Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination des Zahlungsverkehrs und Cash Accountings mit internationalen Stakeholdern.
- Unternehmen: International tätiges Pharmaunternehmen mit spannenden Karrierechancen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt bis 83.000 € p.a. und zahlreiche Corporate Benefits.
- Weitere Informationen: Persönlicher Onboarding-Support und individuelle Karriereberatung inklusive.
- Warum dieser Job: Gestalte die Finanzstrategie eines globalen Unternehmens und entwickle deine Karriere.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Treasury und Cash Management erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 83000 - 83000 € pro Jahr.
A-TEAM bietet Ihnen diese spannende Karrierechance als Finance Business Partner Treasury (m/w/d) im Raum Frankfurt am Main bei einem international tätigen Pharmaunternehmen. Die Position ist ab sofort für 1,5 Jahre zu besetzen.
Ihre Aufgaben
- Sie koordinieren und verantworten die Abwicklung des Zahlungsverkehrs sowie des Cash Accountings mit dem Hub in Hyderabad und stimmen sich mit internen sowie externen Stakeholdern ab.
- Sie stellen eine ausreichende Kontodeckung sicher und verantworten die Abführung überschüssiger Liquidität.
- Sie pflegen die Bankkontakte, verantworten die Kontoführung und kümmern sich um die Verwaltung sowie Pflege der Bankvollmachten.
- Sie verantworten die tägliche Cash-Disposition einschließlich Plan-Ist-Analysen sowie die wöchentliche kurzfristige Finanzplanung und die monatliche sowie jährliche Cashflow-Planung.
- Sie bereiten die Fremdwährungsplanung vor.
- Sie führen Devisensicherungen durch und verantworten die Durchführung von KYC-Prozessen.
- Sie erstellen Auswertungen, Analysen und Präsentationen.
Ihr Profil
- Sie haben eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium der Betriebswirtschaftslehre sowie min. 5 Jahre einschlägige Erfahrung im Bereich Treasury und Cash Management.
- Sie verfügen über Kenntnisse im Devisenmanagement sowie über Erfahrung mit Electronic-Banking-Plattformen (im besten Fall Deutsche Bank Cash Manager), Kenntnisse in der VBA-Programmierung sind von Vorteil.
- Sie sind sicher im Umgang mit SAP R/3 und S/4HANA sowie in der Erstellung von Finanz- und Cashflow-Planungen.
- Sie bringen sehr gute Kenntnisse im Cash Accounting mit und sind in der Lage, KYC-Prozesse in Zusammenarbeit mit Banken eigenständig durchzuführen.
- Sie besitzen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Ihre Benefits
- Ein attraktives Gehalt bis 83.000 € p.a. abhängig von der Qualifikation und Erfahrung.
- Ein tariflich geregelter Arbeitsvertrag (GVP / DGB).
- Corporate Benefits (diverse Vergünstigungen für Fitnessstudio, Reisen, Elektronik, Möbel u.v.m.).
- Ein persönlicher Onboarding-Support während der Probezeit im neuen Job.
- Individuelle Karriereberatung und eine professionelle Begleitung durch einen A-TEAM Mentor.
- Ein attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm für jede erfolgreiche Weiterempfehlung.
Finance Business Partner Treasury (m/w/d) Arbeitgeber: a-team Personalmanagement
Als international tätiges Pharmaunternehmen im Raum Frankfurt am Main bietet unser Unternehmen nicht nur ein attraktives Gehalt und tariflich geregelte Arbeitsverträge, sondern auch eine unterstützende Arbeitskultur, die auf individuelle Karriereentwicklung und Mentoring setzt. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit und -empfehlungen sowie vielfältigen Corporate Benefits schaffen wir ein Umfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten im Treasury und Cash Management optimal entfalten können.
Kontaktdaten:
a-team Personalmanagement Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Finance Business Partner Treasury (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Treasury-Bereich parat hast. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig. Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber mit Ausdauer und einer positiven Einstellung wirst du die richtige Position finden. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Finance Business Partner Treasury (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Anforderungen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das macht es für uns einfacher, zu sehen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei a-team Personalmanagement vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Finance Business Partner Treasury vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich im Cash Management oder Treasury gearbeitet hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews überzeugend darzustellen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Teamdynamik zu erfahren.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben den fachlichen Qualifikationen sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern, da dies in der Rolle entscheidend ist.
