Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Tiefbauprojekte von der Planung bis zur Abrechnung.
- Unternehmen: Familiengeführtes Bauunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
- Vorteile: Abwechslungsreiche Aufgaben, modernes Arbeitsumfeld und ein motiviertes Team.
- Weitere Informationen: Chancen für junge Talente mit Entwicklungspotenzial sind willkommen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Bauwesen und arbeite an innovativen Projekten.
- Qualifikationen: Ausbildung als Bauführer oder vergleichbare Qualifikation im Bauwesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als überregional tätiges Bauunternehmen führen wir anspruchsvolle Objekte im Hoch- und Tiefbau aus. In unserem familiär geführten Unternehmen schätzen wir kurze Entscheidungswege und fördern mit einem vertrauensvollen Umgang die Leistungsfähigkeit unseres Teams. Mit einer abgeschlossenen Nachfolgeregelung an die zweite Generation sind die Weichen für die Zukunft gestellt.
Ihre Aufgaben
- Sie sind verantwortlich für die technische, organisatorische und finanzielle Abwicklung anspruchsvoller Projekte im Bereich Tiefbau, Rückbau und Erdbau. Dabei begleiten Sie die Projekte von der Arbeitsvorbereitung über die Ausführung bis zur Schlussabrechnung.
- Selbstständige Führung und Überwachung von Baustellen
- Arbeitsvorbereitung und Terminplanung
- Ausmass, Nachtragsmanagement und Abrechnung
- Koordination von Personal, Inventar und Subunternehmern
- Betreuung und Beratung von Bauherrschaften, Ingenieuren und Behörden
- Sicherstellung der Qualitäts-, Sicherheits- und Umweltstandards
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine Ausbildung als Bauführer oder eine vergleichbare Ausbildung im Bauhauptgewerbe.
- Idealerweise bringen Sie Erfahrung im Tiefbau, Rückbau oder Erdbau mit.
- Sie sind eine verantwortungsbewusste, belastbare und initiative Persönlichkeit mit unternehmerischem Denken, Organisationstalent und ein sicherer Umgang mit Mitarbeitenden, Bauherrschaften und Unternehmern zeichnen Sie aus.
- SORBA Kenntnisse sind von Vorteil.
Unser Angebot
Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen. Unsere klimatisierten Einzelbüros bieten Ihnen optimale Rahmenbedingungen zur Entfaltung. Sie profitieren von einem motivierten Team, einem modernen Maschinenpark sowie spannenden Projekten im regionalen und überregionalen Umfeld. Auch motivierten jüngeren Personen mit Entwicklungspotenzial geben wir gerne eine Chance.
Bauführer/in Tiefbau Arbeitgeber: A. Soltermann AG Bauunternehmung
Als familiär geführtes Bauunternehmen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem zukunftsorientierten Umfeld zu arbeiten, das kurze Entscheidungswege und ein vertrauensvolles Miteinander fördert. Unsere klimatisierten Einzelbüros und ein moderner Maschinenpark schaffen optimale Bedingungen für Ihre persönliche Entfaltung, während spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau auf Sie warten. Wir legen großen Wert auf die Entwicklung unserer Mitarbeiter und geben auch jüngeren Talenten mit Potenzial eine Chance, sich bei uns weiterzuentwickeln.
Kontaktdaten:
A. Soltermann AG Bauunternehmung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bauführer/in Tiefbau erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Bauindustrie zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten, und lass sie wissen, dass du auf Jobsuche bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein Teamplayer bist, der gut mit anderen zusammenarbeitet.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika im Bereich Tiefbau.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den Bau! Teile deine bisherigen Projekte oder Erfahrungen in sozialen Medien oder in deinem Netzwerk. Das zeigt, dass du engagiert bist und wirklich für die Branche brennst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bauführer/in Tiefbau mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Bauführer/in Tiefbau interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. So können wir besser nachvollziehen, was du drauf hast!
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir in unseren Projekten.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle Informationen zur Stelle auf einen Blick hast. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei A. Soltermann AG Bauunternehmung vorbereitet
✨Mach dich mit den Projekten vertraut
Informiere dich über die aktuellen und vergangenen Projekte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Erfolge der Firma verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Baustellen geleitet oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Wert für das Unternehmen zu demonstrieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach den Entscheidungswegen oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Zusammenarbeit im Team.
✨Sicherheits- und Umweltstandards betonen
Da die Einhaltung von Sicherheits- und Umweltstandards wichtig ist, solltest du deine Kenntnisse in diesem Bereich hervorheben. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Standards in deinen bisherigen Projekten umgesetzt hast.
