Stellv. Veranstaltungsleitung (m/w/d)

Stellv. Veranstaltungsleitung (m/w/d)

Sylt Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Plane und organisiere unvergessliche Events auf der wunderschönen Insel Sylt.
  • Unternehmen: A-ROSA Sylt, ein Ort für Teamgeist und Gastfreundschaft.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, faire Bezahlung, Reisevergünstigungen und viele weitere Vorteile.
  • Weitere Informationen: Spannende Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte einzigartige Erlebnisse für unsere Gäste.
  • Qualifikationen: Ausbildung in Hotellerie oder Eventmanagement und Erfahrung im Eventbereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Willkommen im A-ROSA Sylt, wo Teamgeist, Exzellenz und Leidenschaft für Gastfreundschaft zu Hause sind! Wir suchen motivierte, talentierte und engagierte Persönlichkeiten, die unser Team bereichern und dazu beitragen möchten, unseren Gästen unvergessliche Momente zu schenken und gleichzeitig unsere Nachhaltigkeitsziele vorantreiben.

Hier kannst du glänzen. Wir legen großen Wert auf perfekt durchorganisierte Events, die lange in Erinnerung bleiben. Deshalb suchen wir nach einer erfahrenen Verstärkung, die als Stellv. Veranstaltungsleitung (m/w/d) unsere Veranstaltungen sorgfältig plant, vorbereitet und umsetzt. In deiner Rolle bist du für alle Aspekte rund um die Planung von verschiedenen Veranstaltungen, sowie auch die Auswahl der Veranstaltungsräume, Kostenkontrolle, Raumausstattung und weitere Aufgaben zuständig.

Konkret heißt das:

  • Du übernimmst alle Aspekte der Eventplanung unter Einhaltung strenger Zeit- und Budgetvorgaben.
  • Du planst und unterstützt bei logistischen Aspekten, darunter Vertragsverhandlungen, Gästelisten, Raumgestaltung, Transport, Ausstattung, Sicherheit und vieles mehr.
  • Pflegen von Beziehungen zu Lieferanten, Veranstaltern und anderen Branchenkontakten zur Planung und Umsetzung kreativer und logistischer Veranstaltungsaspekte.
  • Du bist stets über die neusten Trends in den Bereichen Eventplanung, -design und -organisation informiert.
  • Du standardisierst Vorgehensweisen und schulst dein Team entsprechend.
  • Koordinieren von eventbezogenen Anforderungen von Mitarbeitern, Kunden, Lieferanten und anderen Beteiligten, dabei fungierst du als Ansprechpartner für Führungskräfte, Behörden und Branchenvertreter.
  • Recherchieren von Ressourcen, Besichtigen von Veranstaltungsorten und das Leiten von Meetings mit deinem Team gehören ebenfalls mit zu deinen Aufgaben.

Was dich auszeichnet:

  • Eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder im Veranstaltungsbereich sowie einschlägige Berufserfahrung.
  • Nachgewiesene Erfolge im Eventmanagement oder Eventkoordination.
  • Hervorragende kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten.
  • Erfahrung in der geschäftlichen Beziehungspflege.
  • Ausgezeichnetes Organisationsgeschick, einschließlich Multitasking, Zeitmanagement und besondere Detailgenauigkeit.
  • Belastbarkeit in Stresssituationen und schnelle Entscheidungsfähigkeit.

Womit wir Dich an Land ziehen:

  • Inselprämie von bis zu 1.000 € (brutto, bei Vollzeit und Anstellungsdauer von mind. acht Monaten).
  • Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, der dir langfristige Perspektiven bietet.
  • Faire Bezahlung nach Tarifvertrag – inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld.
  • Übertarifliche Bezahlung je nach deiner Qualifikation.
  • Reisevergünstigungen für unsere erstklassigen Resorts und Hotels.
  • Rabatte auf F&B- und SPA-Leistungen an allen Standorten.
  • Diensttausch- und Unterstützungsprämien – für extra Engagement gibt’s bei uns auch extra Anerkennung.
  • Jubiläumsprämien schon ab dem 1. Jahr deiner Betriebszugehörigkeit.
  • Unser Weiterempfehlungsprogramm belohnt dich mit bis zu 1.000 € brutto pro Empfehlung.
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Altersvorsorge, damit du für alle Lebenslagen abgesichert bist.
  • Kostenlose Unterstützungs- und Coachingangebote für alle Lebenslagen mit voiio.
  • Interne Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie vergünstigte Seminare bei der Deutschen Hotelakademie.
  • Spannende Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb unserer internationalen Firmengruppe (Deutschland, Österreich, Italien).
  • Corporate Benefits: Rabatte bei über 1.500 Anbietern hochwertiger Produkte und Dienstleistungen.
  • Kostenlose Mitarbeitendenkleidung – Bereitstellung und Reinigung inklusive.
  • Eine eigene Mitarbeiterkantine.
  • Bereitstellung einer kostengünstigen Wohnung.
  • Wir sind stolze Mitglieder der Charta der Vielfalt – bei uns zählt Persönlichkeit, nicht Herkunft oder Lebenslauf.

Stellv. Veranstaltungsleitung (m/w/d) Arbeitgeber: A-ROSA Resorts Sylt

Das A-ROSA Sylt ist ein herausragender Arbeitgeber, der Teamgeist und Leidenschaft für Gastfreundschaft in einem inspirierenden Umfeld vereint. Mit attraktiven Vorteilen wie einer Inselprämie, unbefristeten Arbeitsverträgen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten bietet das Unternehmen nicht nur eine faire Bezahlung, sondern auch die Chance, in einer dynamischen Gemeinschaft zu wachsen und sich weiterzuentwickeln. Hier auf der malerischen Insel Sylt hast du die Möglichkeit, unvergessliche Events zu gestalten und Teil eines engagierten Teams zu werden, das Vielfalt und individuelle Stärken schätzt.

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Kontaktdaten:

A-ROSA Resorts Sylt Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellv. Veranstaltungsleitung (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Stellv. Veranstaltungsleitung interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Veranstaltungen, die wir planen – das zeigt, dass du wirklich motiviert bist!

Tipp Nummer 2

Nutze Networking! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Events oder Messen und knüpfe Kontakte. Beziehungen sind entscheidend im Eventmanagement, und wer weiß, vielleicht kannst du so einen Fuß in die Tür bekommen!

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Trends in der Eventplanung und bringe eigene Ideen mit. Zeige uns, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch kreativ und innovativ denken kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam unvergessliche Momente für unsere Gäste zu schaffen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellv. Veranstaltungsleitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Eventplanung
Budgetkontrolle
Vertragsverhandlungen
Gästelistenmanagement
Raumgestaltung
Logistikmanagement
Kommunikative Fähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Charakter in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähle uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!

Zeige deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Eventmanagement. Welche Erfolge hast du erzielt? Wir suchen nach konkreten Beispielen, die zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei A-ROSA Resorts Sylt vorbereitet

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die Werte und die Kultur des A-ROSA Sylt. Zeige im Interview, dass du die Leidenschaft für Gastfreundschaft teilst und bereit bist, zur Gemeinschaft beizutragen. Das hilft dir, einen guten Eindruck zu hinterlassen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Events geplant oder koordiniert hast. Diese Beispiele zeigen deine Fähigkeiten und wie du mit Herausforderungen umgegangen bist.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Trends in der Eventplanung oder wie das Team zusammenarbeitet.

Präsentiere deine Organisationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Organisationstalent erfordert, solltest du im Interview betonen, wie du Multitasking und Zeitmanagement meisterst. Vielleicht kannst du ein Beispiel nennen, wo du unter Druck erfolgreich gearbeitet hast.