Frühstückskoch (m/w/d) gesucht - Vollzeit

Frühstückskoch (m/w/d) gesucht - Vollzeit

Bludenz Vollzeit 2500 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bereite köstliche Frühstücksgerichte und entwickle kreative Rezepte für unsere Gäste.
  • Unternehmen: Ein innovatives Gourmet-Restaurant mit einem starken Teamgeist.
  • Vorteile: 14 Gehälter, 28 Urlaubstage, kostenlose Verpflegung und Fitnessangebote.
  • Weitere Informationen: Spannende Entwicklungsmöglichkeiten in einer internationalen Firmengruppe.
  • Warum dieser Job: Werde Teil einer Gemeinschaft und starte den Tag mit guter Laune!
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Koch-Ausbildung und Teamfähigkeit sind ein Muss.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.

Das sind WIR! Ob in unserem Gourmet Restaurant oder in unserer SPA-Landschaft, wir bereiten uns und unseren Gästen die besten Erlebnisse. Für unseren Zusammenhalt sind wir bekannt, denn für unsere Ziele und Ideen ziehen wir immer an einem Strang. Zu unserer Freizeit sind die Wege kurz: Die Skipiste direkt hinterm Haus, spektakuläre Natur zum Ausleben aller Begeisterungen und einfach auf der Alm in den blauen Himmel schauen.

Wir sind auf der Suche nach kreativen Machern, gelassenen Könnern und motivierten Über-den-Tellerrand-Guckern! Du bist der "frühe Vogel" und bereitest unseren Gästen mit Deiner guten Laune einen guten Start in den Tag.

  • Du wirkst aktiv bei der Entwicklung von neuen Rezepturen mit.
  • Du prüfst eingehende Waren mit Fachkenntnis auf Qualität und Quantität und bist für die ordnungsgemäße Lagerung verantwortlich.

Was dich auszeichnet:

  • Eine abgeschlossene Ausbildung zum Koch (m/w/d) und idealerweise erste Berufserfahrung
  • Eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Eine authentische Gast- und Serviceorientierung

Womit wir Dich an Land ziehen:

Du bist mehr als nur ein Teammitglied – Du bist Teil einer Gemeinschaft! Damit du dich bei uns als Frühstückskoch (m/w/d) rundum wohlfühlst, bieten wir dir ein Arbeitsumfeld mit unschlagbaren Vorteilen:

  • Jahresstelle mit 14 Gehältern
  • Bezahlung via Kollektivvertrag; Überzahlung anhand der Qualifikationen möglich
  • Du bekommst bei uns 28 Urlaubstage anstatt den üblichen 25 Urlaubstagen
  • Freie Verpflegung morgens, mittags und abends (auch an freien Tagen)
  • Kostenfreie Nutzung unseres Fitnessraums und unseres Schwimmbads
  • Reisevergünstigungen für unsere erstklassigen Resorts und Hotels
  • Rabatte auf F&B- und SPA-Leistungen an allen Standorten
  • Diensttausch- und Unterstützungsprämien – für extra Engagement gibt's bei uns auch extra Anerkennung
  • Jubiläumsprämien schon ab dem 1. Jahr deiner Betriebszugehörigkeit
  • Unser Weiterempfehlungsprogramm belohnt dich mit bis zu 1.000 € brutto pro Empfehlung
  • Kostenlose Unterstützungs- und Coachingangebote für alle Lebenslagen mit voiio
  • Interne Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Spannende Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb unserer internationalen Firmengruppe (Deutschland, Österreich, Italien)
  • Corporate Benefits: Rabatte bei über 1.500 Anbietern hochwertiger Produkte und Dienstleistungen
  • Kostenlose Mitarbeitendenkleidung – Bereitstellung und Reinigung inklusive
  • Bereitstellung einer kostengünstigen Wohnung

Frühstückskoch (m/w/d) gesucht - Vollzeit Arbeitgeber: A-ROSA Hotels

Unser Unternehmen bietet nicht nur eine Jahresstelle mit 14 Gehältern und überdurchschnittlicher Bezahlung, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Kreativität großgeschrieben werden. Mit einer Vielzahl an Vorteilen wie kostenfreier Verpflegung, Nutzung von Fitness- und Wellnesseinrichtungen sowie umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb unserer internationalen Firmengruppe, schaffen wir optimale Bedingungen für deine persönliche und berufliche Entwicklung. Erlebe die perfekte Balance zwischen Arbeit und Freizeit in einer atemberaubenden Umgebung direkt an der Skipiste!

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Kontaktdaten:

A-ROSA Hotels Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Frühstückskoch (m/w/d) gesucht - Vollzeit erhalten könnten

Erkunde lokale Hotspots

Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.

Werde Teil der Gastronomie-Community

Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.

Nutze Social Media clever

Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.

Bewirb dich über unsere Website

Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei A-ROSA Hotels interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Frühstückskoch (m/w/d) gesucht - Vollzeit mit Bravour zu bestehen

Kochausbildung
Berufserfahrung in der Gastronomie
Entwicklung von Rezepturen
Qualitätsprüfung von Waren
Lagerverwaltung
Selbstständige Arbeitsweise
Verantwortungsbewusstsein

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!

Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge A-ROSA Hotels damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.

Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei A-ROSA Hotels gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!

Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von A-ROSA Hotels genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von A-ROSA Hotels!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei A-ROSA Hotels vorbereitet

Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie

Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von A-ROSA Hotels zu gewinnen.

Bereite dich auf praktische Aufgaben vor

In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.

Teamgeist im Vordergrund!

Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!

Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur

Im Gespräch mit A-ROSA Hotels ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.