Junior Social Media Manager (m/w/d)

Junior Social Media Manager (m/w/d)

Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
A.T.U Auto-Teile-Unger Handels GmbH & Co. KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue unseren Social-Media-Bereich und kreiere spannenden Content.
  • Unternehmen: ATU, Deutschlands größte Werkstattkette mit über 500 Filialen.
  • Vorteile: Mobiles Arbeiten, bis zu 75% Mitarbeiter-Rabatt und Corporate Benefits.
  • Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen und Belohnungen für Empfehlungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Markenpräsenz und arbeite an kreativen Kampagnen.
  • Qualifikationen: Interesse an Social Media und erste praktische Erfahrungen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Unternehmensbeschreibung

Das Fundament von ATU basiert auf der einzigartigen Kombination aus Werkstatt und Shop. ATU wurde im Jahr 1985 in Weiden gegründet und entwickelte sich zu Deutschlands größter Werkstattkette mit heute über 500 Filialen und rund 9.000 Beschäftigten.

Stellenbeschreibung

  • unbefristete Beschäftigung
  • 40h Vollzeit
  • mobiles Arbeiten bis zu 3 Tage pro Woche
  • 5 Tage Woche Mo-Fr
  • bis zu 75% Mitarbeiter-Rabatt, Corporate Benefits und JobRad

Deine Aufgaben

  • betreue den gesamten Social-Media-Bereich operativ und stelle einen konsistenten Markenauftritt sicher
  • steuere und koordiniere die Zusammenarbeit mit externen Agenturen und sorge für eine reibungslose Abstimmung
  • erstelle und veröffentliche Content auf den gängigen Social-Media-Plattformen
  • entwickle gemeinsam mit dem Team Ideen für Content, Kampagnen und Influencer-Aktivitäten
  • beobachte Trends im Social-Media- und Influencer-Bereich und leite Impulse für die Content-Strategie ab
  • unterstütze bei der Planung, Umsetzung und Auswertung von Social-Media-Aktivitäten

Erforderliche Qualifikationen

  • erste praktische Erfahrungen, z. B. durch Praktika, Werkstudententätigkeiten oder private Projekte
  • Offenheit für Quereinstieg, sofern relevante praktische Erfahrung vorhanden ist
  • Interesse an Social Media, Content Creation, Influencer-Marketing und digitalen Trends
  • sicherer Umgang mit gängigen Social-Media-Plattformen (z. B. Instagram, TikTok, LinkedIn)
  • kreatives Gespür für Content, Trends und zielgruppengerechte Kommunikation
  • strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie Organisationstalent im operativen Alltag
  • Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern
  • Pluspunkt: Freude daran, auch selbst vor der Kamera zu stehen und Content aktiv mitzugestalten

Zusätzliche Informationen

Wir belohnen deine Loyalität: Als zukünftiger ATU Mitarbeiter (m/w/d) kannst du auch deinen Freunden und Ex-Kollegen den Wechsel zu ATU empfehlen und dir dafür eine Belohnung in Höhe von 2.000€ brutto sichern.

Hinweis zu Reisekosten: Wir bitten um Verständnis, dass Reisekosten, die im Zusammenhang mit dem Vorstellungsgespräch entstehen, nicht übernommen werden können.

Junior Social Media Manager (m/w/d) Arbeitgeber: A.T.U Auto-Teile-Unger Handels GmbH & Co. KG

ATU ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Vollzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das Kreativität und Teamarbeit fördert. Mit attraktiven Mitarbeiter-Rabatten, Corporate Benefits und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Wachstum, ist ATU der ideale Ort für alle, die im Bereich Social Media durchstarten möchten.

A.T.U Auto-Teile-Unger Handels GmbH & Co. KG

Kontaktdaten:

A.T.U Auto-Teile-Unger Handels GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Social Media Manager (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei aktiv auf Social Media! Zeig dein Interesse an der Branche, indem du relevante Inhalte teilst und kommentierst. Das zeigt nicht nur deine Leidenschaft, sondern hilft uns auch, dich besser kennenzulernen.

Tipp Nummer 2

Netzwerke mit anderen in der Branche! Besuche Events oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen, wenn wir nach neuen Talenten suchen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Marke und über aktuelle Trends im Social Media Bereich. So kannst du zeigen, dass du wirklich interessiert bist und mit uns wachsen möchtest.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du so die besten Chancen, schnell von uns zu hören.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Social Media Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Social Media Management
Content Creation
Kampagnenentwicklung
Trendbeobachtung
Kommunikationsstärke
Organisationstalent
Zusammenarbeit mit externen Agenturen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen eigenen Stil in die Bewerbung einfließen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. So können wir besser verstehen, was du drauf hast!

Achte auf die Details!:Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein paar kleine Fehler können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen.

Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei A.T.U Auto-Teile-Unger Handels GmbH & Co. KG vorbereitet

Mach dich mit der Marke vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, ATU und deren Social-Media-Präsenz genau anzuschauen. Verstehe, wie sie sich positionieren und welche Art von Inhalten sie veröffentlichen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir einige konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen, die zeigen, wie du erfolgreich Content erstellt oder Social-Media-Kampagnen umgesetzt hast. Das hilft dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deinem Können.

Zeige deine Kreativität

Da Kreativität in dieser Rolle wichtig ist, bringe Ideen für mögliche Kampagnen oder Inhalte mit, die du für ATU umsetzen würdest. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch, dass du proaktiv denkst und bereit bist, zur Markenentwicklung beizutragen.

Sei bereit für Fragen zu Trends

Informiere dich über aktuelle Trends im Social-Media-Bereich und sei bereit, darüber zu sprechen. Zeige, dass du die Entwicklungen im Blick hast und wie du diese Trends in die Content-Strategie von ATU integrieren könntest.