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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Strategien für unser Reifensortiment und optimiere Preisstrategien.
- Arbeitgeber: ATU ist Deutschlands größte Werkstattkette mit über 500 Filialen und 9.100 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, mobiles Arbeiten, Firmenfahrzeug und bis zu 50% Mitarbeiter-Rabatt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Reifenmarktes und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung im Category Management erforderlich.
- Andere Informationen: Reisekosten für Vorstellungsgespräche werden nicht übernommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 108000 € pro Jahr.
Unternehmensbeschreibung
Das Fundament von ATU basiert auf der einzigartigen Kombination aus Werkstatt und Shop. ATU wurde im Jahr 1985 in Weiden gegründet und entwickelte sich zu Deutschlands größter Werkstattkette mit heute über 500 Filialen und rund 9.100 Beschäftigten.
Stellenbeschreibung
- Einstiegsgehalt: 90.000€ variable Vergütung
- Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung
- unbefristete Festanstellung
- 40h Vollzeit
- mobiles Arbeiten bis zu 3 Tage pro Woche
- 5 Tage Woche Mo-Fr
- bis zu 50% Mitarbeiter-Rabatt und Corporate Benefits
Deine Aufgabe
- entwickle und implementiere Strategien für unser Reifensortiment unter Berücksichtigung saisonaler Schwankungen und Markttrends
- optimiere Preisstrategien und verhandle mit Lieferanten, um die besten Konditionen für unser Reifenportfolio zu sichern
- beobachte den Reifenmarkt und analysiere Trends, um sicherzustellen, dass unser Sortiment wettbewerbsfähig und zukunftssicher bleibt
- wähle neue Reifenprodukte aus und passe das Sortiment kontinuierlich an die Marktentwicklung an
- plane Verkaufsförderungsmaßnahmen und Marketingkampagnen in Zusammenarbeit mit dem Marketingteam, um den Umsatz anzukurbeln
- optimiere die Lagerbestände und stelle die Verfügbarkeit sicher, insbesondere während der Hauptsaison
- verbessere das Einkaufserlebnis für die Reifenkategorie – von der Produktauswahl bis zur Lieferung
Qualifikationen
- abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, einschließlich Berufserfahrung in kaufmännischen Funktionen
- umfassende Kenntnisse der Produktgruppe Reifen erforderlich
- Erfahrungen im Category Management, Vertrieb oder verwandten Bereichen wie Beschaffung, Produktmanagement oder E-Commerce
- fundierte Kenntnisse im Vertriebsmanagement, der Wettbewerbsanalyse und im produktbezogenen Reporting
- fließende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
Zusätzliche Informationen
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Hinweis zu Reisekosten
Wir bitten um Verständnis, dass Reisekosten, die im Zusammenhang mit dem Vorstellungsgespräch entstehen, nicht übernommen werden können.
Category Manager (m/w/d) Reifen/Tires Arbeitgeber: A.T.U
Kontaktperson:
A.T.U HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Category Manager (m/w/d) Reifen/Tires
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die aktuellen Trends im Reifenmarkt. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Entwicklungen und saisonalen Schwankungen verstehst und wie diese die Preisstrategien beeinflussen können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für erfolgreiche Verhandlungen mit Lieferanten zu nennen. Dies zeigt deine Fähigkeit, die besten Konditionen für das Sortiment zu sichern und deine Verhandlungskompetenz.
✨Tip Nummer 3
Denke darüber nach, wie du Verkaufsförderungsmaßnahmen und Marketingkampagnen effektiv planen würdest. Überlege dir innovative Ideen, die du im Gespräch präsentieren kannst, um deinen kreativen Ansatz zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kenntnisse im Bereich der Wettbewerbsanalyse. Bereite dich darauf vor, wie du das Sortiment anpassen würdest, um sicherzustellen, dass es wettbewerbsfähig bleibt, und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung ein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Category Manager (m/w/d) Reifen/Tires
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über ATU. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die Produkte und die aktuellen Entwicklungen im Reifenmarkt zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Category Manager im Bereich Reifen hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Category Management und deine Erfolge in ähnlichen Positionen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Umgang mit Lieferanten und deine Fähigkeiten zur Marktanalyse ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei A.T.U vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle Trends im Reifenmarkt und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen in dieser Branche konfrontiert sind. Zeige, dass du die Marktdynamik verstehst und wie du Strategien entwickeln kannst, um darauf zu reagieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Preisstrategien optimiert oder Lieferantenverhandlungen geführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Category Management zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da fließende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch gefordert sind, übe, deine Gedanken klar und präzise zu formulieren. Bereite dich darauf vor, sowohl technische Details als auch strategische Überlegungen verständlich zu erklären.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur bei ATU zu erfahren. Stelle Fragen zu Teamdynamik, Arbeitsweise und den Werten des Unternehmens, um zu zeigen, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Integration ins Team interessiert bist.
