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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du akquirierst neue Kunden und betreust bestehende Kontakte eigenverantwortlich.
- Arbeitgeber: A+S GmbH ist seit 1976 ein innovativer Dienstleister für Heizkosten- und Betriebskostenabrechnung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit einem starken Fokus auf Innovation und Kundenservice.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest kommunikativ sein und Interesse an Vertrieb und Kundenakquise haben.
- Andere Informationen: Wir bieten eine umfassende Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen ab sofort zur Erweiterung unseres Teams einen eigenverantwortlich agierenden Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Neuakquise.
Bereits seit 1976 ist die A+S GmbH bei Ihren Kunden als innovativer und zuverlässiger Dienstleister rund um die Heizkostenabrechnung und Betriebskostenabrechnung bekannt. Alle unsere Produkte stehen unter dem Motto A+S genau! Von Zweifamilienhäusern bis hin zu ganzen Stadtteilen erstellen wir Abrechnungen für Hausbesitzer, Wohnungsverwaltungen, Stadtwerke und Wärmelieferanten.
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) (Vertriebsberater/in) Arbeitgeber: A + S Gesellschaft für Heizkostenmessung und Abrechnung mbH
Kontaktperson:
A + S Gesellschaft für Heizkostenmessung und Abrechnung mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) (Vertriebsberater/in)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Heizkostenabrechnungsbranche zu knüpfen. Vernetze dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von A+S GmbH, um mehr über die Unternehmenskultur und offene Stellen zu erfahren.
✨Informiere dich über die Branche
Setze dich intensiv mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Heizkostenabrechnung auseinander. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor
Übe typische Fragen, die in einem Vorstellungsgespräch für Vertriebspositionen gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen in der Neuakquise am besten präsentieren kannst.
✨Zeige deine Erfolge
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Vertriebstätigkeit vor, die deine Erfolge in der Neukundenakquise belegen. Zahlen und Ergebnisse sind oft überzeugender als allgemeine Aussagen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) (Vertriebsberater/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die A+S GmbH und ihre Dienstleistungen. Verstehe, was das Unternehmen von anderen unterscheidet und welche Werte es vertritt. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Erfolge in der Neuakquise und im Vertrieb.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du der ideale Kandidat für die Stelle bist. Gehe auf deine Vertriebsfähigkeiten ein und erläutere, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache professionell und klar ist, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei A + S Gesellschaft für Heizkostenmessung und Abrechnung mbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die A+S GmbH informieren. Verstehe ihre Dienstleistungen, insbesondere im Bereich Heizkosten- und Betriebskostenabrechnung, sowie ihre Zielgruppen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele für Neuakquise vor
Da der Schwerpunkt auf Neuakquise liegt, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Überlege dir, wie du erfolgreich neue Kunden gewonnen hast und welche Strategien dabei hilfreich waren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Als Vertriebsmitarbeiter ist es wichtig, dass du überzeugend kommunizieren kannst. Übe, deine Argumente klar und präzise zu formulieren. Achte darauf, während des Interviews aktiv zuzuhören und auf Fragen einzugehen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wie es weitergeht.
