Auf einen Blick
- Aufgaben: Überwache Pools und Saunen, führe Aqua Fitness-Kurse durch und sorge für Sicherheit.
- Unternehmen: A-ROSA Travemünde, ein innovatives Resort mit Fokus auf Wohlfühlfaktor.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und Reisevergünstigungen.
- Weitere Informationen: Spannende Entwicklungsmöglichkeiten in einer internationalen Firmengruppe.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines leidenschaftlichen Teams und schaffe unvergessliche Urlaubsmomente.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Bäderaufsicht und silberne Rettungsschwimmerlizenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
In unseren Resorts erleben die Gäste eine unvergessliche Zeit: direkt vor der Haustür, aktiv, emotional, mit Spaß, Spannung, Stil und hohem Wohlfühlfaktor. Auch unsere Mitarbeiter sollen sich wohlfühlen. Sie sind Teambuilder, Unternehmer - und vor allem sind sie leidenschaftliche Gastgeber. Unsere Gäste spüren das an der positiven Ausstrahlung und am persönlichen Einsatz. So entsteht das einzigartige A-ROSA Urlaubsgefühl! Die Marke A-ROSA ist innovativ und immer in Bewegung und das bei verlässlich hoher Qualität. Herzlich Willkommen im A-ROSA Travemünde!
Anstellungsart: Vollzeit
Aufgaben
- Du beaufsichtigst die Pool- und Saunabereiche hinsichtlich Sicherheit und Sauberkeit und sorgst für einen reibungslosen Bäderbetrieb.
- Du achtest auf die Einhaltung der SPA-Nutzungsrichtlinien.
- Du führst Aqua Fitness-Kurse und Saunaaufgüsse durch und wirkst bei Sonderaktionen mit (Moments of surprise).
- Du kontrollierst die Wasserwerte, die Pool- und Saunatemperaturen sowie die Funktion der Pooltechnik in Zusammenarbeit mit dem Haustechnikteam.
- Du begeisterst unsere Gäste für die Produkte des Hauses und bietest diese aktiv an.
- Du vermittelst den Gästen jederzeit das A-ROSA Urlaubsgefühl.
Profil
- Du bist von Natur aus eine Wasserratte und hast Deine Leidenschaft zum Beruf gemacht.
- Du hast bereits einschlägige Berufserfahrung in der Bäderaufsicht.
- Du besitzt die silberne Rettungsschwimmerlizenz.
- Du hast eine positive Ausstrahlung und Begeisterungsfähigkeit, die Du unseren Gästen und Deinen Kollegen vermitteln kannst.
- Du bist teamfähig und unterstützt Deine Kollegen.
- Du besitzt Englischkenntnisse.
Wir bieten
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, der dir langfristige Perspektiven bietet.
- Faire Bezahlung nach Tarifvertrag inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld.
- Übertarifliche Bezahlung je nach deiner Qualifikation.
- Ein flexibles Arbeitszeitmodell, das wir gemeinsam auf deine Lebenssituation abstimmen.
- Reisevergünstigungen für unsere erstklassigen Resorts und Hotels.
- Rabatte auf F&B- und SPA-Leistungen in allen Niederlassungen.
- Diensttausch- und Unterstützungsprämien – für extra Engagement gibt's bei uns auch extra Anerkennung.
- Jubiläumsprämien schon ab dem 1. Jahr deiner Betriebszugehörigkeit.
- Unser Weiterempfehlungsprogramm belohnt dich mit bis zu 1.000 € brutto pro Empfehlung.
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Altersvorsorge, damit du für alle Lebenslagen abgesichert bist.
- Kostenlose Unterstützungs- und Coachingangebote für alle Lebenslagen mit voiio.
- Interne Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie vergünstigte Seminare bei der Deutschen Hotelakademie.
- Spannende Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb unserer internationalen Firmengruppe (Deutschland, Österreich, Italien).
- Corporate Benefits: Rabatte bei über 1.500 Anbietern hochwertiger Produkte und Dienstleistungen.
- Kostenlose Mitarbeitendenkleidung – Bereitstellung und Reinigung inklusive.
- Eine eigene Mitarbeiterkantine.
- Wir sind stolze Mitglieder der Charta der Vielfalt – bei uns zählt Persönlichkeit, nicht Herkunft oder Lebenslauf.
Fachangestellter für Bäderbetriebe (m/w/d) Arbeitgeber: A-ROSA Travemünde
A-ROSA Travemünde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und faire Bezahlung bietet, sondern auch ein flexibles Arbeitszeitmodell, das auf individuelle Lebenssituationen abgestimmt ist. Die positive Arbeitskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Mitarbeitervorteile wie Reisevergünstigungen und Rabatte auf F&B- und SPA-Leistungen das Arbeitsumfeld bereichern. Hier wird jeder Mitarbeiter als Teil einer Gemeinschaft geschätzt, die sich leidenschaftlich um das Wohl der Gäste kümmert und gleichzeitig die persönliche Entfaltung unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachangestellter für Bäderbetriebe (m/w/d) erhalten könnten
✨Werde Teil von Gesundheits-Communities
Schau dich in lokalen und online Wellness- und Gesundheits-Communities um. Nimm an Gruppenveranstaltungen, Webinaren oder Messen teil, denn dort tummeln sich oft die Entscheider aus der Branche. So kannst du nicht nur Kontakte knüpfen, sondern auch zeigen, dass du dich für das Thema echt interessierst.
✨Präsentiere dich in sozialen Medien
Nutze Plattformen wie Instagram oder LinkedIn, um deine Expertise im Bereich Wellness und Gesundheit zu zeigen. Teile interessante Inhalte, Tipps oder persönliche Erfolge – das wird deine Sichtbarkeit erhöhen und potenzielle Arbeitgeber wie A-ROSA Travemünde auf dich aufmerksam machen.
✨Nutze Karrieremessen in der Gesundheitsbranche
Informiere dich über Karrieremessen speziell für die Gesundheitsbranche. Hier hast du die Chance, direkt mit Vertretern von A-ROSA Travemünde und anderen Firmen ins Gespräch zu kommen. Personalverantwortliche sind oft auf der Suche nach neuen Talenten und die direkte Interaktion kann den entscheidenden Unterschied machen.
✨Sei proaktiv mit deinen Bewerbungen
Gib nicht nur Bewerbungen über verschiedene Jobportale ab, sondern nutze auch unsere Website, um dich direkt bei A-ROSA Travemünde zu bewerben. Eine gezielte Nachricht an die Personalabteilung oder den Verantwortlichen kann dir einen Vorteil verschaffen und zeigt dein Interesse an der Stelle.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachangestellter für Bäderbetriebe (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für Wellness:Egal ob du in der Fitnessbranche arbeitest oder in der Gesundheitsberatung, bring deine persönliche Leidenschaft für Wellness und Gesundheit in deinem Anschreiben zur Geltung. Erzähl uns, warum dir dieses Feld am Herzen liegt und was dich motiviert, Teil des Teams von A-ROSA Travemünde zu werden.
Hebe relevante Qualifikationen hervor:In der Wellness- und Gesundheitsbranche sind bestimmte Zertifikate und Qualifikationen entscheidend. Stelle sicher, dass du alle relevanten Abschlüsse, Fortbildungen oder Kurse in deinem Lebenslauf auflistest. Wenn du zum Beispiel einen Kurs in Ernährung, Fitness oder Stressmanagement absolviert hast, dann gehört das unbedingt rein!
Arbeite an einem überzeugenden Lebenslauf:Dein Lebenslauf sollte klar und übersichtlich sein – wir lieben es, wenn wir sofort sehen, welche Erfahrungen du mitbringst. Betone praktische Erfahrungen in verwandten Bereichen, sei es durch vorherige Anstellungen oder Praktika, die dir in einer Vollzeitstelle bei A-ROSA Travemünde helfen können.
Sei bereit für Fragen zur Teamarbeit:Da wir bei A-ROSA Travemünde stark auf Teamarbeit setzen, solltest du darauf vorbereitet sein, in deinem Anschreiben oder einem möglichen Vorstellungsgespräch zu erläutern, wie du in der Vergangenheit zum Erfolg eines Teams beigetragen hast. Erinnere dich an konkrete Beispiele, in denen du Teamgeist und Zusammenarbeit demonstriert hast.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei A-ROSA Travemünde vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für Wellness
Im Interview für Fachangestellter für Bäderbetriebe (m/w/d) bei A-ROSA Travemünde wirst du wahrscheinlich gefragt, warum du dich für den Wellness-Bereich interessierst. Teile persönliche Erlebnisse oder Entwicklungen, die deine Leidenschaft für Gesundheit und Wohlbefinden zeigen. Das beeindruckt die Interviewer und lässt sie deine Motivation besser verstehen.
✨Bereite dich auf praktische Fallstudien vor
Da du in einer Vollzeitstelle im Wellness- und Gesundheitssektor arbeiten möchtest, sei bereit, praktische Fallstudien zu diskutieren. Möglicherweise musst du konkrete Ansätze zur Verbesserung von Wellness-Programmen oder zur Kundenbetreuung präsentieren. Es ist gut, realistische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung oder sogar Fallstudien aus deiner Ausbildung zu nutzen.
✨Kenntnis der relevanten Tools und Methoden
Mach dich mit gängigen Tools und Methoden vertraut, die im Wellness-Bereich eingesetzt werden, wie z.B. Beratungstechniken oder spezielle Software zur Gesundheitsüberwachung. Im Interview wird es von Vorteil sein, wenn du zeigen kannst, dass du diese Tools effektiv nutzen kannst und möglicherweise sogar eigene Erfahrungen damit teilst.
✨Fragen zur Weiterentwicklung stellen
Da du nach einer Vollzeitposition suchst, ist es wichtig zu zeigen, dass du an Weiterentwicklung interessiert bist. Erkundige dich nach Weiterbildungsmöglichkeiten und beruflichen Entwicklungspfaden innerhalb von A-ROSA Travemünde. Solche Fragen zeigen dein Engagement und dein langfristiges Interesse an der Firma.
