Barmitarbeiter / Barkeeper (m/w/d)

Barmitarbeiter / Barkeeper (m/w/d)

Mannheim Vollzeit 24000 - 36000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sichere einen reibungslosen Service und kreiere coole Cocktails.
  • Unternehmen: Das Strandidyll Heringsdorf bietet 4-Sterne-Superior-Komfort und herzliche Gastfreundschaft.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Reisevergünstigungen, Rabatte und kostenlose Mitarbeitendenkleidung.
  • Weitere Informationen: Wir ermutigen auch Quereinsteiger – bewirb dich einfach!
  • Warum dieser Job: Werde Teil einer Gemeinschaft und entwickle deine Cocktail-Künste in einem inspirierenden Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Hotel- oder Restaurantbereich und Begeisterung für Cocktails.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.

Ganz einfach, sich rundum wohl zu fühlen. Das Strandidyll Heringsdorf vereint einfach alles, um genussvoll zur Ruhe zu kommen: eine herrliche Parkanlage an der Promenade Usedoms, eindrucksvolle Architektur, die Harmonie und Eleganz ausstrahlt, das Interieur, das mit warmen Tönen den Bogen zu Strand und Natur schlägt. Sich wohlfühlen fällt hier ganz leicht – mit 4-Sterne-Superior-Komfort, ausgezeichneter Küche, dem PURIA Spa mit beheiztem Pool und einer herzlichen Gastfreundschaft.

Anstellungsart: Vollzeit

  • Stelle einen reibungslosen Serviceablauf an der Theke und an den Tischen sicher.
  • Bereite Getränke und Cocktails gemäß der A-ROSA Standards vor.
  • Berate unsere Gäste und spreche individuelle Empfehlungen bei der Getränkeauswahl aus.
  • Hab Spaß daran, neue Trends und Ideen aktiv beim Kreieren von Cocktails mit einfließen zu lassen.
  • Bereite das Mise-en-place in den entsprechenden Bars vor.
  • Kontrolliere den Arbeitsbereich hinsichtlich Sauberkeit und Ordnung entsprechend den Hygienevorschriften.
  • Begeistere unsere Gäste für die Produkte des Hauses und biete diese aktiv an.
  • Vermittel den Gästen jederzeit das A-ROSA Urlaubsgefühl.

Eine abgeschlossene Ausbildung als Hotel- oder Restaurantfachfrau/-mann.

  • Freude daran, sich über die Entwicklung neuer Cocktail-Trends und -Ideen am Markt zu informieren.
  • Eine positive Ausstrahlung und Begeisterungsfähigkeit, die Du deinen Gästen und deinen Kolleg:innen vermitteln kannst.
  • Ein kompetentes und herzliches Auftreten.
  • Eine authentische Gast- und Serviceorientierung.
  • Hohe Eigeninitivative und Verkaufstalent.
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit.

Gerne möchten wir Dich auch zum Berufs- oder Quereinstieg ermutigen! Du bist dir unsicher, ob Du alle Anforderungen erfüllst? Bewirb dich, und wir finden es gemeinsam heraus! Du bist mehr als nur ein Teammitglied – Du bist Teil einer Gemeinschaft!

Damit du dich bei uns als Barmitarbeiter/Barkeeper (m/w/d) rundum wohlfühlst, bieten wir dir ein Arbeitsumfeld mit unschlagbaren Vorteilen:

  • Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und eine faire Bezahlung nach Qualifikation.
  • Reisevergünstigungen für unsere erstklassigen Resorts und Hotels.
  • Rabatte auf F&B- und SPA-Leistungen an allen Standorten.
  • Diensttausch- und Unterstützungsprämien – für extra Engagement gibt's bei uns auch extra Anerkennung.
  • Jubiläumsprämien schon ab dem 1. Jahr deiner Betriebszugehörigkeit.
  • Unser Weiterempfehlungsprogramm belohnt dich mit bis zu 1.000 € brutto pro Empfehlung.
  • Betriebliche Altersvorsorge, damit du für alle Lebenslagen abgesichert bist.
  • Kostenlose Unterstützungs- und Coachingangebote für alle Lebenslagen mit voiio.
  • Interne Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie vergünstigte Seminare bei der Deutschen Hotelakademie.
  • Spannende Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb unserer internationalen Firmengruppe (Deutschland, Österreich, Italien).
  • Corporate Benefits: Rabatte bei über 1.500 Anbietern hochwertiger Produkte und Dienstleistungen.
  • Kostenlose Mitarbeitendenkleidung – Bereitstellung und Reinigung inklusive.
  • Eine eigene Mitarbeiterkantine.
  • Bereitstellung einer kostengünstigen Wohnung.
  • Wir sind stolze Mitglieder der Charta der Vielfalt – bei uns zählt Persönlichkeit, nicht Herkunft oder Lebenslauf.

Barmitarbeiter / Barkeeper (m/w/d) Arbeitgeber: A-ROSA Strandidyll Heringsdorf

Das Strandidyll Heringsdorf ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein inspirierendes Arbeitsumfeld in einer traumhaften Lage an der Usedomer Küste bietet. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, attraktiven Reisevergünstigungen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die herzliche Gastfreundschaft und die Möglichkeit, Teil einer engagierten Gemeinschaft zu sein, machen das Arbeiten hier besonders lohnenswert.

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Kontaktdaten:

A-ROSA Strandidyll Heringsdorf Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Barmitarbeiter / Barkeeper (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Informiere dich über die neuesten Cocktail-Trends und -Techniken. Besuche lokale Bars oder nimm an Workshops teil, um dein Wissen zu erweitern und deine Kreativität zu fördern. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern gibt dir auch Gesprächsstoff für das Vorstellungsgespräch.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit anderen Barmitarbeitern oder in der Gastronomiebranche. Nutze Plattformen wie LinkedIn oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Oftmals erfährt man durch persönliche Empfehlungen von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, während des Vorstellungsgesprächs praktische Fähigkeiten zu demonstrieren. Übe das Mixen von Cocktails oder das Servieren von Getränken, um deine Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Dies kann einen positiven Eindruck hinterlassen und deine Eignung für die Stelle hervorheben.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Gastronomie und den Service. Teile deine Erfahrungen und Geschichten, die deine Leidenschaft für die Branche verdeutlichen. Ein authentisches Interesse an der Position und dem Unternehmen kann den Unterschied machen und dich von anderen Bewerbern abheben.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Barmitarbeiter / Barkeeper (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Kenntnisse in der Zubereitung von Cocktails
Serviceorientierung
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Verkaufstalent
Eigeninitiative
Freundliches und kompetentes Auftreten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Motivation klar:Erkläre in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Position als Barmitarbeiter/Barkeeper interessierst. Betone deine Leidenschaft für Cocktails und Gastfreundschaft sowie deine Freude daran, neue Trends zu entdecken.

Hebe relevante Erfahrungen hervor:Wenn du bereits Erfahrung im Gastronomiebereich hast, führe diese unbedingt auf. Beschreibe spezifische Aufgaben, die du übernommen hast, wie das Zubereiten von Getränken oder den Umgang mit Gästen.

Zeige deine Teamfähigkeit:Da Teamarbeit in der Gastronomie wichtig ist, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Nenne Beispiele, wo du erfolgreich mit Kollegen zusammengearbeitet hast.

Achte auf ein ansprechendes Layout:Gestalte deinen Lebenslauf und dein Bewerbungsschreiben übersichtlich und ansprechend. Verwende klare Überschriften und eine gut lesbare Schriftart, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei A-ROSA Strandidyll Heringsdorf vorbereitet

Sei gut vorbereitet

Informiere dich über die A-ROSA Standards und die angebotenen Cocktails. Zeige, dass du die aktuellen Trends in der Cocktail-Kultur kennst und bereit bist, kreative Ideen einzubringen.

Zeige deine Begeisterung

Deine positive Ausstrahlung ist entscheidend. Lass während des Interviews deine Leidenschaft für die Gastronomie und den Service spüren. Begeistere die Interviewer mit deiner Freude am Umgang mit Gästen.

Kommunikationsfähigkeit demonstrieren

Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Gästen und im Team kommuniziert hast. Zeige, dass du sowohl zuhören als auch klar und freundlich kommunizieren kannst.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung oder den Erwartungen an die Rolle des Barmitarbeiters/Barkeepers.