in den blauen Himmel schauen.
Wirst Du mit uns die Geschichte weiter schreiben und gemeinsam mit uns Erfolge feiern? Wir sind auf der Suche nach kreativen Machern, gelassenen Könnern und motivierten Über-den-Tellerrand-Guckern!
Hier kannst du glänzen:
- Du bist Gastgeber aus Leidenschaft.
- Du kennst dich mit Hotelsoftware aus und arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und zuverlässig.
- Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf am Empfang und bist zentrale:r Ansprechpartner:in für Gäste und Teammitglieder.
- Du hast eine offene, kommunikative Art und trittst stets freundlich und professionell auf.
- Du unterstützt bei der Einarbeitung neuer Kolleg:innen und übernimmst die fachliche Anleitung im Schichtbetrieb.
- Du denkst mit, bringst Ideen ein und möchtest unsere Standards im Front Office aktiv weiterentwickeln.
Was dich auszeichnet:
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie und bereits Erfahrung an der Rezeption in einem gehobenen Hotel gesammelt.
- Du bist herzlich, offen und schaffst es, dass sich Gäste vom ersten Moment an willkommen fühlen.
- Du hast ein hohes Verantwortungsbewusstsein und arbeitest selbstständig sowie zuverlässig.
- Du liebst es, den Überblick zu behalten – auch wenn es mal hektisch wird.
- Du kommunizierst klar, freundlich und lösungsorientiert – intern wie extern.
- Du arbeitest gerne im Team und stärkst mit deinem Einsatz den Zusammenhalt.
Lasse Dich nicht entmutigen, falls Du noch nicht alle Kriterien erfüllen solltest. Ein wichtiger Teil ist die Persönlichkeit eines Menschen, daher leben wir nach dem Motto: „Wir arbeiten als Mensch mit Menschen für Menschen“. Falls es Fragen gibt, sind wir jederzeit erreichbar und freuen uns auf Deinen Anruf!
Wir freuen uns auf Dich!
Womit wir Dich an Land ziehen:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Bereitschaft zu übertariflicher Bezahlung je nach Qualifikation.
- Reisevergünstigungen in allen aja Resorts, A-ROSA Resorts, HENRI Hotels sowie dem Hotel Louis C. Jacob, Hotel NEPTUN und bei weiteren Partnern.
- Rabatte auf F&B- und SPA-Leistungen in allen Niederlassungen.
- Mitglied bei der Charta der Vielfalt.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Interne Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Firmengruppe in Deutschland, Österreich und Italien.
- Weiterempfehlungsprogramm mit bis zu 1.000 € brutto Prämie pro Empfehlung.
- Corporate Benefits – Beste Rabatte auf hochwertige Angebote bei mehr als 1.500 Anbietern.
- Bereitstellung und Reinigung der Mitarbeitendenkleidung.
- Mitarbeiterkantine.
- Bereitstellung einer kostengünstigen, modern und gut ausgestatteten Unterkunft.
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühstmöglichen Eintrittsdatums und Gehaltswunsches.
Front Office Supervisor (m/w/d) Arbeitgeber: A-ROSA Hotels
Kontaktperson:
A-ROSA Hotels HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Front Office Supervisor (m/w/d)
✨Sei du selbst!
Wenn du zum Vorstellungsgespräch gehst, sei einfach du selbst! Zeig deine Leidenschaft für die Hotellerie und lass deine Persönlichkeit strahlen. Das Team sucht nach jemandem, der nicht nur die Fähigkeiten hat, sondern auch gut ins Team passt.
✨Bereite dich vor!
Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Wenn du weißt, was sie ausmacht, kannst du im Gespräch gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist. Das macht einen großen Unterschied!
✨Fragen stellen!
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Frag nach den Herausforderungen im Front Office oder wie das Team zusammenarbeitet.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! So hast du die besten Chancen, direkt mit uns in Kontakt zu treten und vielleicht schon bald Teil unseres großartigen Teams zu werden. Lass uns gemeinsam Erfolge feiern!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Front Office Supervisor (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Sei authentisch in deinem Anschreiben und erzähle uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der Hotellerie hervor, besonders an der Rezeption. Zeige uns, wie du mit Stress umgehst und welche Lösungen du in der Vergangenheit gefunden hast.
Mach es strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und eine übersichtliche Formatierung, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten und dich kontaktieren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei A-ROSA Hotels vorbereitest
✨Sei der Gastgeber, den sie suchen!
Zeige während des Interviews deine Leidenschaft für die Hotellerie. Sprich darüber, wie wichtig es dir ist, dass sich Gäste vom ersten Moment an willkommen fühlen. Verwende Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu verdeutlichen, wie du das in der Vergangenheit umgesetzt hast.
✨Kenntnis der Hotelsoftware
Bereite dich darauf vor, Fragen zur Hotelsoftware zu beantworten. Informiere dich über gängige Systeme und sei bereit, deine Erfahrungen damit zu teilen. Wenn du spezifische Softwarekenntnisse hast, bringe diese aktiv ins Gespräch ein.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Position entscheidend ist, solltest du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du nicht nur selbstständig arbeiten kannst, sondern auch ein Teamplayer bist, der den Zusammenhalt stärkt.
✨Offene Kommunikation
Demonstriere während des Interviews deine kommunikative Art. Übe, klar und freundlich zu kommunizieren, sowohl bei deinen Antworten als auch bei deinen Fragen. Stelle sicher, dass du auch Fragen stellst, um dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zu zeigen.