Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte unvergessliche Urlaubsmomente für unsere Gäste an der Ostsee.
- Unternehmen: A-ROSA Travemünde, ein Ort für erstklassige Gastfreundschaft.
- Vorteile: Feste Anstellung, faire Bezahlung, Reise- und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen mit vielfältigen Benefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und erlebe die Freude am Service.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Gastronomie und Begeisterung für Kundenservice.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
We are looking for dedicated hosts for our A-ROSA Travemünde who share our passion for outstanding service and want to provide our guests with unforgettable holiday moments.
Right on the beautiful Baltic Sea coast, you will not only find career opportunities, but also the chance to actively contribute to our goal: To protect the world around us and offer first-class hospitality at the same time.
Then become part of our team as a service employee (m/f/d) and help us create the unique ambience in the Baltic seaside resort of Travemünde, Lübeck's most beautiful daughter. #worknewways
- Here you can shine
- You manage a station and advise our guests on our food and drink offers.
- You prepare the mise-en-place in the service area.
- You inspire our guests with enthusiasm for the hotel's products and actively offer them.
- You convey the A-ROSA holiday feeling to our guests at all times.
- You will be part of our service team in the conservatory restaurant, at the bars and in event service.
- You will be involved in the service processes in the restaurants, at the bars and in the event service.
- What sets you apart
- Completed training in the hospitality industry or professional experience in the catering industry
- A competent and cordial demeanour
- A sincere guest and service orientation
- A positive charisma and enthusiasm that you can convey to your guests and colleagues
- Communication and teamwork skills
- A high level of initiative and sales talent
- What we use to land you
- A permanent employment contract that offers you long-term prospects
- Fair pay in accordance with the collective agreement - including Christmas and holiday bonuses
- Above-tariff pay depending on your qualifications
- Travel discounts for our first-class resorts and hotels
- Discounts on F&B and SPA services at all locations
- Service exchange and support bonuses - we also give extra recognition for extra commitment
- Anniversary bonuses from the 1st year of service
- Our referral programme rewards you with up to €1,000 gross per referral
- Supplementary company health insurance and pension scheme so that you are covered for all situations in life
- Free support and coaching offers for all situations in life with voiio
- Internal training and further education opportunities as well as discounted seminars at the German Hotel Academy
- Exciting development opportunities within our international group of companies (Germany, Austria, Italy)
- Corporate benefits: discounts with over 1,500 providers of high-quality products and services
- Free employee clothing - provision and cleaning included
- Our own staff canteen
- We are proud members of the Diversity Charter - personality counts for us, not origin or CV
- #J-18808-Ljbffr
Service Assistant (m/f/d) from September 2026 Arbeitgeber: A-ROSA Resorts Travemünde
A-ROSA Travemünde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Servicemitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und faire Bezahlung bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld direkt an der malerischen Ostseeküste. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, Reisevergünstigungen und einem starken Teamgeist, der durch unsere Mitgliedschaft in der Charta der Vielfalt gefördert wird. Bei uns hast du die Chance, aktiv zur Schaffung unvergesslicher Urlaubsmomente beizutragen und gleichzeitig deine persönliche und berufliche Entwicklung voranzutreiben.
Kontaktdaten:
A-ROSA Resorts Travemünde Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Service Assistant (m/f/d) from September 2026 erhalten könntest
✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei A-ROSA Resorts Travemünde interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Service Assistant (m/f/d) from September 2026 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge A-ROSA Resorts Travemünde damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei A-ROSA Resorts Travemünde gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von A-ROSA Resorts Travemünde genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von A-ROSA Resorts Travemünde!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei A-ROSA Resorts Travemünde vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von A-ROSA Resorts Travemünde zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit A-ROSA Resorts Travemünde ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
